jobs Archive - Página 99 de 323

Joiner - Multi

EQUANS are recruiting for a multi skilled Joiner to be based in College Road, Kingstanding, to work on repairs and maintenance contract for Birmingham City Council properties throughout Birmingham. This is a permanent full-time role working 40 hours per week. On offer is a competitive salary and benefits package.

General Overview:

The Multiskilled Joiner is responsible for the repair, maintenance, and installation of joinery components within residential and commercial properties managed by the company. This role combines expertise in joinery with skills in related trades such as minor plumbing, electrical work, and general maintenance tasks to ensure properties are structurally sound, aesthetically pleasing, and functional.

What will you deliver?

Measure, cut, and assemble wood, composite, or metal components to construct or repair doors, windows, cabinets, and other joinery items.
Install and fit joinery components including locks, handles, hinges, and fittings.

Repair or replace damaged joinery components such as skirting boards, staircases, and kitchen units.

Assist with minor plumbing tasks such as repairing leaks, replacing taps, and fixing plumbing fixtures.

Respond promptly to maintenance requests and complete assigned work orders within specified timelines.

Maintain accurate records of work completed and materials used.

Any other reasonable management request.

What can we offer you?

On offer is a competitive salary and benefits package, which includes;

Pension Scheme
24 days annual leave (+ public holidays)
Life Cover equivalent to 1.5 times annual salary
24/7 Employee Assistance Program and access to mental wellbeing app
Employee discount shopping schemes on major brands and retailers
Gym membership discounts
Cycle to work scheme
Broad range of learning opportunities, such as professional qualifications, collective/individual training, and personalized support programmes

Who are we looking for?

NVQ Level 2 or City & Guilds qualification in Joinery or equivalent.
Valid CSCS (Construction Skills Certification Scheme) card.
Basic knowledge of Health & Safety regulations in Construction
Proven experience in joinery work including installation and repair.
Basic understanding of plumbing and electrical systems related to joinery.
Knowledge of joinery materials, tools, and techniques.
Ability to work independently and manage time effectively.
Previous experience in a similar multiskilled role within the construction or property maintenance sector.
Full UK driving licence

EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.  

In the UK & Ireland, EQUANS is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.

EQUANS’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.

EQUANS is a Bouygues group company.

What's next?

If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you’ll find a welcoming and open workplace where you’re supported and encouraged to be your true self at work. You’ll also have access to our growing employee networks including WiE (Women in Equans), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, YPN (Young Professionals Network) and our Disability Network.

For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role.  Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.

The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to EQUANS Managers.

Contract Administrator

Equans is a renowned energies & services contractor and a proud member of the Bouygues global industrial group. Our expertise spans the design, construction, and maintenance of buildings and critical infrastructure worldwide.

We currently have an exciting opportunity for a full-time Contract Administrator to join our operational team at Bromley Police Station. This is a permanent full-time position working 40 hours per week, from 08.00 to 17.00, Mon-Fri.

The role:

To support the contract with all administrative roles taking responsibility for arranging security clearances,
monthly Helpdesk client reports, raising and receipting annual POPA, including managing the recharging of additional cleaning requests.
To operate an effective and professional administration service following procedures to ensure an efficient and responsive service across the contract
Operate the Helpdesk by receiving calls, logging on the FM Support System, feeding through jobs to operational staff and reporting back to the end user/customers
To provide administration support assisting in the preparation of reports and documents as required, maintaining confidentiality at all times.
Prepare, process and submit invoices to the client for work undertaken, to monitor payments of invoices and take recovery action as necessary in accordance with standard procedures. Review bad debt status across the contract
Ensure that files and filing systems are kept up to date
Working 40 hours per week from 08:00 to 17:00, Monday to Friday

The person:

Previous administration experience is desirable
Knowledge of Maximo (or another CAFM system) is highly desirable
Excellent communication skills, both oral and written
Able to work as part of a team and autonomously
Must have good IT skills (able to use Microsoft Office and management systems)
Well organised and able to prioritise workload
Ability to multi-task in a busy work environment
Subject to security vetting by the Metropolitan Police

Our excellent benefits package includes:

Generous holiday allowance
Company share scheme
2 paid volunteering days a year
Cycle to work scheme
Season ticket loan
Employee assistance programme

Who are we?

EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.  

EQUANS is a Bouygues group company.

What’s next?

If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role.  Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.

The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to EQUANS Managers.

Financial Accounting Team Leader

Equans is looking for 2 Financial Accounting Team Leader's to join our team in Newcastle, one role is permanent the other a 12 month FTC. Both are full-time role's working 37.5 hours per week. On offer is a competitive salary and benefits package.

Through leadership of team of Assistant Accountants, the role holder will take ownership of the company balance sheet and provide continuous improvement to centrally run processes. Support the Financial Accounting Team in month end processes and the Business Partners and the Business by posting journals, providing reports, analysis and insights in support of management decision making.

What will you deliver?

Manage a team of assistant financial accountants and/ or apprentices
Ensure month end timetable and financial accounting SLAs are met
Review and process journals submitted to the SSC for processing
Manage the relationship with the business and Finance Business Partners.
Challenge existing ways of working and to develop a continuous improvement culture.
Deliver appropriate training & knowledge to the business to enable them to perform the duties which they are responsible for.
Instil a customer facing culture to enable the delivery of best-in-class services to all stakeholders.
Ensure compliance with company accounting policies, both within the SSC and within the wider finance community
Provide information on balances and processes to audit where required

What can we offer you?

On offer is a competitive salary and benefits package, which includes;

24 days annual leave (+ public holidays)
Life Cover equivalent to 1x times annual salary
Employee discount shopping schemes on major brands and retailers
Gym membership discounts
Cycle to work scheme
Holiday purchase scheme
2 corporate social responsibility days per year
Broad range of learning opportunities, such as professional qualifications, collective/individual training, and personalized support programmes
Attractive Employee Referral Rewards Scheme
Access to our growing employee networks including AccessAbility (representing those with physical and mental disabilities), Encompass (representing the LGBTQ+ community), RISE (representing people from ethnic backgrounds), WOMEN TOGETHER (representing women in Equans), Working Parents, and Young Professionals.
24/7 Employee Assistance Program and access to mental wellbeing app

Who are we looking for?

Able to manage a highly engaged team who are highly regarded within the UKBU
Able to understand the business issues and be creative and insightful in the information that is provided to the business.
Able to handle complexity both in scope and number of issues and see connections in data, events, trends, etc.
Qualified Accountant (CIMA/ ACCA/ ACA)
Experience of complex business processes and tools for large data analysis
Good at managing relationships particularly with the business.
Proven record of delivering continuous improvement and driving change
Ability to confidently challenge at senior levels within the organisation.

Who are we?

Equans is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.

In the UK & Ireland, Equans is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.

Equans’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.

Equans is a Bouygues group company.

What's next?

If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

As part our commitment to better reflect the markets within which we operate, we encourage applications from women, ethnically diverse individuals and people with disabilities, along with all candidates who identify with protected characteristic groups under the Equality Act 2010.

You'll also have access to our growing employee networks including AccessAbility (representing those with physical and mental disabilities), Encompass (representing the LGBTQ+ community), RISE (representing people from ethnic backgrounds), WOMEN TOGETHER (representing women in Equans), Working Parents, Young Professionals, Veterans and Reservists Network (VaR).

For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role. Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.

The Equans Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to Equans Managers.

Static Technical Operative - Mechanical

Equans is looking for a Static Technical Operative (Mechanical) to join our team in Strand, Holborn for our HMCTS contract on a permanent basis. This is a full time role working 40 hours per week. On offer is a competitive salary and benefits package.

General Overview:
To work as a Mechanical engineer with electrical qualification. This Role is to provide both reactive and planned maintenance task as well as replacements though minor works and lifecycle. The role is to maintain the HVAC systems. To manage the sites BMS. And to over see daily operational of cooling towers.

Qualifications
Desirable to have an NVQ (or similar) in electrical and Mechanical studies.
Ensure that reactive tasks throughout the sites are completed and be proactive in highlighting areas where improvements can be made.
Ensure that suitable consumables are available to carry out both maintenance and reactive works. To provide parts lists and estimated timescales to carry out remedial works.
Ensure that all relevant paperwork/CAFM is completed regarding planned and reactive activities and that it is passed without delay to the contract administrator.
Ensure that Method Statements and Risk Assessments are prepared and used for all tasks undertaken to ensure safe working practices.
To develop a good working relationship with all members of Equans staff, subcontractors and the client representatives.
Ensure the provision of a Safe and Healthy working environment. To always include the wearing of uniform and PPE.
Ensure the professional image of Equans is presented to clients at all times
Ensure that all plant rooms under the responsibility of Equans are kept in a clean and tidy condition.
Supervising and monitoring of sub-contractors works whilst they are on site carrying out associated with electrical and all FM related tasks.
To arrange and provide holiday and sickness cover at short notice and be flexible in their working patterns.
To undertake lone working when and where required, subject to passing satisfactory training.
Ensure assigned tasks are actioned and completed as appropriate.
Ensure an awareness and compliance to the contractual KPI's/SLA's.
Ensure CAFM system, e.g. Maximo, is kept up to date and that PPM and reactive tickets are closed out with accurate data captured.
To carry out any other task as directed by the account management team.
The position will require you to provide support in emergency situations to ensure business and operational continuity.

Client / Customer
•Respond in a timely manner to verbal and written requests
•Production of information for quotations

Helpdesk - PPM
•Support the Helpdesk as required when reporting or updating planned and reactive activities
•Be available for out of hours call-out support for the contract if required

Compliance
•To gain Technical Appointments as required e.g. LVCP and Water Hygiene CP to permit Lamp changing and L8 activities e.g. tap flushing
•Produce Condition / Dilapidation Reports as required for fabric assets
•Ensure supervisor is informed immediately if dangerous circumstances occur

SHEQ
•Comply with requests for information from SHEQ manager
•Ensure you work to company health and safety policy
•Ensue PPE is safe to use
•Report accident and near misses in a timely manner
•Ensure your test equipment is within calibration
•Ensure you follow Method Statements & Risk Assessments for all works

Impact:
Working to high standard of service, we require a fully reliable and competent Handyman/Fabric Tech who can work on own initiative, within a team or oversee subcontractor’s, producing good quality reports on their findings and work. The role will involve being the face of EQUANS so smart appearance and being able to discuss findings with others including customers is required.

Complexity:
The successful candidate will have the ability to work unaided and build rapports with end users and customers, promoting EQUANS’ values.
Have an excellent knowledge of carpentry, plumbing and/or painting/decorating techniques.
Have an eye for detail and be conscious of quality standards.

Qualifications or Required Experience:
Qualifications and experience
• Recognized Mechanical qualifications essential.
• Recognised Electrical engineering qualification essential.
• 18th Edition wiring Regs. essential
• City & Guilds 2391/2394/2395 (Desirable)
• Obtain AP status within 3 months (EQUANS LV and Mechanical rules)
• First Aid at Work.
• Experienced fault-finding skills in BMS, LTHW systems, CLTHW systems, pumps, motors, HVAC, LV power systems,
• Experience in working with Cooling towers (Desirable)
• IPAF Certificated for 3a & 3b machines (Desirable)
• Experience in fault finding of BMS
• An understanding of the L8 ACOP
• A robust understanding of Health and Safety is required.
• Knowledge of the Permit to Work system & experience issuing PTW (Desirable).
• To maintain effective communication with the customers at site level
• Always ensure compliance with all statutory and regulatory requirements
• To carry out any other reasonable tasks that may be required to support the account and the business in general.
• Be able to manage and prioritise the workload.
• Ensure compliance with contract KPIs and SLAs with the support of the Engineering Supervisor.
• Participation in the account out of hours call out service on a rota basis.

What can we offer you?
On offer is a competitive salary and benefits package, which includes;
24 days annual leave (+ public holidays)
Life Cover equivalent to 1 times annual salary
Employee discount shopping schemes on major brands and retailers
Gym membership discounts
Cycle to work scheme
Holiday purchase scheme
2 corporate social responsibility days per year
Broad range of learning opportunities, such as professional qualifications, collective/individual training, and personalized support programmes
Attractive Employee Referral Rewards Scheme
Access to our growing employee networks including AccessAbility (representing those with physical and mental disabilities), Encompass (representing the LGBTQ+ community), RISE (representing people from ethnic backgrounds), WOMEN TOGETHER (representing women in Equans), Working Parents, and Young Professionals.
24/7 Employee Assistance Program and access to mental wellbeing app

Who are we?
Equans is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.
In the UK & Ireland, Equans is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.
Equans’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.
Equans is a Bouygues group company.

What's next?
If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

ENGENG

For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role. Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.

The Equans Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to Equans Managers

Medewerker Materiaaldienst

Als Medewerker Materieeldienst ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren en coördineren van de bedrijfsmiddelen van de organisatie. Je speelt een cruciale rol bij het waarborgen van de optimale inzet, beschikbaarheid en onderhoud van de middelen om de bedrijfsprocessen te ondersteunen.

Wat ga je doen als Medewerker Materieeldienst

Je bent o.a. verantwoordelijk voor de inventarisatie, keuring, registratie en uitgifte van alle arbeidsmiddelen. Ook het adviseren van het management over eventuele verbeteringen horen bij je werkzaamheden.

Belangrijkste werkzaamheden:

ontvangen, controleren en op de juiste wijze opslaan van binnenkomende bestellingen
beheren van aanwezige arbeidsmiddelen (keuren en reparatie)
mede opstellen en beheren van het budget
zorgdragen voor een optimale voorraad
volgens aanvraag uitgeven van arbeidsmiddelen

Daarnaast ben je flexibel ingesteld en is het geen probleem om in de toekomst ook te werken op onze servicelocatie in Den Haag.

Dit breng je mee

Iedereen is anders, dat juichen we toe omdat de verschillen ons als team sterker maken. Er zijn ook overeenkomsten. Zo hecht iedereen waarde aan samenwerken en we zien overal kansen. Kansen die we aangrijpen. Verder passen jou analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen goed bij deze vacature van Medewerker Materieeldienst.

Ook beschik je over:

mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een achtergrond in facilitair management, logistiek of vergelijkbaar
je bent in het bezit van je NEN 3140
ervaring met middelenbeheer, inventarisatie en onderhoudsplanning
kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van Materieeldienst
uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken
bekendheid met SAP en Centix voor middelenbeheer is een pré

Wat bieden wij je

Natuurlijk begrijpen we dat voorwaarden belangrijk voor jou zijn. Daarom bieden we je een mooi pakket, waaronder:

max € 3.600,- salaris bruto per maand op basis van ervaring
afwisselend werk en een werkomgeving waar jouw mening telt
38 vrije dagen o.b.v. fulltime
een pensioenregeling volgens het pensioenfonds voor de metaal & techniek (PMT)
een prettige werksfeer en fijne collega’s
volop doorgroei- en opleidingsmogelijkheden

Je maakt bovendien onderdeel uit van het wereldwijde Equans concern, één van de meest innovatieve bedrijven ter wereld.

Wij zijn Equans

Samen voor grote uitdagingen: Equans is internationaal marktleider in technische dienstverlening. In Nederland zetten ruim 6.000 medewerkers zich dagelijks in om onze klanten te helpen met technische, innovatieve en duurzame oplossingen. Wij ontwerpen, bouwen, beheren en onderhouden technische installaties voor onze klanten. Wij helpen onze klanten in het realiseren en versnellen van de drie grote transities van nu: de energie-, industriële en digitale transitie.

Zo kun je solliciteren

Ben je geïnteresseerd geraakt? Leuk! We ontvangen jouw reactie graag. Wil je eerst meer informatie en/of antwoord op jouw vragen voor het complete verhaal? Schakel dan met recruiter Lilian van Son via [email protected] of 06 126 183 94 Whatsappen? Is ook okay.

Projectbegeleider Werktuigbouwkunde

Als Projectbegeleider WT werk je in een hecht en professioneel team van ongeveer 45 collega’s. Samen zet je de schouders eronder en lach je ook veel met elkaar. Je hebt veel afwisseling in je werk en krijgt alle ruimte om je verder te ontwikkelen.

Dit ga je doen als Projectbegeleider bij Equans

Vanuit onze vestiging in Alkmaar doet Equans het onderhoud en beheer aan alle gebouwgebonden technische installaties bij diverse (grote en kleine) klanten binnen de utiliteit. De werkzaamheden vinden plaats bij onze klanten in de regio Noord-Holland. Denk daarbij aan kantoren, gemeenten, scholen, distributiecentra, ziekenhuizen en productiebedrijven.

Als Projectbegeleider zorg je zelfstandig voor de realisatie van meerdere kleine tot middelgrote projecten. Hierbij zorg je ervoor dat de voorbereiding en uitvoering correct verloopt, volgens de gemaakte afspraken op het gebied van kwaliteit, tijd en kosten. Je rapporteert aan de Projectleider; een functie waar je zelf naar kunt doorgroeien met voldoende ervaring!

Jouw werkzaamheden zijn onder andere:

zorgen voor projectvoorbereiding op het gebied van planning, werkmethoden en inzet van medewerkers
maken van calculaties
opstellen van offertes
zorgdragen dat de werkzaamheden voldoen aan de kwaliteits-, veiligheids- en Arbo-eisen
verantwoordelijk voor tijdige afronding binnen het budget
bijhouden van de voortgang en de gemaakte kosten
realiseren van een betrouwbare technische rapportage
relatiebeheer met de opdrachtgevers, leveranciers, onderaannemers en collega’s. Je geeft advies, beantwoordt vragen, maakt afspraken en je signaleert potentiële nieuwe projecten

Dit breng je mee

minimaal MBO-4 diploma
minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie
ervaring in het maken van calculaties
sterk in plannen en organiseren van werkzaamheden
overzicht kunnen behouden over meerdere projecten tegelijk
goede communicatieve vaardigheden

Wat bieden wij je

salaris tussen € 3.952,16 en € 5.111,08 bruto per maand (fulltime), op basis van jouw kennis, opleiding en ervaring
bonusregeling
38 vrije dagen (fulltime)
flexibele werktijden in overleg mogelijk (bijvoorbeeld 4x9)
contract van 32 tot 40 uur mogelijk
telefoon en laptop
volledig ingerichte thuiswerkplek
goede pensioenregeling (PMT), waarbij Equans 2/3 deel op zich neemt
leuke personeelsvereniging, denk hierbij aan Disneyland, Efteling, wintersport, buitenlandse trips, etc.
auto van de zaak

Wij zijn Equans

Samen voor grote uitdagingen: Equans is internationaal marktleider in technische dienstverlening. In Nederland zetten ruim 6.000 collega’s zich dagelijks in om onze klanten te helpen met technische, innovatieve en duurzame oplossingen. We maken onder meer fabrieken, kantoren en ziekenhuizen, bruggen, tunnels en zelfs complete steden klaar voor de toekomst. Zo maken we samen met onze klanten werk van de drie grote transities van nu: de energie-, industriële en digitale transitie.

Zo kun je solliciteren

Ben jij onze nieuwe Projectbegeleider? Dan willen we je heel graag leren kennen! Voor vragen kun je contact opnemen met Robert Beuman via [email protected] of telefonisch/WhatsApp op 06 122 900 95.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend.

M&E Supervisor - Water

We currently have an exciting opportunity for a Maintenance Supervisor to look after the Water & Contractors side to join our Facilities Management team at North Middlesex University Hospital in Edmonton. This is a permanent full-time position working 40 hours per week, Mon to Fri.

The role:

Reporting to the Senior Operations Manager
To supervise the water management and specialist contractors and internal fabric team
To undertake complete management of all PPM’s
Use of the Maximo CAFM system.
To plan work for trade staff/contract labour. Supervise trade staff/contract/labour/contractors to ensure work is completed to a defined standard, within agreed time and budget.
Assist Site Management in issuing POs for reactive, remedial, and Life Cycle works and co-ordinating works with Sub-Contractors.
Required to undertake training and qualify as AP and/or CP if required.
Order materials and services as required within agreed delegation level and certify satisfactory delivery/completion
Requirement to work with tools as necessary
Working 40 hours per week, Monday to Friday, with participation in the call-out rota system to assist the Company in responding to emergency situations.

Skills, qualifications & experience:

Must hold a recognised Electrical or Mechanical trade apprenticeship and/or relevant qualifications to level 3 (theory and practice) in a relevant Electrical or Mechanical discipline with suitable industry experience.
Extensive knowledge of all water HTM’s whereby you will be appointed as the site's water RP - Legionella L8 qualification essential
Will have significant experience in a building services environment
Will be a team player ideally with prior supervisory / management experience
Will be client-focused with a delivery oriented and ‘can-do’ approach to work
Able to demonstrate knowledge and application of the various trade groups to be managed i.e. building works, mechanical and electrical engineering
Good communication and customer service skills
Able to obtain DBS clearance

Our excellent benefits package includes:

Generous holiday allowance
Company share scheme
2 paid volunteering days a year
Cycle to work scheme
Season ticket loan
Employee assistance programme

Who are we?

EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.  

EQUANS is a Bouygues group company.

What’s next?

If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to EQUANS Managers.

Technicien Avant-Projet Mécanique (H/F/X)

EQUANS Digital – En quête d’un nouveau Talent !

SEA, entité du Groupe Bouygues, recherche un(e)

Technicien Avant-Projet Mécanique (H/F/X)

Où ? Nantes, secteur Carquefou (44)

Contrat ? CDI

Qui sommes nous ?

EQUANS Digital (1150 collaborateurs, 200M de CA), division dédiée aux solutions digitales appartenant au Groupe Bouygues, aide ses clients à développer leur performance à travers leurs transitions digitale, industrielle et environnementale en s’appuyant sur ses huit domaines d’expertises clés :

Automatisme et Supervision
Audiovisuel et Vidéo
Modélisation des données du bâtiment (BIM)
Cybersécurité
Gestion de données, IA et Interopérabilité
Robotique
Télécom & connectivité
Solutions applicatives

Ces expertises permettent d’exploiter les technologies numériques les plus avancées. En aidant nos clients à les intégrer à leurs infrastructures techniques et architectures IT/OT, nous les aidons ainsi à accroître leurs performances techniques, environnementales, et la satisfaction de leurs usagers.

Pour en savoir plus :

https://www.equans-digital.com/

http://www.youtube.com/@equansdigital495

https://www.linkedin.com/company/equans-digital/

Contexte :

Afin d’accompagner la croissance de nos activités, nous recrutons un(e) : Technicien Avant-Projet (H/F/X).

De ce fait, vous allez intégrer le Pôle OT d’EQUANS Digital : 550 collaborateurs – 80M€ de chiffre d’affaires

Plus particulièrement, vous intégrez SEA, notre entité spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements, de process et de services pour les industriels.

Au quotidien, vous serez rattaché au service Avant-Projet et travaillerez en étroite collaboration avec les autres services notamment commercial pour travailler au mieux chaque projet.

Vous pourrez être amené à travailler sur des projets techniques variés dans des environnements tels que: l'agroalimentaire, la chimie, l'aéronautique etc.

Le mot du Manager : "Intégrer le service avant-projet de SEA, c'est concevoir des projets simples ou complexes dans divers secteurs industriels. Au sein du service, vous pourrez compter sur les compétences des collaborateurs pour mettre à profit dans les meilleurs dispositions votre savoir pour la réalisation de vos projets. Vous appréciez le travail en équipe, vous aimez découvrir de nouvelles technologies… notre service n'attend plus que vous. SEA, on s'y plait… 25 ans d'ancienneté en moyenne dans le service".

Vos missions seront les suivantes :

Analyser le cahier des charges
Proposer des innovations différenciantes dans les solutions
Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour des fonctions spécifiques ou représentant un risque technico financier, avec rédaction de cahier des charges
Définir le prix de revient global des solutions (matériel et main d’œuvre)
Traiter les risques techniques en apportant des solutions ou en chiffrant l’aléa
Impliquer si besoin les bureaux d’études
S’assurer de l’appropriation de la solution par le commercial
Alimenter et utiliser nos bases de retour d’expériences (matériel et main d’œuvre)
Certifier la conformité de la solution au regard des standards, normes, usages et de la sécurité
Être garant du respect des process internes
S’assurer de la qualité des livrables produits
Réaliser les études techniques
Assurer une veille technique

Votre Profil :

De formation BAC+2 à BAC+5 en Mécanique ou Mécatronique
Une expérience confirmée de minimum 6 ans en BE Mécanique en machine spéciale

Vos Savoir-Faire :

Bonne connaissance en Mécanique
Etre à l'aise avec les chiffres afin de chiffrer au mieux
Des notions dans les domaines mécanique, électrique, pneumatique, robotique seront appréciés

Vos Savoir-Être :

Sens du relationnel et de la pédagogie
Rigueur et méthode
Travail en équipe
Esprit d'analyse et de synthèse

Votre Rémunération et vos Avantages :

Entre 30 000 à 40 000 € annuels brut fixe négociable en fonction du profil
Tickets Restaurants d’une valeur faciale de 10,5€ (60% de prise en charge employeur)
12 RTT
Epargne salariale : Intéressement & Participation / CET
Convention Collective de la Métallurgie
Action logement
CSE
De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues
Un accompagnement personnalisé à votre arrivée vous permettra de prendre vos marques sereinement

Processus recrutement :

Un premier échange de préqualification afin d’étudier votre candidature et répondre à vos questions.

Ensuite une rencontre sera organisée dans nos locaux avec votre futur manager et enfin un dernier entretien avec votre N+2 sera prévu pour poser vos dernières questions.

Une réponse vous sera apportée dans les meilleurs délais !

Pourquoi nous rejoindre ?

Pour participer à des projets variés et complexes, offrant des défis gratifiants qui vous permettent de développer continuellement vos compétences tout en ayant un impact concret sur des projets significatifs.
Pour profiter d’une flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise l’autonomie et la prise de décisions responsable.
Pour bénéficier d’opportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues.
Pour intégrer une entreprise qui garantit l’égalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place l’insertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au cœur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d’euros, nous nous positionnons aujourd’hui comme le leader mondial des services multitechniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.

Organisé en 6 expertises : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaires d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

Devenez acteur ou actrice de votre carrière grâce à l’aventure EQUANS Digital !

Chef de chantier électricité (H/F) - Projet Traction

Des déplacements en Ile-De-France sont à prévoir dans le cadre de la mission.

INEO UTS, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Chef de chantier électricité(H/F)

rattaché(e) à l’agence Energie & Systèmes basée à Aulnay-Sous-Bois.

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO UTS, entité de Transport , est une entité spécialisée dans l’intégration et l’installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus…) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transport fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes dans ces domaines.

L’Agence Energie et Systèmes, agence de l’entité INEO UTS est spécialisée dans les courants forts (HT/BT–Traction) et les systèmes courants faibles (GTC, Réseaux, Vidéo, Audio, Téléphonie, Interphonie, Contrôles d’accès) pour les infrastructures de transport urbain (métro, tramway, bus à haut niveau de service). Elle réalise son activité sur l’ensemble du territoire français ainsi qu’à l’export.

Votre challenge à nos côtés :

Rattaché au conducteur de travaux, vous travaillerez sur l’électrification du métro du Grand Paris. Ce projet consiste à électrifier les futures ligne 16 et 17 de Paris en installant les infrastructures nécessaires à la traction électrique du métro (poste de redressement, de sous-sectionnement, contrôle commande…) vous serez sollicités sur plusieurs aspects de la gestion de projet et notamment :

Vos missions principales seront les suivantes :

Préparer le chantier en lien avec le Conducteur de travaux
Définir les activités et organiser le travail sur le chantier en le répartissant ou en le déléguant entre les Chef d’équipe
Réalisation des installations du chantier (dispositifs de signalisation, de sécurité, la base vie…)
Préparer, organiser, encadrer et vérifier l’exécution des tâches dans les critères établis (délais, qualité, sécurité, rentabilité…)
Gestion des approvisionnements des matériels, matériaux, protections individuelles et collectives de votre équipe
Planifier et encadrer le personnel du chantier
Suivi de l’avancement du chantier sur le plan qualitatif et quantitatif, tout en garantissant le respect et l’application des règles, normes et procédures en matière de sécurité, qualité et environnement
Coordonner les interventions des sous-traitants et des fournisseurs
Réaliser des travaux d’installation type mise en œuvre et raccordement de postes HTA et HTB et de mise en service des équipements électriques

Cette description n’est pas limitative.

Vous l’avez compris, ce poste est très opérationnel dans un environnement dynamique où la flexibilité et l’adaptabilité sont de rigueur

Vos avantages :

Nous vous proposons un package global de rémunération :

Un salaire brut en fonction de votre expérience et de vos compétences
Ticket restaurant
Prime vacances
Mutuelle et prévoyance
Intéressement et participation

Votre profil :

De formation spécialisée en électrotechnique, vous avez une expérience chantier significative de plus de de 5 à 10 ans en électricité en environnement ferroviaire, des compétences de management d’équipe, le sens de l’organisation et du résultat économique du chantier.

Vos + qui font la différence :

De tempérament dynamique, vous êtes investi et motivé. Curieux et ouvert d’esprit, vous êtes à l’écoute de votre interlocuteur et vous avez un bon contact relationnel.

Votre aisance relationnelle vous permettra d’échanger avec des interlocuteurs d’horizons variés. Vous avez un sens aigu de la confidentialité. Vous allez manipuler beaucoup d’information, votre rigueur et votre esprit de synthèse sont donc indispensables.

Des déplacements en Ile-De-France sont à prévoir dans le cadre de la mission.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.

Responsable Production H/F - Axima Nucléaire

Avec près de 850 collaborateurs et 145 M€ en 2023 de chiffre d’affaires, Axima Nucléaire intervient aussi bien en maintenance qu’en travaux pour les grands donneurs d’ordre de l’industrie nucléaire tant en France qu’à l’étranger.

Nos équipes pluridisciplinaires œuvrent au quotidien avec passion et enthousiasme pour relever les défis techniques et énergétiques de demain.

Aujourd’hui, c’est grâce à elles, à leur engagement, à leur esprit d’équipe et à leur expertise, qu’Axima est le leader de la ventilation nucléaire !

Rejoignez-les !

Axima Nucléaire, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Responsable Production H.F

Rattaché.e à l’agence de Lyon

Votre challenge à nos côtés :

Au sein du service développement de machines spécifiques, vous concevez et produisez des équipements sur mesure pour le secteur nucléaire. Ces solutions, destinées à des clients comme EDF, des installations de recherche, ou des sites spécialisés dans la fabrication ou le traitement de combustible, répondent aux exigences des conditions climatiques et sismiques les plus rigoureuses, grâce à des études mécaniques approfondies réalisées en interne.

En tant que Responsable Production, vous pilotez les activités de deux ateliers (Jarrie et Lyon) et managez une équipe d’environ 25 collaborateurs. Vos missions principales seront les suivantes :

Planification et gestion des priorités : Organiser et ordonnancer les activités de production, contrôle qualité et expédition, tout en assurant une flexibilité face aux aléas (urgences client, problématiques techniques, disponibilité des ressources).

Management des équipes : Encadrer, animer et soutenir techniquement l’équipe de production, en favorisant l’esprit d’équipe, la montée en compétences et le bien-être au travail.

Coordination interne : Collaborer avec les services bureau d’études, gestion de projet et clients pour garantir une production alignée aux attentes.

Suivi des indicateurs de performance : Assurer la traçabilité des productions et piloter les KPI pour maintenir des standards élevés de qualité, sécurité et délais.

Votre profil :

Vous êtes diplômé.e d’un Bac +3 à Bac +5 en gestion de production, génie mécanique, génie frigorifique, ou un domaine similaire. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire, au cours de laquelle vous avez démontré vos compétences en :

Management d’équipe, avec un leadership affirmé et bienveillant.
Organisation et planification dans un environnement industriel exigeant.

Vos atouts supplémentaires :

Une expérience dans la fabrication de machines frigorifique ou des équipements industriels complexes.
Des qualités personnelles telles que la rigueur, le dynamisme, et d’excellentes compétences en communication et en coordination.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine soudées et motivées ;

Et bénéficier de nombreux avantages tels que :

Avantages Groupe : Constitution du 13ème mois, CSE, tickets restaurant, actionnariat du Groupe, primes de participation et d’intéressement, RTT
Accompagnement tout au long du parcours professionnel et projet de carrière notamment grâce à notre école de ventilation nucléaire

Vous êtes novice dans le secteur du nucléaire, et celui-ci vous intéresse ?

Chez Axima Nucléaire, nous croyons fermement en la montée progressive en compétences de nos collaborateurs à travers un parcours personnalisé de formation. C’est la raison pour laquelle notre école de ventilation interne vous permettra d’accéder à des modules de formations diversifiés conçus pour renforcer vos compétences actuelles et en acquérir de nouvelles.

Développez votre carrière dans le nucléaire et bénéficiez de l’expertise d'une entreprise leader sur le marché, et de collaborateurs passionnés qui agissent pour un monde bas carbone.

Rejoignez-nous !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.