Helpdesk Supervisor
Equans is a renowned energies & services contractor and a proud member of the Bouygues global industrial group. Our expertise spans the design, construction, and maintenance of buildings and critical infrastructure worldwide.
We currently have an exciting opportunity for a full-time Helpdesk Supervisor to join our Facilities Management team at North Middlesex University Hospital in Edmonton. This is a permanent position working 40 hours per week from 08:00 to 17:00 / 09:00 to 18:00, Monday to Friday (shift times alternating weekly).
The role:
- Reporting to the Helpdesk Manager
- To provide an on-site effective and professional helpdesk service to the hospital.
- Support the helpdesk by receiving calls, logging on to the FM Support System, feeding through to operational staff and reporting back to the end-user/customers.
- Monitor call activity and produce call volume reports
- Provide administrative support to the department including dealing with telephone, written and personal enquiries. Escalate any reported sickness/absence and find cover
- Assist in the preparation of reports and documents as required, maintaining confidentiality at all times.
- Working 40 hours per week from 08:00 to 17:00 /09:00 to 18:00, Monday to Friday (shift times alternating weekly).
The person:
- Experience in a FM environment in a similar role is essential
- Must have excellent customer service, communication and organisational skills together with a flexible approach
- Must have experience of leading and supervising a team and a good understanding of Health & Safety procedures
- Must be proficient in Microsoft and have an excellent telephone manner, previous experience of Maximo or another CAFM system would be a plus
Our excellent benefits package includes:
- Generous holiday allowance
- Company share scheme
- 2 paid volunteering days a year
- Cycle to work scheme
- Season ticket loan
- Employee assistance programme
Who are we?
EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.
In the UK & Ireland, EQUANS is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.
EQUANS’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.
EQUANS is a Bouygues group company.
What’s next?
If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.
At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you’ll find a welcoming and open workplace where you’re supported and encouraged to be your true self at work. You’ll also have access to our growing employee networks including WiE (Women in Equans), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, Veterans & Reservists, YPN (Young Professionals Network) and our Disability Network.
For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role. Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.
The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to EQUANS Managers.
Zero Hour Security Officer
EQUANS is recruiting for a Security Officer to be based in Becket House, 1 Lambeth Palace Road, London, SE1 7EU and surrounding areas depending upon assignment. This is a permanent role working on an adhoc, zero hour contract basis . On offer is a salary of £12.31 per hour and benefits package.
Overview:
To form part of a fully integrated guarding service, which is operational 24 hours a day,7 days a week, 365 days a year, ensuring that the service provided is professional, timely and in keeping with all contractual requirements.
Essential Requirements:
- You will be required to pass through a range of referencing and vetting checks.
- You must have lived in the UK for at least 5 years with a 5-year work history unless you have been in education.
- A background, qualification, or interest in the delivery of site security and/or customer service will be an advantage.
- Successful candidates must meet the security requirements before they can be appointed.
- Possess a valid SIA License.
What can we offer you?
- Generous holiday allowance.
- Company share scheme.
- 2 paid volunteering days a year.
- Cycle to work scheme.
- Season ticket loan.
- Employee assistance programme.
Who are we looking for?
- SIA / CCTV licence
- Previous Supervisor Experience
- Excellent knowledge and working experience in a high-profile security industry/customer focused environment.
- A high-level client/customer focused approach and able to represent the Company in a professional and discreet manner always.
- Knowledge of public safety and security
- Ability to work with confidential and classified information.
- Knowledge of standard security and safety protocols.
- Excellent verbal communication skills.
- Ability to work well in a team.
- Quick thinking and problem-solving skills.
- Strong attention to detail.
- Ability to work in high-pressure environments.
- Working knowledge of relevant computer applications.
- Team-player with a positive attitude to work.
- Personal presentation ambitious standards.
- First aider
Who are we?
EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.
In the UK & Ireland, EQUANS is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.
EQUANS’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.
EQUANS is a Bouygues group company.
What's next?
If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.
As part our commitment to better reflect the markets within which we operate, we encourage applications from women, ethnically diverse individuals and people with disabilities, along with all candidates who identify with protected characteristic groups under the Equality Act 2010.
Diversity, Equity and Inclusion is a business priority, we know we have work to do, and we are accelerating our commitment to become a more diverse, equitable and inclusive workplace. We currently have six employee led networks, who work closely with our DE&I team to influence policy, promote awareness, and deliver cultural event.
At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you'll find a welcoming and open workplace where you're supported and encouraged to be your true self at work.
You'll also have access to our growing employee networks including accessibility (representing those with physical and mental disabilities), Encompass (representing the LGBTQ+ community), RISE (representing people from ethnic backgrounds), Women Together (representing women in Equans), Working Parents, and Young Professionals.
For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role. Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.
The Equans Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to Equans Managers.
CONDUCTORA/OR
EQUANS Chile (EQCL), se encuentra en búsqueda de CONDUCTORA/OR que cumpla con ejecutar actividades de traslados tanto de materiales como de personal de todas las áreas correspondientes al área, con el objetivo de que tales traslados se realicen según los estándares de plazos, calidad y seguridad establecidos, así como bajo la legislación de tránsito vigente.
Invitamos a postular a todas las personas que cumplan con los siguientes requisitos para la vacante:
Profesión / Estudios:
- Enseñanza Media Completa.
Conocimientos:
- Mecánica automotriz.
- Manejo a la defensiva.
Experiencia:
- Mayor a 1 año de experiencia en conducción.
En EQCL la diversidad nos fortalece, somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y estamos comprometidos en brindar un ambiente de trabajo en el que todas las personas sean incluidas, tratadas de manera justa y con respeto.
Todas y todos los postulantes calificados serán considerados sin distinción de raza, color, sexo, nacionalidad, estado civil, opinión política, edad, religión, educación, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o situación socioeconómica.
¡Te invitamos a ser parte de EQUANS Chile!
CONDUCTORA/OR
EQUANS CHILE (EQCL), se encuentra en búsqueda de CONDUCTORA/OR que cumpla con ejecutar actividades de traslados tanto de materiales como de personal de todas las áreas correspondientes al área, con el objetivo de que tales traslados se realicen según los estándares de plazos, calidad y seguridad establecidos, así como bajo la legislación de tránsito vigente.
Invitamos a postular a todas las personas que cumplan con los siguientes requisitos para la vacante:
Profesión / Estudios:
- Enseñanza Media Completa.
Conocimientos:
- Mecánica automotriz.
- Manejo a la defensiva.
Experiencia:
- Mayor a 1 año de experiencia en conducción.
En EQCL la diversidad nos fortalece, somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y estamos comprometidos en brindar un ambiente de trabajo en el que todas las personas sean incluidas, tratadas de manera justa y con respeto.
Todas y todos los postulantes calificados serán considerados sin distinción de raza, color, sexo, nacionalidad, estado civil, opinión política, edad, religión, educación, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o situación socioeconómica.
¡Te invitamos a ser parte de EQUANS Chile!
Technicien Courant Faible (H/F)
Saviez-vous que chez Equans France, nos équipes interviennent dans le secteur des courants faibles et plus particulièrement la Sureté ?
Equans France recherche son futur
Technicien Courant Faible (H/F)
Poste en CDI basé à Bordeaux (Salleboeuf 33)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques
Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 700 collaborateurs. Son chiffre d’affaires s’élève à 238 millions d’euros.
Au sein d'une équipe travaux, vous réaliserez des installations de solutions de sureté (vidéoprotection, anti-intrusion, contrôle d'accès, interphonie).
Vos missions principales :
- Préparer techniquement les interventions à réaliser (inventaire matériel et paramétrage)
- Installer, raccorder et mettre en service les équipements de vidéoprotection (caméras, serveurs), matériel réseaux (routeur, switch Ethernet, liaisons sans fil 5,4Ghz)
- Effectuer les essais, les réglages, et vérifier la fonctionnalité des équipements.
- Assurer les mesures et recettes des réseaux raccordés.
- Installer, mettre à jour et en service les logiciels de supervision
- Rédiger des rapports décrivant les interventions réalisées, et fiches d’auto contrôle
Vous travaillerez dans un environnement extérieur et en hauteur.
Des déplacements fréquents sur la région Nouvelle Aquitaine seront à prévoir ainsi que des astreintes de nuit et/ou de weekend.
Votre profil :
De formation Bac à Bac+2 en Electrotechnique/Electronique, vous justifiez d’une expérience de 1 à 3 ans en travaux courants faibles, et plus particulièrement vous avez des connaissances dans le domaine de la sureté (vidéoprotection, contrôle d’accès, anti-intrusion).
Orienté(e) technique et service client, vous faites preuve d'autonomie, d’analyse et d’initiative. Votre curiosité sur les nouvelles technologies, votre rigueur, votre aisance et votre relationnelle sont les qualités nécessaires au poste. Vous avez le goût du travail en équipe.
Vous avez des connaissances en :
- Caméras numériques (marques Hanwha, axis, etc)
- Logiciels de supervision vidéo (Genetec, Milestone, CASD)
- Contrôle d’accès (TIL, NEDAP, synchronic, etc)
- Systèmes windows
- Réseau IP – Paramétrage switch niveau 2
Des connaissances en raccordement et mesures fibre optique seraient un plus.
Requis : Permis B, habilitation électrique, travaux en hauteur (nacelle)
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
En savoir plus sur Equans France :
Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.
Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.
Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
Metteur au point H/F
Equans France recherche son futur :
Metteur au point / Chargé d’essai en CVC H/F
Poste basé à Anglet (64)
Saviez-vous que le génie climatique et les équipements thermiques participent…
✔ au bien-être général des occupants d’un bâtiment,
✔ à la bonne préservation d’une œuvre d’art,
✔ ou encore à la garantie d’un air sain pour un patient hospitalisé… ?
Vous intégrez notre Agence Axima Travaux, qui est reconnue pour son expertise en génie climatique, plomberie et équipements thermiques. Nos projets, allant du secteur tertiaire à l'industrie et à la santé, offrent une combinaison unique de confort, d'excellence technique et de performance énergétique.
Vous rejoindrez une équipe dynamique de 29 collaborateurs au sein d'une agence réalisant un chiffre d'affaires de 6,5M€.
Nous vous offrons l'opportunité de contribuer à des projets innovants tout en développant vos compétences dans un environnement technique stimulant.
Votre mission ?
Vous souhaitez développer votre expertise et votre autonomie au sein d’une communauté d’installateurs CVC ?
Rattaché au Directeur d’Agence et en lien avec les Chargés d’Affaires, les Chefs de Chantiers et le Responsable Méthode électrique, votre mission consiste à effectuer les essais, les réglages, la mise au point des installations CVC/HVAC.
Vous travaillez sur des projets de tous types : tertiaire, hôpitaux, industries.
Plus précisément, vos missions sont les suivantes :
- Configurer, paramétrer, régler, vérifier et mettre en route les installations électriques, aérauliques et hydrauliques
- Mesurer débit, réglage et équilibrage des réseaux aérauliques et hydrauliques,
- Modifier un câblage électrique ou de régulation,
- Détecter les dérives, les anomalies de fonctionnement et les pannes éventuelles par une série de contrôle,
- Rédiger les rapports de mise en service, fiches d'essais, fiches d'anomalies,
- Réceptionner l'installation technique avec le chargé d'affaires, le client et le bureau d'étude,
- Former le client ou les exploitants pour la prise en charge de l'installation,
- Respecter et faire appliquer les consignes en matière d’hygiène et de sécurité
- Capacité à encadrer des sous-traitants électricité (respect cout / qualité / délai)
Le poste est basé à Anglet, avec véhicule de service.
Vous interviendrez sur les Pyrénées Atlantiques et les Landes.
Votre profil ?
Titulaire d'un BTS CIRA, FEE, Electrotechnique, ou Licence équivalente. Vous avez déjà une expérience de mise en route d’installations en génie climatique.
Vous avez en votre possession une habilitation électrique à jour.
En relation avec nos clients, vous faites preuve d’un sens du service de qualité et êtes doté d’un bon relationnel.
Nos avantages ?
✅Un salaire fixe brut fonction de votre niveau d'expérience
✅Un 13ème mois progressif
✅Une prime vacances de 30 % des congés payés (caisse du BTP)
✅Des tickets restaurant pris en charge à 100%
✅Des indemnités de déplacements
✅Un dispositif d'intéressement et de participation
✅Un plan d'épargne volontaire et l’actionnariat salarié Bouygues
✅De nombreux avantages du CSE vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs!
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Nous rejoindre, c’est intégrer un grand groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.
Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
Votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de vos interlocuteurs !
Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?
En savoir plus sur Equans France, Groupe Bouygues :
Plus de 35 000 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.
Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
Axima est une entité de la marque Equans France. Nos équipes sont engagées pour accompagner nos clients dans leurs transitions énergétique, numérique et industrielle et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération, de l’Enveloppe du bâtiment et de la Sécurité Incendie et sommes Fiers d’agir vraiment. Au total, Axima compte 9 500 collaborateurs.
Technicien études CVC H/F
Axima, entité d’Equans France, groupe Bouygues, recherche son futur :
Technicien Etudes CVC (H/F)
Poste basé à Anglet (64)
Saviez-vous que le génie climatique et les équipements thermiques participent…
✔ au bien-être général des occupants d’un bâtiment,
✔ à la bonne préservation d’une œuvre d’art,
✔ ou encore à la garantie d’un air sain pour un patient hospitalisé… ?
Vous intégrez notre Agence Axima Travaux, qui est reconnue pour son expertise en génie climatique, plomberie et équipements thermiques. Nos projets, allant du secteur tertiaire à l'industrie et à la santé, offrent une combinaison unique de confort, d'excellence technique et de performance énergétique.
Vous rejoindrez une équipe dynamique de 30 collaborateurs au sein d'une agence réalisant un chiffre d'affaires de 6,5M€.
Nous vous offrons l'opportunité de contribuer à des projets innovants tout en développant vos compétences dans un environnement technique stimulant.
Vos principales missions :
Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes, vous aurez pour mission de concevoir, en équipe, les installations en génie climatique pour des projets dans le secteur industriel, tertiaire, collectivité et santé.
Vos missions sont les suivantes :
Concevoir et élaborer des plans, schémas d’ensembles et documents d’études sous AutoCAD/Revit en conformité avec les normes et les exigences clients,
Réaliser les notes de calculs,
Intégrer et reformuler les demandes d’amélioration transmises par le Responsable d’Affaires,
Réaliser des reprises de plans et des relevés sur site,
Etablir les fiches techniques et réaliser l’ensemble du DOE,
Suivre les études réalisées par des partenaires externes.
Vos Atouts :
Formation BTS et/ou Licence en génie climatique.
Idéalement, expérience significative sur des missions similaires, avec connaissance des logiciels de dessin et de calcul.
️ Connaissance des installations de chauffage, ventilation, traitement d'air, désenfumage, plomberie, utilités.
Esprit d’équipe, curiosité et rigueur sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans le poste et au sein de nos équipes.
On parle avantage ?
✅ Un salaire fixe brut fonction de votre niveau d'expérience
✅ Un 13ème mois progressif
✅ Une prime vacances de 30 % des congés payés (caisse du BTP)
✅ Des tickets restaurant à 10 € (60 % prise en charge employeur)
✅ Un dispositif d'intéressement et de participation
✅ Un plan d'épargne volontaire (PEG et PERCOL) ; actionnariat salarié Bouygues et abondement d’Axima
✅ Un contrat de retraite supplémentaire permettant de compléter la pension de retraite (capital ou rente)
✅ D’intégrer un Groupe implanté partout en France : nous serons à l’écoute de vos projets personnels (évolution, mobilité, …)
✅ De nombreux avantages du CSE vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs !
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Nous rejoindre, c’est intégrer un grand groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.
Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
Votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de vos interlocuteurs !
Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?
En savoir plus sur Equans France, Groupe Bouygues :
Plus de 35 000 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.
Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
Axima est une entité de la marque Equans France. Nos équipes sont engagées pour accompagner nos clients dans leurs transitions énergétique, numérique et industrielle et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération, de l’Enveloppe du bâtiment et de la Sécurité Incendie et sommes Fiers d’agir vraiment. Au total, Axima compte 9 500 collaborateurs.
Responsable Ressources Humaines International H/F
Bouygues Energies & Services - T&D, filiale d’Equans, groupe Bouygues recherche son futur : Responsable Ressources Humaines H/F International - Secteur des Énergies Renouvelables
Depuis le 04/10/2022, Equans est venue compléter les 5 autres métiers du groupe Bouygues (Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, COLAS, TF1 et Bouygues Telecom).
Equans (issue des entités Byes, Axima et Ineo) c'est :
90 000 personnes
Une présence dans plus de 20 pays
Une activité de services multitechniques couvrant de nombreux métiers (Electricité, CVC, Réfrigération & Protection incendie, Facility Management, Digital & TIC, Mécanique & Robotique...).
Contexte :
Vous souhaitez contribuer à des projets à fort impact dans un environnement international en pleine croissance ?
Au sein de notre BU Énergies, vous jouerez un rôle clé en tant que RH référent pour deux périmètres stratégiques, totalisant près de 250 collaborateurs répartis entre la France et des implantations dans le monde entier :
- Le Photovoltaïque Internationale, Entité dédiée à la réalisation de grands projets de fermes solaires à l'international, avec des initiatives en cours en République Dominicaine, Australie, Japon, Suède et Royaume-Uni. Elle s’appuie sur une équipe centrale d’ingénierie et de fonctions support basée en France, ainsi que sur des équipes opérationnelles implantées dans chaque pays.
- Les Batteries Energie Stockage System : Ligne de produit innovante dédiée à l’installation de systèmes de batteries connectés à des centrales énergétiques existantes ou déployés en complément de projets de fermes solaires.
Votre challenge à nos côtés :
- Support RH complet pour des équipes d’exception
- Accompagner les managers dans toutes leurs responsabilités RH : recrutement, développement des talents, gestion de carrière, formation, etc.
- Être le point de contact privilégié pour les collaborateurs et les managers sur vos périmètres.
- Une dimension internationale stimulante
- Collaborer avec notre cellule centrale de mobilité internationale pour mettre en œuvre les politiques RH du groupe et participer au groupe de travail.
- Définir et ajuster les politiques RH locales en adéquation avec les besoins de nos équipes dans des pays d’implantation.
- Développement et fidélisation des talents
- Développer une politique innovante de fidélisation et de développement pour bâtir un vivier de talents internationaux.
- Déploiement des grands projets RH du groupe
- Implémentation du cycle de management (entretiens annuels, formations, revue des rémunérations)
- Garantir la mise en œuvre des politiques groupe : reporting, prévoyance, etc
- Définir les packages contractuels
Ce poste est basé à Guyancourt (78) (avec déplacements ponctuels en Australie, République Dominicaine et Europe)
On parle avantages ?
- Un rémunération sur 13 mois
- Une prime vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)
- Des tickets restaurant d’une valeur de 10,30€
- Un dispositif d'intéressement et de participation, vous faites partie de notre succès
- Un plan d'épargne volontaire : Plan d'Epargne Entreprise (PEE) et Plan d'Epargne Retraite Collectif (PERCOL) actionnariat salarié Bouygues
- De nombreux avantages du CSE
On parle du Groupe ?
Equans étant implanté au niveau national et à l'international et faisant partie du groupe Bouygues : nous serons à l’écoute de vos projets personnels (évolution, mobilité, …).
Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de vos interlocuteurs !
Et si on parlait de vous ?
- Expérience : minimum 6 ans dans un poste RH opérationnel, idéalement avec une composante internationale.
- Langues : Anglais courant indispensable.
- Atouts : une première expérience dans un environnement international ou multisite est un plus.
- Qualités : proactivité, capacité d’innovation, transparence, aptitude à gérer des enjeux stratégiques et opérationnels.
A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.
EQUANS France s’engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’emploi, dans l’accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l’ensemble des composantes de l’entreprise. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.
En savoir plus sur EQUANS France :
EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d’euros, nous nous positionnons aujourd’hui comme le leader mondial des services multi techniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.
Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaires d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.
Responsable Technique PHT / Design Manager H/F
Bouygues Energies & Services - T&D, filiale d’Equans, groupe Bouygues recherche son futur :
Responsable Technique PHT H/F
Depuis le 04/10/2022, Equans est venue compléter les 5 autres métiers du groupe Bouygues (Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, COLAS, TF1 et Bouygues Telecom).
Equans (issue des entités Byes, Axima et Ineo) c'est :
90 000 personnes
Une présence dans plus de 20 pays
Une activité de services multitechniques couvrant de nombreux métiers (Electricité, CVC, Réfrigération & Protection incendie, Facility Management, Digital & TIC, Mécanique & Robotique...).
Notre Division T&D rassemble 300 personnes spécialisées dans le transport d’électricité : liaisons aériennes/ souterraines et la Transformation d’électricité : postes HT
Les réseaux électriques évoluent partout dans le monde pour faire face à une demande croissante en énergie.
Depuis l’étude de conception (in-house) jusqu’à la mise en service, en passant par le dimensionnement, la réalisation et le financement, BYES accompagne ses clients dans la mise en place d’infrastructures évolutives, fiables et performantes, grâce à des technologies innovantes.
Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 85 millions d’euros.
Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise leader dans le secteur des énergies
Contexte :
Au sein de la BU Énergies, nous accompagnons nos clients dans leur transition énergétique à travers des projets novateurs tels que les postes haute tension (HTB) et les centrales d'énergies renouvelables.
Nous recherchons aujourd’hui un Design Manager H/F pour accompagner le développement de ces projets ambitieux.
Votre challenge à nos côtés :
En lien direct avec le responsable du Bureau d'Études et en collaboration avec les directions commerciales, études de prix et projets, vous serez au cœur des études techniques pour des projets stratégiques, tels que :
- Décarbonation de sites industriels.
- Raccordement de fournisseurs d’énergies renouvelables.
Vos responsabilités incluent :
- Coordination et synthèse technique
- Piloter les études techniques multi-lots (postes HT primaire et secondaire, génie civil, contrôle-commande, flux électriques).
- Réaliser des revues de contrat et des visites de sites pour garantir la qualité des données d’entrée.
- Consolider les interfaces techniques entre les différents métiers et valider les choix retenus.
- Accompagner les chefs de projet lors des échanges avec les clients et maîtrises d'œuvre.
- Gestion d'équipe et pilotage technique
- Superviser une équipe de chargés d'études et techniciens : coordination, validation des hypothèses, suivi des livrables.
- Assurer la conformité des études et leur cohérence avec les exigences contractuelles.
- Participer aux FAT/SAT et au traitement des écarts techniques.
- Optimisation et innovation
- Proposer des variantes techniques gagnantes lors des phases commerciales.
- Réaliser des pré-études pour les chiffrages, consultations et spécifications techniques.
Sourcer de nouveaux partenaires et contribuer à l’élaboration de partenariats stratégiques.
On parle avantages ?
- Un rémunération sur 13 mois
- Une prime vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)
- Un dispositif d'intéressement et de participation, vous faites partie de notre succès
- Un plan d'épargne volontaire : Plan d'Epargne Entreprise (PEE) et Plan d'Epargne Retraite Collectif (PERCOL) actionnariat salarié Bouygues
- De nombreux avantages du CSE
On parle du Groupe ?
Equans étant implanté au niveau national et à l'international et faisant partie du groupe Bouygues : nous serons à l’écoute de vos projets personnels (évolution, mobilité, …).
Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de vos interlocuteurs !
Et si on parlait de vous ?
Formation :
Ingénieur généraliste avec spécialisation en électrotechnique, génie mécanique ou génie civil.
Expérience :
Expérience significative en bureau d'études, idéalement en gestion d’études d’ingénierie complexe et multitechnique (Haute Tension, ENR).
Compétences :
Maîtrise des outils techniques : AutoCAD, Microsoft Project, Pack Office.
Connaissances en logiciels spécialisés (CANECO, Powerfactory, ETAP, Revit) et en BIM, un plus.
Sens du relationnel, rigueur et capacité à aborder des problématiques variées avec curiosité et expertise.
A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.
EQUANS France s’engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’emploi, dans l’accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l’ensemble des composantes de l’entreprise. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.
En savoir plus sur EQUANS France :
EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d’euros, nous nous positionnons aujourd’hui comme le leader mondial des services multi techniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.
Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaires d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.
Ingénieur(e) Projets Robotique (H/F/X)
EQUANS Digital – En quête d’un nouveau Talent !
EDRI, entité du Groupe Bouygues, recherche un(e)
Ingénieur(e) Projets Robotique (H/F/X)
Où ? Villemandeur (45700)
Contrat ? CDI
Qui sommes nous ?
EQUANS Digital (1150 collaborateurs, 200M de CA), division dédiée aux solutions digitales appartenant au Groupe Bouygues, aide ses clients à développer leur performance à travers leurs transitions digitale, industrielle et environnementale en s’appuyant sur ses huit domaines d’expertises clés :
- Automatisme et Supervision
- Audiovisuel et Vidéo
- Modélisation des données du bâtiment (BIM)
- Cybersécurité
- Gestion de données, IA et Interopérabilité
- Robotique
- Télécom & connectivité
- Solutions applicatives
Ces expertises permettent d’exploiter les technologies numériques les plus avancées. En aidant nos clients à les intégrer à leurs infrastructures techniques et architectures IT/OT, nous les aidons ainsi à accroître leurs performances techniques, environnementales, et la satisfaction de leurs usagers.
Pour en savoir plus :
https://www.equans-digital.com/
http://www.youtube.com/@equansdigital495
https://www.linkedin.com/company/equans-digital/
Contexte :
Afin d’accompagner la croissance de nos activités, nous recrutons un(e) : Ingénieur(e) Projets Robotique (H/F/X).
De ce fait, vous allez intégrer le Pôle OT d’EQUANS Digital : 550 collaborateurs – 80M€ de chiffre d’affaires
Plus particulièrement, vous serez rattaché à une agence de 50 personnes, dirigée par Jean-Dominique Rousseau .
Vous travaillerez au sein du service installation robotique composé de 7 profils, et sur des projets dans un environnement technique (orientés essentiellement machine spéciale) pour des projets à envergure nationale chez nos clients industriels variés comme en Agroalimentaire, Pharmaceutique, Armement ou encore Manufacturing etc.
Par exemple, vous pouvez etre amené à programmer 13 robots spécialiser dans la constitution de packtage dans l'Armée.
Vous serez basé dans des locaux modernes conçus pour vous apporter un confort matériel et organisationnel adapté à votre activité.
Vos missions seront les suivantes :
- - Etudes et programmations en robotique, automatisme et interface utilisateurs
- - Essais et mise en service en atelier
- - Mise en service chez client et formation de celui-ci
- - Interface client et fournisseur
Votre Profil :
- De formation BAC+2 à BAC+5 en Robotique industrielle
- Expérience minimum de 2 ans dans le domaine (hors alternance)
Vos Savoir-Faire :
- Maitrise de la programmation en automatisme industriel (machine) et robotique SRS (Staubli) et Work visual (Kuka)
- Connaissances des autres marques tels que ABB, Yaskawa...
Vos Savoir-Être :
- Sens du travail en équipe
- Sens du service client
- Apprécier la bienveillance
Ce poste nécessite des déplacements nationaux en semaine (70% en atelier, 30% en mise en service chez nos clients nationaux).
Le permis B vous sera donc requis pour ce poste.
Votre Rémunération et vos Avantages :
- Entre 40 000 à 45 000 € annuels brut fixe négociable en fonction du profil
- Tickets Restaurants d'une valeur faciale de 11 € (60% de prise en charge employeur)
- 12 RTT
- Epargne salariale : Intéressement & Participation / CET
- Action logement
- CSE
- De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues
- Un accompagnement personnalisé à votre arrivée vous permettra de prendre vos marques sereinement
Processus recrutement :
Un premier échange d'une trentaire de minutes afin d’étudier votre candidature et répondre à vos questions.
Ensuite, une rencontre sera organisée dans nos locaux avec votre manager.
Pour finir, une dernière rencontre avec le responsable de la structure sera organisée pour répondre à vos dernières questions.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour participer à des projets variés et complexes, offrant des défis gratifiants qui vous permettent de développer continuellement vos compétences tout en ayant un impact concret sur des projets significatifs.
- Pour profiter d’une flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise l’autonomie et la prise de décisions responsable.
- Pour bénéficier d’opportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues.
- Pour intégrer une entreprise qui garantit l’égalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place l’insertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au cœur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.
En savoir plus sur EQUANS France :
EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d’euros, nous nous positionnons aujourd’hui comme le leader mondial des services multitechniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.
Organisé en 6 expertises : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaires d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.
Devenez acteur ou actrice de votre carrière grâce à l’aventure EQUANS Digital !