Assistant Responsable d’Affaires en Électricité (H/F) – Alternance
Assistant Responsable d’Affaires en Électricité (H/F) – Alternance
Lieu : Carros
Durée : 12 à 24 mois
Formation : Bac à Bac+2 – BTS Assistant Technique d’Ingénieur ou équivalent
INEO PACA, entité d’EQUANS France, est spécialisée dans les activités d’installation électrique en milieu industriel et tertiaire, les réseaux électriques extérieurs, ainsi que la gestion et la maintenance multi-techniques.
Elle rassemble plus de 700 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires de plus de 140 millions d’euros.
✨ Vos missions
Intégré(e) au sein du service projets, vous assisterez les responsables d’affaires dans le suivi technique, administratif et financier de leurs chantiers.
Gestion administrative et technique :
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Préparation et suivi des dossiers d’affaires (offres, contrats, plans, devis...)
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Rédaction et gestion des documents administratifs liés aux marchés
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Suivi des sous-traitants et fournisseurs
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Appui à la coordination des équipes terrain
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Suivi de l’avancement des travaux (réunions, plannings, tableaux de bord)
Suivi financier :
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Suivi des dépenses et recettes des affaires
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Participation à la facturation mensuelle
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Mise à jour des tableaux de bord budgétaires
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Préparation des situations de travaux et analyse des écarts
Votre profil
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Vous préparez une formation de niveau Bac à Bac+2 (BTS ATI ou équivalent)
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Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word…)
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Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), méthodique, avec un bon sens des priorités
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Vous avez de bonnes capacités d’analyse et aimez le travail en équipe
-
Une appétence ou une première expérience dans le secteur de l’électricité ou du bâtiment est un vrai plus
Nos avantages
✔ 13e mois
✔ Prime vacances (30 % des congés payés – caisse BTP, après 6 mois)
✔ Paniers repas (14,01 €/jour)
✔ RTT au prorata du temps de présence
✔ Aide au financement du permis B / 1er véhicule
✔ Prise en charge à 70 % de l’abonnement de transport en commun
✔ Aide mobili-jeune (Action Logement)
✔ Épargne salariale (PEG, PERCOL Bouygues)
✔ Intéressement et participation
✔ Prime mobilité durable (300 € pour un vélo électrique)
✔ Avantages CSE
Pourquoi nous rejoindre ?
-
Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
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Vous aurez accès à nos formations internes (bureautique, habilitations, etc.)
-
Selon votre profil et vos résultats, vous pourrez accéder à un CDI à l’issue de votre alternance
-
Vous évoluerez dans un environnement stimulant, avec une véritable attention portée à votre développement professionnel
Monteur électricien (H/F)
Ineo Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, recherche son futur :
Monteur Electricien (H/F)
Poste basé à Compiègne (60)
Qui sommes-nous ?
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.
INEO Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat, les Réseaux électriques extérieurs et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 800 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.
L'opportunité à saisir :
Nous recherchons notre futur monteur électricien pour intervenir auprès de nos clients industriels.
Vous aurez entre autre les missions suivantes :
- Le montage, le câblage et le raccordement des équipements électriques industriels ou tertiaires de votre client.
- Participation aux essais, aux réglages et à la mise en service des installations
Votre super profil :
Au-delà de votre formation, vous justifiez d’une expérience significative en tant que Monteur électricien (H/F) en électricité industrielle ou en tertiaire.
Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre conscience professionnelle ?
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
En plus de votre rémunération fixe (minimum 2000 €/mois) vous bénéficiez d'avantages tels que :
- 13e mois
- 12 jours de RTT / an
- Panier repas et indemnités de déplacements : entre 250 - 600e net tous les mois, dont une part non soumise à cotisation ni impôt sur le revenu
- Prime vacance de 30% des congés payés (caisse BTP)
- Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma, chèques vacances)
- Prime de participation et d’intéressement
- Plan d'épargne salariale
Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine active et motivées.
Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés.
Chef de chantier en électricité (H/F)
Ineo Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, recherche son futur :
Chef de Chantier électricité (F/H)
Poste basé à Compiègne (60)
- Vous êtes passionné(e) par le suivi des travaux en électricité industrielle ou tertiaire, et vous épanouissez pleinement dans la gestion de chantier ?
- Vous aimez les environnements dynamiques et appréciez qu’aucune journée ne se ressemble ?
Alors, vous êtes au bon endroit !
Qui sommes-nous ?
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.
INEO Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 700 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.
L'opportunité à saisir :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur Chef de Chantier en électricité (H/F) pour intégrer l’équipe talentueuse, sympa et dynamique de Frederic (Directeur de l’Agence de Compiègne), spécialisée en installation électrique industrielle et tertiaire. Vous avez pour mission de la bonne réalisation des travaux dans le respect des règles de santé et sécurité, de la qualité d’exécution et des délais.
Vous autre entre autre les missions suivantes :
- Vous dirigez la réalisation des travaux d'électricité sur des sites industriels ou tertiaires.
- Vous préparez, coordonnez et contrôlez le travail des monteurs sur un ou plusieurs chantiers.
- Vous veillez à la sécurité ainsi qu’au respect des coûts et des délais prévus pour ces travaux d'électricité.
- Vous gérez les moyens humains et matériels nécessaires au chantier, et encadrez le personnel d’exécution et/ou les chefs d’équipes.
- Vous planifiez les travaux avec les différents interlocuteurs et veillez au respect des normes.
- Vous suivez l’avancement du chantier et mettez en place les actions correctrices nécessaires, en veillant au respect du planning et des délais.
- Vous réalisez avec autonomie les travaux complexes de votre spécialité et contrôlez les travaux.
- Vous assurez l’interface et la liaison avec le client et les différents intervenants. Vous encadrez également la sous-traitance.
- Vous informez le responsable d’affaires sur les éventuels travaux supplémentaires demandés par le client.
Votre super profil :
Au-delà de votre formation, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum en électricité dans le domaine tertiaire ou industriel. Votre rigueur et votre sens de l'organisation sont des qualités nécessaires pour mener à bien les missions.
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez de Paniers repas et Indemnités de déplacements : entre 250 – 600e net tous les mois, dont une part non soumise à cotisation ni impôt sur le revenu
Vous bénéficiez également d'avantages tels que :
- 13e mois
- Prime variable annuelle ou gratification de fin d'année
- Semaine de 4 jours et demi (vendredi après-midi libre)
- 12 Jours de RTT/ an
- Prime vacance de 30% des congés payés (caisse BTP)
- Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma chèques vacances)
- Prime de participation et d’intéressement au-delà de votre période d’essai
- Plan d’épargne salarial
Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Monteur HTA (H/F)
Ineo Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, recherche son futur :
Monteur HTA (H/F)
Poste basé à Compiègne (60)
Qui sommes-nous ?
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.
Ineo Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 700 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.
L’opportunité à saisir :
Dans le cadre d’une évolution de l’entreprise, nous recherchons notre futur Monteur électricien en HTA (H/F) ! Vous rejoignez l’équipe de Frederic, votre Responsable d’Affaires Principal, pour gérer l'installation de chantiers HTA.
Vous aurez entre autre les missions suivantes :
- Vous préparez vos installations en toute autonomie et vérifiez le bon fonctionnement du matériel
- Vous êtes en charge du diagnostic de pannes et de la réalisation des dépannages nécessaires (tests et mesures, interventions, remise en service, dossiers techniques à compléter, GMAO, attachements...).
- Vous suivez le budget du chantier (respecter les moyens mis en œuvre pour garantir le budget de l'affaire, veiller à sa productivité, informer sa hiérarchie de l'évolution des interventions réalisées).
Votre super profil :
Au-delà de votre formation, vous avez effectué une expérience de 2 ans minimum en tant que monteur électricien (H/F) avec des compétences en HTA
On dit de vous que vous êtes autonome dans votre travail, et que vous faites preuve de minutie et de précision pour mener à bien votre mission ?
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Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
En plus de votre rémunération fixe (environ 2000 bruts/mois ) et des paniers repas / Indemnités de déplacements entre 450 – 600e net tous les mois
Vous bénéficiez également d'avantages tels que :
- Mise en place progressive d’un 13e mois
- 12 Jours de RTT/ an
- Prime vacance de 30% des congés payés (caisse BTP)
- Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma chèques vacances)
- Prime de participation et d’intéressement au-delà de votre période d’essai
- Plan d’épargne salarial
Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Chef d’équipe Tertiaire (H/F)
Ineo Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, recherche son futur :
CHEF D’EQUIPE TERTIAIRE (H/F)
Poste basé à Holnon (02)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.
INEO Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat, les Réseaux électriques extérieurs et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 800 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.
Vos principales missions :
Rattaché(e) au chef de chantier, vous êtes le garant des installations électriques en tertiaire. Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux, ce qui vous permettra entre autres de représenter EQUANS France. Ainsi, vous interprétez les plans d’exécutions et les instructions écrites et évaluez les besoins prévisionnels en personnel, en outillage et en approvisionnement.
Leader de l'équipe en place, vous organisez, conduisez et animez le travail de l’équipe d’exécution. Vous êtes le garant de la bonne réalisation des opérations et dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité, de la qualité d’exécution et des délais.
Expert dans votre domaine, vous réalisez avec autonomie les travaux complexes de votre spécialité.
Vous renseignez les documents contractuels, le rapport de fin d’intervention, les PV d’essais, de contrôle et d’épreuves.
Et enfin, parce que c'est l'affaire de tous, vous respectez les règles de prévention et de sécurité, en veillant à:
- Faire respecter la sécurité sur les chantiers : modes opératoires, consignes, port des EPI…et des consignes de sécurité du client
- Participer à l’élaboration du PPSPS ou plan de prévention
- Vérifier le niveau d’habilitation électrique du personnel de l’équipe, l’aptitude physique, autorisations de conduite…
- Participer aux visites chantiers
- L’entretien et au nettoyage de la base vie
Votre profil :
Idéalement issu(e) d’une formation de type CAP/BEP / BAC/ en électrotechnique, vous justifiez d'une expérience professionnelle significative sur un poste similaire et des compétences en électricité tertiaire.
Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils connectés (Tablettes, GMAO…). Reconnu pour votre prise d’initiative, vous êtes autonome et doté d’un esprit d'équipe.
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?
Alternance - Monteur Réseaux Electriques
Chez EQUANS France, nos experts œuvrent pour la sûreté des territoires : infrastructures électriques et d’éclairage public, routes intelligentes et systèmes de vidéoprotection.
L’Agence Réseaux PO et Aude, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Alternant Monteur de Réseaux Électriques (H/F)
Poste basé à Lézignan-Corbières (11)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.
INEO Réseaux Sud, spécialiste dans le génie électrique pour les Villes & Territoires Connectés est une entité d’EQUANS France qui rassemble plus de 900 personnes. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.
Tu recherches une alternance qui te permettra d’apprendre un métier technique et travailler en extérieur sur des chantiers variés ? Alors si c’est le cas, cette alternance est faite pour toi !
Directement rattaché au chef d'équipe, tu travailleras dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Tu réaliseras des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux ; raccordements de câbles ; mise en place d’équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, transformateurs ; réalisation des raccords d’accessoires en réseaux souterrains ; vérification des installations).
Si tu souhaites travailler en équipe dans un environnement extérieur, et contribuer au service public d’alimentation des logements et bâtiments en électricité, rejoins-nous !
Pour découvrir le métier de monteur de réseaux, nous te proposons de visionner la vidéo suivante :
Tu es notre alternant idéal si :
- Tu aimes travailler en extérieur et n’a pas peur de la hauteur ;
- Tu souhaites réaliser un Bac Pro MELEC ou toute autre formation en lien avec le métier.
Ton + qui fait la différence :
- Tu as une première expérience dans nos métiers (stage ou alternance).
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité
Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.
En savoir plus sur EQUANS France :
Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.
Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.
Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
Technicien Dépanneur Froid Commercial/Climatisation H/F - Axima Réfrigération - 37
❄️ Technicien Dépanneur Frigoriste Froid Commercial/Climatisation H/F
Tours (37) – Axima Réfrigération (Groupe EQUANS)
Vous cherchez du concret ? Du technique ?
Rejoignez Axima Réfrigération, acteur majeur de la réfrigération en France et intégrez une équipe experte et engagée !
Vous mettrez vos compétences en action directement sur le terrain, auprès de nos clients professionnels, en intervenant sur des installations frigorifiques variées (vitrines réfrigérées, chambres froides, centrales frigorifiques, groupe eau glacée, CTA…). Vous serez en charge de la maintenance préventive et curative, ainsi que du dépannage de ces installations.
Vos tâches :
- Diagnostiquer et dépanner des installations frigorifiques et électriques.
- Remplacer des équipements : compresseurs, évaporateurs, détendeurs...
- Régler et ajuster les thermostats et les systèmes de régulation.
- Contrôler les températures pour assurer la chaîne du froid.
- Assurer la conformité sanitaire par le nettoyage des installations.
- Rédiger vos rapports d’intervention.
Votre profil :
- Idéalement issu d’une formation Bac à Bac+3 en Réfrigération / Génie Climatique.
- Posséder l’attestation à la manipulation des fluides frigorigènes (Cat. 1).
- Expérience terrain indispensable.
- Permis B requis.
- Autonomie, rigueur et sens du service sont vos alliés.
Ce que nous offrons :
- Un 13ème mois, une prime d’intéressement et de participation, de l’actionnariat salarial
- Des paniers repas (16€/jour), un téléphone professionnel et un véhicule de service
- 37,5h/semaine + 10 jours de RTT
- Prime d'astreinte jusqu'à 300€ brut/mois
- Formations continues, possibilités d’évolution, avantages CSE.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Axima Réfrigération, la technique rime avec équipe.
Nous valorisons la diversité, soutenons l’évolution de carrière et veillons au bien-être de chacun.
Technicien Dépanneur Froid Commercial H/F - Axima Réfrigération - 37
❄️ Technicien Dépanneur Frigoriste Froid Commercial H/F
Tours (37) – Axima Réfrigération (Groupe EQUANS)
Vous cherchez du concret ? Du technique ?
Rejoignez Axima Réfrigération, acteur majeur de la réfrigération en France et intégrez une équipe experte et engagée !
Vous mettrez vos compétences en action directement sur le terrain, auprès de nos clients professionnels, en intervenant sur des installations frigorifiques variées (vitrines réfrigérées, chambres froides, centrales frigorifiques,…). Vous serez en charge de la maintenance préventive et curative, ainsi que du dépannage de ces installations.
Vos tâches :
- Diagnostiquer et dépanner des installations frigorifiques et électriques.
- Remplacer des équipements : compresseurs, évaporateurs, détendeurs...
- Régler et ajuster les thermostats et les systèmes de régulation.
- Contrôler les températures pour assurer la chaîne du froid.
- Assurer la conformité sanitaire par le nettoyage des installations.
- Rédiger vos rapports d’intervention.
Votre profil :
- Idéalement issu d’une formation Bac à Bac+3 en Réfrigération / Génie Climatique.
- Posséder l’attestation à la manipulation des fluides frigorigènes (Cat. 1).
- Expérience terrain indispensable (idéalement en froid commercial).
- Permis B requis.
- Autonomie, rigueur et sens du service sont vos alliés.
Ce que nous offrons :
- Un 13ème mois, une prime d’intéressement et de participation, de l’actionnariat salarial
- Des paniers repas (16€/jour), un téléphone professionnel et un véhicule de service
- 37,5h/semaine + 10 jours de RTT
- Prime d'astreinte jusqu'à 300€ brut/mois
- Formations continues, possibilités d’évolution, avantages CSE.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Axima Réfrigération, la technique rime avec équipe.
Nous valorisons la diversité, soutenons l’évolution de carrière et veillons au bien-être de chacun.
Acheteur Projets T&D
Bouygues Energies & Services - T&D, filiale d’Equans, groupe Bouygues recherche son futur :
Acheteur de projets T&D (H/F)
Basé à Guyancourt (78280)
Présentation du Groupe
Le Groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, des énergies, des télécoms et des médias, structuré autour de 6 métiers : Bouygues Construction, Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom, et Equans.
Equans est aujourd’hui le leader mondial des services multi-techniques, grâce à ses entités Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services, et à l’engagement de ses 97 000 collaborateurs dans plus de 20 pays.
L’entité que vous rejoignez
Notre division T&D regroupe 300 experts spécialisés dans le transport et la transformation de l’électricité (lignes aériennes, souterraines, postes HT).
Forte de plus de 85 M€ de chiffre d’affaires, l’entité accompagne ses clients sur toute la chaîne de valeur des projets THT : conception, dimensionnement, réalisation, mise en service et financement.
Envie d’en apprendre davantage sur notre division T&D ? C’est par ici :
https://www.bouygues-es.fr/energies/transport-et-distribution
Votre challenge à nos côtés
Au sein du Groupe Bouygues Energies & Services, T&D est l'établissement spécialisé dans les métiers de la Très haute Tension (lignes aériennes, lignes souterraines, poste à haute tension, fondations spéciales) sur l'ensemble du territoire France notamment dans le cadre de marché avec le client RTE.
Dans le cadre du développement de l’activité de la Business Unit, nous recherchons notre futur(e) Acheteur projets (H/F).
Vous coordonnez les achats relatifs aux affaires du périmètre en prenant en compte la politique achats groupe et en utilisant au mieux les solutions achats du réseau mondial, sur le domaine du transport aérien et souterrain de l’énergie électrique haute tension.
Vos responsabilités principales:
- Déployer la politique achats du groupe EQUANS sur les axes stratégiques (Performance financière, Digitalisation, RSE)
- Être le garant de la bonne application des procédures Achats en conformité avec le Système Management de la Qualité Achats
- Augmenter la rentabilité des projets en phase exécution et être force de proposition dans les consultations de fournitures / prestations / sous-traitance (sourcing, lancement des appels d’offres, analyse des offres, mise en conformité, négociation et contractualisation)
- Comprendre les problématiques et les risques liés aux projets : contexte commercial, planning, organisation, interlocuteurs, prise en compte des contraintes environnementales, logistiques, sécurité…
- Négocier des contrats cadres sur le lots de fournitures / prestations / sous-traitance
- Animer les relations fournisseurs / prestataires / sous-traitants et résoudre les litiges
- Assurer le suivi et le reporting de la performance Achats de votre périmètre auprès de votre hiérarchie
- Communiquer sur les achats afin de renforcer la culture achats
Le talent que nous recherchons
- De formation BAC+4/5 en école de commerce, spécialisé en achats ou diplôme d'ingénieur. Vous avez entre 2 à 5 ans d'expérience dans la fonction achats.
- Vous avez un niveau d'anglais opérationnel.
- Curieux, agile, rigoureux et à l’aise dans les échanges, vous savez écouter, anticiper et avez un vrai goût pour la technique.
- Maîtrise avancée de Microsoft Office ; connaissance de SAP/COUPA appréciée.
- Vous êtes ouverts aux déplacements ponctuels (visites d'usines, visites de chantiers).
Les avantages à nous rejoindre
- Rémunération sur 13 mois + prime vacances (30 % congés payés BTP)
- Intéressement et participation
- PEE & PERCOL – actionnariat salarié Bouygues
- Avantages CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture, etc.
- Mutuelle & Prévoyance (ex : Pro BTP)
- Mobilité, accompagnement personnalisé et accès à des parcours de formation structurés
- Remboursement des frais de transport en commun à 100%
- 11+1 jours de RTT / an
Notre processus de recrutement
- Un premier échange avec le recruteur
- Un à deux entretiens avec le Manager ou Responsable opérationnel
- Possibilité d’un échange final avec autre intervenant RH ou direction opérationnelle
- Des tests éventuels si le poste le requiert
L’avancement du processus vous sera communiqué : transparence et bienveillance sont nos engagements.
♻️ Notre engagement
Chez Equans, nous croyons aux talents pluriels. Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.
Nous menons une politique active de diversité, d’inclusion et de sécurité, pilier de notre culture d’entreprise.
En savoir plus sur nos engagements :
Impact – notre démarche RSE
Diversité & inclusion chez Equans
Chef(fe) de Projets / Propositions (F/H)
Rejoins notre équipe lyonnaise en tant que Chef(fe) de Projets / Propostions!
Tu es passionné(e) par la gestion de projets ? Ne cherche plus, ce poste est fait pour toi !
Ce que tu feras :
- Analyser le dossier d'appel d'offre.
- Comprendre et répondre aux enjeux du client.
- Définir les points clés de l'offre pour la réunion de Go-NoGo.
- Réunir, mobiliser et coordonner l'ensemble des acteurs internes / externes pour apporter une réponse technique et financière optimale.
- Définir le Plan d'Exécution de Projet ERAS : organigramme, méthodologie, matrice de livrables, planning, plan de mobilisation...
- Etablir le coût de revient et le prix cible de la vente.
- Rédiger la proposition technique et économique.
- Préparer et Organiser les revues d'offre avec le management ERAS.
- Défendre les intérêts d'Eras dans les négociations commerciales et contractuelles.
- Être un(e) véritable chef(fe) d'orchestre, tu peux également être amené(e) à gérer le projet pour lequel tu as contribué à la réussite lors de la vente !
Ce que nous recherchons :
Formation : Diplôme Bac+5, ingénieur(e) type génie des procédés / génie chimique ou mécanique / généraliste.
Expérience : Une expérience réussie de 5 ans idéalement acquise en ingénierie et/ou en industrie dans des fonctions de type coordination technique ou gestion de projets.
Pourquoi nous rejoindre ?
Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes : Ici, on valorise l'humain et on encourage la mobilité interne pour que chacun puisse évoluer à son rythme.
Profiter de 12 jours de RTT par an : Parce qu'on sait que tu as besoin de temps pour te ressourcer et profiter de la vie.
Profiter de deux jours de télétravail : Grâce à notre accord télétravail, tu peux travailler de chez toi deux jours par semaine afin de maintenir un équilibre vie pro/vie perso optimal.
Être récompensé(e) pour tes choix écolos : En optant pour un mode de transport plus vert, tu bénéficies de notre accord mobilité durable.
Bienvenue chez ERAS INGENIERIE !
Eras est une entreprise leader dans le domaine des procédés industriels, reconnue pour son innovation et son engagement envers la durabilité. En rejoignant Eras, tu feras partie d'une équipe qui valorise la créativité, la collaboration et le développement. Nous croyons en l'importance de chaque membre de notre équipe et nous nous engageons à offrir un environnement de travail où chacun peut s'épanouir et contribuer à des projets significatifs. En savoir plus sur ERAS : www.eras.com
Nous faisons partie du groupe EQUANS : Equans est un leader mondial dans les services multi-techniques, offrant des solutions innovantes et durables pour répondre aux défis énergétiques et industriels de demain. En savoir plus sur EQUANS France : www.equans.fr
Prêt(e) à relever le défi ? Envoie-nous ta candidature et rejoins une équipe qui fait la différence !