Ingénieur Junior HVAC et Fluides H/F
INGENICA, société experte dans l’ingénierie industrielle, intervient dans le secteur des industries des procédés. Nous accompagnons nos clients dans la gestion et la construction de leurs projets industriels grâce à notre expertise et notre approche collaborative.
Vous venez de terminer vos études et vous êtes à la recherche de votre première expérience professionnelle dans le domaine HVAC et Fluides ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et polyvalente pour vous former et développer vos compétences ? Alors rejoignez-nous !
Description du Poste
Rattaché(e) au Responsable d’activités HVAC, vous mettrez en pratique les connaissances acquises durant vos études et développerez de nouvelles compétences techniques et humaines pour contribuer aux projets de l’entreprise.
En tant qu’Ingénieur Junior HVAC et Fluides, vos missions seront les suivantes :
- Participer à la réalisation des études et à la production des livrables dans les disciplines HVAC et Fluides, sous la supervision de collaborateurs expérimentés.
- Contribuer à la définition des besoins utilisateurs et participer aux relevés sur site .
- Apprendre à effectuer des notes de calculs thermo-aérauliques et des bilans des utilités du lot HVAC sous l’accompagnement de l’équipe, et définir les schémas de principes de base, les zonings et les spécifications techniques associées .
- Participer au prédimensionnement des équipements HVAC et des réseaux aérauliques et hydrauliques.
- Participation à la modélisation des réseaux et à l’implantation des équipements HVAC via nos outils 2D/3D.
- Être accompagné(e) dans l’estimation budgétaire des lots HVAC et Fluides, la consultation des entreprises, et la comparaison des offres techniques et commerciales .
- Contribuer aux différentes étapes de suivi des travaux, des tests, des sessions FAT/SAT ainsi qu’aux opérations de réception ️.
- Apprendre à assurer l’interface avec les autres métiers pour garantir la bonne intégration des études HVAC/Fluides .
Le + du Poste :
- Accompagnement par une équipe expérimentée et bienveillante
- Formation continue et montée en compétences .
- Projets innovants et variés .
- Télétravail possible deux jours par semaine .
Profil Recherché :
- Diplômé(e) d'une formation supérieure Bac +5 (ingénieur ou Master 2) en génie climatique, thermique, fluides ou équivalent .
- Première expérience (stage ou alternance) dans un environnement industriel serait un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus !
- Intérêt pour les secteurs suivants :
- Industrie pharmaceutique,
- ZAC (Zone à Atmosphère Contrôlée),
- Laboratoires R&D
- Fluides industriels, automatisme et régulation HVAC
- Économie d’énergie et récupération d’énergie ♻️
- Réglementations thermiques RT2012 / RE2020
- La maîtrise de l’anglais technique est un plus .
Votre Personnalité Compte Aussi !
Nous recherchons une personne curieuse, motivée et prête à apprendre. Vous avez un bon esprit d’équipe et êtes à l’aise pour communiquer avec vos collègues ainsi qu’avec les partenaires extérieurs. Structuré(e), vous savez organiser votre travail avec rigueur et êtes ouvert(e) aux nouvelles méthodes et outils.
Pourquoi Rejoindre INGENICA ?
- Dimension humaine et esprit d’équipe .
- Intégration dans une équipe expérimentée.
- Possibilité d’évolution managériale et technique .
- Opportunité de travailler sur des projets diversifiés et innovants .
- Environnement de travail collaboratif et bienveillant .
- Développement professionnel continu avec des formations régulières .
- 12 jours de RTT par an .
- Tickets restaurant ️.
- Proximité de l'autoroute et gare à proximité .
STAGE - Technicien Courant faible (H/F)
L’Agence Infracom Méditérannée, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Stagiaire Technicien Courant faible (H/F)
Poste en alternance basé à Montpellier (34)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques,
Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 700 collaborateurs. Son chiffre d’affaires s’élève à 238 millions d’euros.
Accompagné(e) de ton tuteur, tes missions seront les suivantes :
- Installation et mise en service : Contribuer à l'installation, au raccordement et à la mise en service des systèmes de vidéoprotection, incluant caméras, serveurs, ainsi que du matériel réseau (routeurs, switches Ethernet et liaisons sans fil 5,4 GHz)
- Essais et réglages : Participer à la réalisation des essaies et des réglages des équipements, en veillant à leur bon fonctionnement et à l'optimisation de leurs performances
- Mesures et vérifications : Aider à la prise de mesures et à la validation des réseaux raccordés, en s'assurant de la conformité et de la fiabilité des installations
Tu es :
- Motivé(e) et désireux(se) d'apprendre
- En BTS CIEL option IR ou Electrotechnique ou en dernière année de Bac pro MELEC
Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?
Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité
Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.
En savoir plus sur Equans France :
Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.
Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.
Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
STAGE - Technicien Courant Faible (H/F)
L’Agence Infracom Méditérannée, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Stagiaire Technicien Courant faible (H/F)
Poste en alternance basé à Nîmes (30)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques,
Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 700 collaborateurs. Son chiffre d’affaires s’élève à 238 millions d’euros.
Accompagné(e) de ton tuteur, tes missions seront les suivantes :
- Installation et mise en service : Contribuer à l'installation, au raccordement et à la mise en service des systèmes de vidéoprotection, incluant caméras, serveurs, ainsi que du matériel réseau (routeurs, switches Ethernet et liaisons sans fil 5,4 GHz)
- Essais et réglages : Participer à la réalisation des essaies et des réglages des équipements, en veillant à leur bon fonctionnement et à l'optimisation de leurs performances
- Mesures et vérifications : Aider à la prise de mesures et à la validation des réseaux raccordés, en s'assurant de la conformité et de la fiabilité des installations
Tu es :
- Motivé(e) et désireux(se) d'apprendre
- En BTS CIEL option IR ou Electrotechnique ou en dernière année de Bac pro MELEC
Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?
Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité
Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.
En savoir plus sur Equans France :
Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.
Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.
Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
STAGE - Technicien courant faible (H/F)
L’Agence Infracom Méditérannée, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Stagiaire Technicien Courant faible (H/F)
Poste en alternance basé à Avignon (84)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques,
Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 700 collaborateurs. Son chiffre d’affaires s’élève à 238 millions d’euros.
Accompagné(e) de ton tuteur, tes missions seront les suivantes :
- Installation et mise en service : Contribuer à l'installation, au raccordement et à la mise en service des systèmes de vidéoprotection, incluant caméras, serveurs, ainsi que du matériel réseau (routeurs, switches Ethernet et liaisons sans fil 5,4 GHz)
- Essais et réglages : Participer à la réalisation des essaies et des réglages des équipements, en veillant à leur bon fonctionnement et à l'optimisation de leurs performances
- Mesures et vérifications : Aider à la prise de mesures et à la validation des réseaux raccordés, en s'assurant de la conformité et de la fiabilité des installations
Tu es :
- Motivé(e) et désireux(se) d'apprendre
- En BTS CIEL option IR ou Electrotechnique ou en dernière année de Bac pro MELEC
Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?
Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité
Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.
En savoir plus sur Equans France :
Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.
Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.
Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
Correspondant Santé et Sécurité (H/F)
Attention : Des déplacements réguliers en Ile-de-France avec chantiers fréquents de nuit sont à prévoir.
INEO UTS, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Correspondant Santé & Sécurité (H/F),
rattaché(e) à l’agence Intégration Multitechniques basée à Ivry-Sur-Seine.
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques
Avec plus de 340 collaborateurs répartis sur trois agences en France (Nantes, Ile-de-France et Lyon), INEO UTS, entité d’EQUANS France, est spécialisée dans l’intégration et l’installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus…) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transport fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes sur l’ensemble du territoire national et aussi à l’international.
Votre challenge à nos côtés :
Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d’Agence et fonctionnellement au Responsable Santé et Sécurité, vous serez le garant du système de management Santé et Sécurité au sein des projets spécifiques de l’agence, ainsi que du respect des procédures mise en œuvre dans ces domaines.
Vos missions principales sont :
- Relayer les actions du plan d'actions de l'entité autoportante au sein de son agence
- Sensibiliser les collaborateurs sur les risques et les mesures de prévention à adopter
- Participer à l’établissement du plan d’actions de l’agence avec le Chargé de Prévention et le Directeur d’Agence, et mettre en place les actions décidées
- Participer à l’élaboration du document unique ‘Evaluation des risques’ de son agence, suit son évolution et sa mise à jour
- Réaliser des visites de chantier (jour et nuit) et suit les actions d’amélioration à mettre en œuvre (vérifier sur le terrain la bonne application des procédures règlementaires et exigences Groupe)
- Rendre compte au Directeur d’Agence du fonctionnement de la démarche prévention dans l’agence (visites / audits…)
- S’assurer de l’accueil Sécurité des nouveaux embauchés et des intérimaires. Les sensibiliser sur la politique Santé & Sécurité de l’agence
- Participer au déclenchement de processus d’habilitation des nouveaux embauchés (formation, contrôle des connaissances et établissement du titre d’habilitation) et des autorisations de conduite nécessaires à leurs missions (PEMP, chariot élévateur…)
- S’assurer que le personnel intérimaire soit habilité pour la durée de sa missions (les autorisations de conduite d’engins et formations spécifiques (harnais, échafaudage...))
- Gérer et suivre les actions découlant des observations émises dans les registres obligatoires de l’agence (registre de sécurité, registre d’observations…)
- Participer aux réunions de lancement d’affaires et aide à la mise en place du Plan de Prévention ou du PPSPS
- S’assurer des vérifications périodiques (échelles, nacelles, harnais, extincteurs, etc.)
- Suivre la réalisation des actions correctives suite aux visites/audits
- Analyser les accidents, incidents ou situations dangereuses avec l’aide du Chargé de Prévention,
- Encourager les collaborateurs à la remontée des situations dangereuses (SD) et HIPO
- Préparer les revues de Direction et suivre les indicateurs prévention de l’agence
Cette description n’est pas limitative.
Vous l’avez compris, ce poste est très opérationnel dans un environnement dynamique où la flexibilité et l’adaptabilité sont de rigueur.
Vos avantages :
Nous vous proposons un package global de rémunération :
- Salaire brut en fonction de votre expérience et de vos compétences
- Intéressement et participation
- Prime vacances
- Mutuelle et prévoyance
- Ticket restaurant
- Accès à un CSE dynamique
Votre profil :
Vous avez une expérience de minimum 5 ans et significative, dans un rôle similaire ou sur un métier axé terrain tel que conducteur de travaux ou chef de chantier. Vous avez des connaissances dans le domaine de l’électricité (NFC18-510).
Vos + qui font la différence :
Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités rédactionnelles et relationnelles avec différents interlocuteurs (internes, externes).
Vous avec un goût prononcé pour le travail en équipe.
Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme, de pédagogie et d’autonomie.
Vous avez un bon sens de l'organisation, ainsi qu’une capacité d’analyse, de synthèse et de résolution des problèmes.
Des déplacements réguliers en Ile-de-France avec chantiers fréquents de nuit sont à prévoir.
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
En savoir plus sur EQUANS France :
Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.
Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.
Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.
Chef d'équipe électricité (H/F)
Ineo Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, recherche son futur :
CHEF D’EQUIPE ELECTRICITE (F/H)
Poste basé à Compiègne (60)
Qui sommes-nous ?
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.
INEO Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 700 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.
L'opportunité à saisir :
Dans le cadre d'un renfort de notre équipe, nous recherchons notre futur Chef d'équipe (H/F) pour intégrer l'équipe de Frederic, votre Directeur d'Agence, spécialisée en installation électrique tertiaire/industriel. Rattaché(e) au chef de chantier, vous êtes le garant des installations électriques industrielles ou tertiaires.
Vous aurez entre autre les missions suivantes :
- Vous interprétez les plans d’exécutions et les instructions écrites et évaluez les besoins prévisionnels en personnel, en outillage et en approvisionnement.
- Vous organisez, conduisez et animez le travail de l’équipe d’exécution.
- Vous êtes le garant de la bonne réalisation des opérations et dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité, de la qualité d’exécution et des délais.
- Vous réalisez avec autonomie les travaux complexes de votre spécialité.
- Vous renseignez les documents contractuels, le rapport de fin d’intervention, les PV d’essais, de contrôle et d’épreuves.
Votre super profil :
Au-delà de votre formation, vous justifiez d'une expérience professionnelle significative en tant que chef d'équipe (H/F) avec des compétences en électricité industrielle ou tertiaire.
Sens de l'initiative, autonomie et esprit d'équipe sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans le poste et au sein de nos équipes.
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
En plus de votre rémunération fixe et des paniers repas / indemnités de déplacements entre 250 - 600e net tous les mois
Vous bénéficiez d'avantages tels que :
- Semaine de 4 jours et demi (vendredi après-midi libre).
- Mise en place progressive d'un 13e mois
- 12 jours de RTT/ an
- Prime vacances de 30% des congés payés (caisse BTP)
- Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma, chèques vacances)
- Prime de participation et d'intéressement
- Plan d’épargne salarial
Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Responsable d'Affaires CFO/CFA (H/F)
Ineo Tertiaire IDF, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Responsable d’Affaires électricité tertiaire (H/F)
Poste basé à Buc (78)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi techniques
INEO Tertiaire IDF, spécialiste dans le génie électrique pour le secteur du tertiaire est une entité d’EQUANS France. Nous rassemblons plus de 800 personnes réparties sur 8 agences en Ile-De-France. Nous sommes spécialisées dans les Projets et Travaux d’installations électriques dans le secteur des bâtiments, grands projets tertiaires et Data Center. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.
En tant que Responsable d'Affaires CFO/CFA (H/F), vous êtes directement au chef de groupe, et assurez le pilotage opérationnel d’un portefeuille d’affaires, depuis la conception jusqu’à la réalisation, dans tous les aspects techniques, managériaux et commerciaux, en étant garant du résultat financier.
A ce titre, vos missions principales consistent notamment à :
- Prospecter de nouveaux clients publics et privés dans le domaine tertiaire, et développer son périmètre de clients existants afin de garantir la pérennité de son fonds de commerce,
- Piloter vos projets : de la remise des prix à la négociation finale (participer à l’établissement des devis à l’aide de l’outil Optima et du mémoire technique),
- Suivre et coordonner la réalisation des affaires, de l’étude à la livraison client,
- Piloter les relations avec les sous-traitants et les fournisseurs, en lien avec le service achats,
- S’assurer de l’optimisation et de la rentabilité de ses affaires, gérer le reporting inhérent à votre activité (facturation, commande fournitures, suivi des dépenses…) via SAP,
- Superviser le conducteur de travaux et/ou le chef de chantier,
- Accompagner les équipes sur le chantier en assurant le bon déroulement des opérations (respect des délais, productivité, règles de sécurité, qualité…).
De formation Bac+2 minimum de type BTS Electrotechnique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle en conduite d’affaires dans le secteur de l’électricité tertiaire.
Vous avez idéalement déjà travaillé avec les outils : SAP, Optima, Quick Devis.
Vos qualités relationnelles, vos compétences techniques et votre aisance commerciale vous aideront à devenir un partenaire privilégié de nos clients et vous permettront d’évoluer au sein de notre Groupe.
Les déplacements sont fréquents dans toute l’Île-de-France.
Les avantages à nous rejoindre :
- 13eme mois
- Prime congés payés
- RTT
- Plans d’épargnes salariales du Groupe Bouygues
- Mutuelle et prévoyance ProBTP
- CSE (Chèques vacances, chèques rentrée…)
- Politique de mobilité forte au sein du Groupe Bouygues (Bouygues Construction, Colas, Bouygues Telecom, TF1…)
HVAC-Technieker | Gevangenisdorp
Wat als jij met jouw technische skills en oplossingsgerichte attitude HVAC-installaties vlot kon laten werken?
Voor gevangenisdorp in Haren, waar de gebouwtechnieken in beheer zijn van Equans, zoeken wij een ervaren HVAC-Technieker. In deze rol werk je met de allernieuwste installaties in een unieke, multitechnische omgeving. Hier krijg je niet alleen de kans om jouw expertise te benutten, maar ook om verder te groeien en innovatieve technieken toe te passen.
Als ervaren HVAC-Technieker ben je verantwoordelijk voor een breed scala aan taken binnen onze complexe installaties.
Jouw uitdagend takenpakket bestaat uit:
- technische storingen zelfstandig oplossen: met jouw ervaring neem je de leiding in het diagnosticeren en verhelpen van technische problemen aan HVAC-installaties
- preventief en curatief onderhoud uitvoeren: je zorgt voor optimaal onderhoud van onze installaties en biedt een hoge kwaliteitsstandaard in alle uitvoeringen
- optimalisaties en verbeteringen doorvoeren: naast het opstellen van gedetailleerde servicerapporten denk je actief mee over verbeteringen en efficiëntie
- foutanalyse en systeemafstelling verfijnen: jouw expertise is van essentieel belang bij het nauwkeurig analyseren en afstellen van installaties, waardoor je bijdraagt aan de lange levensduur en betrouwbaarheid van onze systemen
Wat heb je nodig?
- een relevante technische opleiding (zoals elektriciteit, elektromechanica, koeltechnieken …) en meerdere jaren praktijkervaring in een HVAC-omgeving
- vaardigheid in het lezen van technische schema's en het zelfstandig aanpakken van complexe storingen
- grote interesse in innovatieve HVAC-technieken en de motivatie om jezelf te blijven ontwikkelen binnen dit vakgebied
- een proactieve, teamgerichte en communicatief sterke houding met de gedrevenheid om verbeteringen door te voeren
- vlotte kennis van het Nederlands
Zin om mee te werken aan de multitechnische uitdagingen van morgen?
Ja? Dan kom je bij Equans terecht in een innovatieve en boeiende werkomgeving met gevarieerde projecten waarin je jouw skills verder kan ontplooien.
Je komt in contact met de nieuwste technologieën en helpt onze klanten bij de 3 grote transities van vandaag: de energietransitie, de industriële transitie en de digitale transitie.
Een job bij Equans betekent:
- een competitief salaris in lijn met jouw opleiding en ervaring
- interessante opleidings- en doorgroeimogelijkheden
- groeps-, hospitalisatieverzekering
- eco- & maaltijdcheques
- smartphone met abonnement
- ADV-dagen
Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten!
Ben je geïnteresseerd in deze functie en heb je vragen? Contacteer onze HR-collega Elisa Sonneville - [email protected] of linkedin.com/in/elisa-sonneville
Senior Planner
Equans Data Centers are seeking to appoint a Senior Planner to be based on a project site in Newport to assist the delivery of our projects. The Senior Planner will provide a professional planning service in every stage of the project lifecycle from tender, through to design, construction and commissioning. The Senior Planner will ensure all activities are captured, whilst playing a key role within project teams.
Equans Data Centers deliver fully integrated engineering solutions for technically detailed projects in the Data Center industry. The Senior Planner will provide professional planning services for project delivery and will have the scope to work on projects of different sizes in these sectors.
What you will deliver?
- Provide planning services as a key part of the project team ensuring the teams are delivering on project time objectives.
- Understand for each project the level of planning service and anticipated time allocation to provide that service.
- Identifying, communicating and managing project risks. Collaborating with the team to solve any issues or problems.
- Build strong internal and external relationship with the Planning department and broader project and client teams.
- Communicating with other disciplines within production teams to ensure they are aware of their roles in meeting the programme.
- Ensure compliance with company procedures and planning standards.
- Providing detailed an accurate regular progress reporting to the project team and client as required.
- Summarise projects status upstream to senior management, highlighting any unresolved major risks and potential overruns.
- Manage time and workload to ensure deadlines are met. Highlight any potential work overload/slackening to Line Manager as soon as it is apparent.
- Review processes to enhance planning best practice that can aid and improve performance and consistency, across the project teams and wider planning community.
- Lead programme meetings and react quickly to any client-led changes, ensuring that there are auditable trails.
- Form robust links with all key stakeholders by working closely with senior managers and directors.
- Review projects that have deviated from plan and provide advice on plans and strategy, subsequent cause and effect and contribute to decisions as to the best way forward.
What we can offer you?
On offer is a competitive salary, car or car allowance and benefits package, which includes;
- 25 days annual leave (+ public holidays)
- Life Cover equivalent to 4 times annual salary
- Company Stakeholder Pension Scheme
- Private Medical Insurance (Family Cover)
- 2 corporate social responsibility days per year
- Broad range of learning opportunities, such as professional qualifications, collective/individual training, and personalised support programmes
- Attractive Employee Referral Rewards Scheme
- Access to our growing employee networks including AccessAbility (representing those with physical and mental disabilities), Encompass (representing the LGBTQ+ community), RISE (representing people from ethnic backgrounds), WOMEN TOGETHER (representing women in Equans), Working Parents, and Young Professionals
- 24/7 Employee Assistance Program and access to mental wellbeing app
Who are we looking for?
- Experience of construction projects across a broad range of sectors (bias towards Data Center and the Pharmaceutical (Cleanrooms/laboratories) industries).
- Planning software expertise, preferably in P6 and Asta Powerproject.
- Ability to manage multiple project programmes running in parallel.
- Demonstrate knowledge of all aspects of a project lifecycle: design, procurement, construction (structure, architecture, M&E services, process) and commissioning.
- Excellent communication skills; ability to quickly and clearly articulate key issues and to listen and capture concerns of others.
- Knowledge of the key features of common forms of contract entered into in UK.
- Attention to Health and Safety matters.
- Commercially astute.
- Excellent knowledge of Excel for use in dashboard reporting.
- A strategic approach, whilst communicating effectively, making decisions with confidence and getting the best out of others.
Who are we?
We are a strategic data center partner delivering every aspect of general contractor design, build, and commissioning for major data centers across Europe to provide new build, fit-out, complex retrofit, and upgrade through one point of contact.
Leveraging decades of experience with Bouygues Energies & Services and Equans in data centers, we deliver to every aspect of client needs through sustainability, health and safety, and wider engineering considerations. At Equans Data Centers, we’re unique in our ability to bring clients complete in-house expertise across many facets of consulting, architecture, construction, and engineering. We are a true combination of global standardisation and local on-the-ground expert teams in every key European country to ensure the right level of localisation. We have total control of our supply chain, with the robustness of a global and European leader in construction behind us. And our most highly qualified and expert teams are focused on client success above all.
This enables us to deliver data centers with the best possible quality, speed to delivery, and high repeatability and scalability – to realise client needs for cost transparency, low risk, continual availability, innovation, and certainty of planning and outcomes.
With more than 1,200 highly skilled employees, across 8 European countries, Equans has delivered over 300,000m2 of data halls, exceeding 500MW of IT space for major Data Centers providers such as VIRTUS Data Centers, Digital Reality, Equinix, Vantage Data Centers, Stack Infrastructure, Cloud HQ and many others.
Equans Data Centers is positioned to meet and exceed the increasingly demanding planning and capacity needs of hyperscaler and colocation businesses across Europe.
What’s next?
If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.
At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you’ll find a welcoming and open workplace where you’re supported and encouraged to be your true self at work. You’ll also have access to our growing employee networks including WiE (Women in Equans), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, YPN (Young Professionals Network) and our Disability Network.
For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role. Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.
The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team and direct to EQUANS Managers.
Security Officer
Equans is looking for a Night Security Officer to join our team, working in the Kew Richmond, Surrey, TW9 4DU, on a permanent basis. This role involves working 42 hours per week. On offer is a competitive salary of £26,958 per annum, along with an attractive benefits package.
Shift Pattern:
4 on 4 off shift pattern, 19.00-07.00
Position Overview:
The Security Officer is responsible for ensuring the safety and security of the site, staff, visitors, and assets. This includes monitoring and controlling access, conducting patrols, responding to incidents, and ensuring compliance with security policies and procedures. The Security Officer plays a critical role in maintaining a secure and safe environment, preventing unauthorised access, and deterring criminal activities
Key Responsibilities:
• Valid SIA (Security Industry Authority) DS Licence
• Valid SIA CCTV license
• Able to obtain SC clearance
• Proven experience in a security or related field
• First Aid Certification
• Knowledge of basic health and safety regulations
• Experience using security systems such as CCTV and access control equipment
• Clear criminal background check
• Customer service skills
• Physical ability to perform security duties
• Flexibility and availability for various shifts
• Conflict resolution skills
• Computer skills
• Training in security protocols and emergency response procedures
Requirements:
- A valid SIA (Security Industry Authority) License.
- Proven experience in a security role or a related field.
- First Aid Certification.
- Knowledge of health and safety regulations.
- Experience with access control and patrolling systems ie “redetrack” and other security technology,
- Clear criminal background check.
- Strong customer service skills with the ability to resolve conflicts calmly and effectively.
- Flexibility to work a rotating shift pattern, including nights and weekends.
- Basic computer literacy for logging reports and accessing security systems.
What we offer.
- Generous holiday allowance
- Company share scheme
- 2 paid volunteering days a year
- Cycle to work scheme
- Season ticket loan
- Employee assistance programme
Who are we?
Equans is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.
In the UK & Ireland, Equans is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.
Equans’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.
Equans is a Bouygues group company.
What's next?
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As part our commitment to better reflect the markets within which we operate, we encourage applications from women, ethnically diverse individuals and people with disabilities, along with all candidates who identify with protected characteristic groups under the Equality Act 2010.
Diversity, Equity and Inclusion is a business priority, we know we have work to do, and we are accelerating our commitment to become a more diverse, equitable and inclusive workplace. We currently have six employee led networks, who work closely with our DE&I team to influence policy, promote awareness, and deliver cultural event.
At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you'll find a welcoming and open workplace where you're supported and encouraged to be your true self at work.
You'll also have access to our growing employee networks including accessibility (representing those with physical and mental disabilities), Encompass (representing the LGBTQ+ community), RISE (representing people from ethnic backgrounds), Women Together (representing women in Equans), Working Parents, and Young Professionals.
For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role. Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.
The Equans Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to Equans Managers.