jobs Archive - Page 133 sur 322

Customer Service Representative

Equans is a renowned energies & services contractor and a proud member of the Bouygues global industrial group. Our expertise spans the design, construction, and maintenance of buildings and critical infrastructure worldwide.

We have an exciting opportunity for a Customer Service Representative to join our Helpdesk team at Southmead Hospital in Bristol. This is a full-time permanent position working 40 hours per week, 5 days from 7. Shift times are 7.5 hours per day between 07:00 and 19:00. Please note this role involves working one weekend in every three.

The role:

To provide a professional FM Helpdesk service
To receive calls and enter the details onto the CAFM system to enable the works to be completed
Contact relevant subcontractor and co-ordinate site visits
To support the planned maintenance programme by generating jobs and updating the system when work is complete
Raise Purchase Orders, invoicing, and other ad-hoc administration support to the department
Working 40 hours per week, 7.5 hours per day between 07:00 and 19:00, 5 days from 7 with a 30 minute unpaid break

The person:

Must have experience of providing excellent customer service ideally in a helpdesk environment
Knowledge of a CAFM system desirable – Maximo
Excellent communication skills, both oral and written
Able to work as part of a team and autonomously
Must have good IT skills (able to use email, management systems, databases)
Well organised and able to prioritise workload
Good timekeeper and reliable
Able to work under pressure and to deadlines

Our excellent benefits package includes:

Generous holiday allowance
Company share scheme
2 paid volunteering days a year
Cycle to work scheme
Season ticket loan
Employee assistance programme

Who are we?

EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.  

In the UK & Ireland, EQUANS is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.

EQUANS’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.

EQUANS is a Bouygues group company.

What’s next?

If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you’ll find a welcoming and open workplace where you’re supported and encouraged to be your true self at work. You’ll also have access to our growing employee networks including WiE (Women in Equans), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, Green Network, Veterans & Reservists, YPN (Young Professionals Network) and our Disability Network.

For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role.  Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.

The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to EQUANS Managers.

Assistant Quantity Surveyor

EQUANS is looking for an Assistant Quantity Surveyor to join our refurbishment team, this is a full time permanent role. Our head office base is Hatfield however this role will be based at our Slough Site. We offer is a competitive salary and benefits package.

This role is to work as part of our refurbishment team on social housing properties, you will be working on internal and external works. Our ideal candidate would have experience in CVRs, working with sub contractors and schedular rates.

In return we offer you the opportunity to work in a well established team with experienced members to support you in your career and development with Equans.

What will you deliver?

Management and control of subcontract orders, accounts and variation accounts in line with the main contract and sub-contract data base
Post-tender internal and external pricing analysis/assessment for sign-off whilst ensuring within budget
Conduct contract risk and opportunity assessment to identify these areas and plan for them accordingly to ensure pricing remains on budget without undermining Health and Safety.
Manage subcontractor and professional services selection for new schemes, ensure the chosen contractor has the appropriate order and information to carry out their work, and helping to prepare procurement schedules liaising with legal counsel as required regarding contractual information (collateral warranties, PCG’s, etc)
Completing a monthly cost / valuation report and cash flow for the designated projects.
Commercial reporting / CVRs completed independently to be submitted for MQS approval
Logical and auditable preparation of relevant documentation for valuation, procurement and commercial administration

What can we offer you?

On offer is a competitive salary and benefits package, which includes;

24 days annual leave (+ public holidays)
Life Cover equivalent to 1 times annual salary
Employee discount shopping schemes on major brands and retailers
Gym membership discounts 
Cycle to work scheme 
Holiday purchase scheme
2 corporate social responsibility days per year
Broad range of learning opportunities, such as professional qualifications, collective/individual training, and personalized support programmes
Attractive Employee Referral Rewards Scheme
Access to our growing employee networks including WiE (Women in EQUANS), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, YPN (Young Persons Network) and our Disability Network
24/7 Employee Assistance Program and access to mental wellbeing app

Who are we looking for?

Relevant QS experience
Social housing and refurbishment experience
Experience working for a main contractor
Experience with excellent influencing and negotiation skills with the supply chain and/or external clients to ensure the business maximises profit throughout contract schemes
CVR experience
Excellent level of numeracy and verbal communication skills
IT skills
Full clean UK driving license

Who are we?

EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.  

EQUANS is a Bouygues group company.

What’s next?

If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you’ll find a welcoming and open workplace where you’re supported and encouraged to be your true self at work. You’ll also have access to our growing employee networks including WiE (Women in Equans), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, YPN (Young Professionals Network) and our Disability Network.

For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role.  Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.

The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to EQUANS Managers.

EPM Controller

Equans is looking for an EPM Controller to join our team on a permanent basis. This is a full-time role working 37.5 hours per week. On offer is a competitive salary, company vehicle or allowance, bonus and benefits package.

Provide a single, secure, accurate, timely & trusted source of actual & planned financial performance information for the entire Equans UK BU as a member of the Enterprise Performance Management (EPM) team. The core EPM solution is SAP Business Planning and Consolidation (SAP BPC).

The post holder will support the adoption of the group data platform, Palantir, to drive data driven analysis and machine learning efficiencies. Responsible for the complete, accurate & timely collation & reporting of the Equans UK BU, with turnover in excess of £2 billion, within the EPM solution.

The EPM Controller will need to work closely with other team members & 3rd party consultants to deliver the goals of the role and interaction with the Data Services Team to ensure data pipelines are robust & reliable. The EPM controller will liaise with Finance Business Partners from all divisions (to support 150+ solution users) and have regular contact with senior finance staff including Group Financial Controller, FP&A Director, FP&A Manager, Head of Financial Reporting, Divisional Finance Directors, and Financial Controllers.

What will you deliver?

Apply high-level problem-solving skills to critical, complex combined datasets, sourced from multiple ERP systems, with differing underlying principles and approaches
Apply rigorous analysis to support robust, logical decision making, when faced with complex issues & competing demands
Contribute to the design & development of innovative EPM solutions & processes, to increase functionality & continuously improve our solutions
Develop & maintain master & transaction data within the EPM solutions in accordance with Company standards, policies & timetables
Design & develop integrations with source systems to allow wider reporting and forecasting scope and high value-added solutions
Develop & deliver system-specific user training & provide user support
Develop new reports & dashboards to meet user requirements & maintain reports logged within the central reporting catalogue
Test system developments and changes, including the development of user acceptance testing where appropriate & manage the promotion of developments into the Production environment.
Produce documentation to support system administration procedures, including use of our agile development tools Jira and Confluence.

What can we offer you?

On offer is a competitive salary, company vehicle or allowance bonus and benefits package, which includes;

25 days annual leave (+ public holidays)
Life Cover equivalent to 2 times annual salary
Employee discount shopping schemes on major brands and retailers
Gym membership discounts
Cycle to work scheme
Holiday purchase scheme
2 corporate social responsibility days per year
Broad range of learning opportunities, such as professional qualifications, collective/individual training, and personalized support programmes
Attractive Employee Referral Rewards Scheme
Access to our growing employee networks including AccessAbility (representing those with physical and mental disabilities), Encompass (representing the LGBTQ+ community), RISE (representing people from ethnic backgrounds), WOMEN TOGETHER (representing women in Equans), Working Parents, and Young Professionals.
24/7 Employee Assistance Program and access to mental wellbeing app

Who are we looking for?

A recognised professional accounting qualification (ACA, CIMA, etc)
Excellent advanced problem-solving skills to conceptualise & optimise multi-dimensional reporting solutions, which both minimise complexity & maximise utility & benefit for users
Highly proficient at applying rigorous analysis to support robust, logical decision making
Excellent communication skills required to understand requirements, discuss & resolve complex issues, & write & deliver effective, crisp training materials
An ability to work accurately & methodically while under pressure to meet critical reporting deadlines
As a qualified accountant, with a minimum of 10 years post qualification experience, you will consistently apply a rigorous approach to controls, fundamental to ensuring a reliable, trusted dataset is created and maintained
Highly proficient skill level with a specialised multi-dimensional enterprise performance reporting system. SAP BPC specific experience would be advantageous
Highly proficient skill level with Microsoft Excel and Visual Basic for Applications
High level of technical skill to manage large volumes of data in a structured, controlled manner
Extensive experience of data preparation, cleansing, conversion, transformation & loading using Microsoft Power Query or Python
Demonstrable experience of new reporting tools such as Microsoft Power BI to create sophisticated, user-oriented dashboards

Who are we?

Equans is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.

In the UK & Ireland, Equans is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.

Equans’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.

Equans is a Bouygues group company.

What's next?

If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

As part our commitment to better reflect the markets within which we operate, we encourage applications from women, ethnically diverse individuals and people with disabilities, along with all candidates who identify with protected characteristic groups under the Equality Act 2010.

You'll also have access to our growing employee networks including AccessAbility (representing those with physical and mental disabilities), Encompass (representing the LGBTQ+ community), RISE (representing people from ethnic backgrounds), WOMEN TOGETHER (representing women in Equans), Working Parents, and Young Professionals.

For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role. Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.

The Equans Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to Equans Managers.

Conducteur de travaux CVC/PB H-F

AXIMA CONCEPT IDF, entité d’Equans, recherche son futur :

Conducteur de Travaux CVC/PB H-F

CDI à temps plein, rattaché à Bry-sur-Marne. (94)

Axima Concept est spécialisé en génie climatique en IDF. Nous jouons un rôle essentiel dans la création de bâtiments confortables, économes en énergie et respectueux de l’environnement en concevant et en installant des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation efficaces.

Nous contribuons ainsi à la durabilité et au bien-être des occupants tout en minimisant l’impact sur la planète.

AFFECTATION :

Une de nos agences de Bry-sur-Marne, spécialisée en grands chantiers (projets entre 20M€ et 30M€) recherche son futur Conducteur de Travaux CVC/PB H-F.

MISSIONS :

Sous la responsabilité du Directeur d’Agence et en étroite collaboration avec les Chargés d’affaires, vous assurez la coordination de nos chantiers allant de 20ME à 30M€.

Vos missions sont les suivantes :

- Superviser l'activité des différentes équipes (organisation et planification des besoins de main d'œuvre…)

- Organiser l'intervention des sous-traitants

- Veiller au bon approvisionnement des matériels, et au suivi des locations de matériels,

- Assister le bureau d'études pour les techniques de montage

- Vérifier l'avancement et la qualité des travaux selon les prévisionnels prévus au planning

De plus, vous êtes garant de la bonne application des règles de sécurité et du respect des normes de qualité environnementale du contrat.

Vos missions permettent aux Chargés d'affaires d'analyser les performances de leurs chantiers.

Poste basé à Bry-sur-Marne + déplacement en IDF.

PROFIL :

Issu d’une formation technique spécialisée dans le domaine du génie climatique, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en gestion de chantiers.

Vous maîtrisez impérativement les techniques de montage, la lecture des plans et les normes « métiers » en vigueur.

Vous êtes à l’écoute, reconnu pour votre charisme et vous aimez manager une équipe de terrain.

Vous êtes à l’aise avec les relations humaines et vous gérez les imprévus avec discernement et efficacité.

Un dernier point pour vous convaincre ?

Statut ETAM du bâtiment,
RTT,
Salaire sur 13,3 mois,
Véhicule de service,
Panier repas
Prime annuel équivalente à un 14ème mois,
Chèques vacances,
Intéressement et participation,
Epargne salariale,
Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP),
Ainsi que de nombreux avantages du CSE vous permettant de profiter de prix réduits,

Nous rejoindre, c’est aussi :

Intégrer un grand groupe certes, mais c’est aussi rejoindre une équipe à taille humaine au sein de l’une des agences du groupe.

Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de votre manager et interlocuteurs RH !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines – Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés AXIMA et INEO, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros.

A la recherche de femmes et d’hommes engagés et audacieux, EQUANS France recrute de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain.

Technicien de maintenance CVC itinérant (H/F)

Saviez-vous que chez Equans France, nos équipes interviennent sur la maintenance préventive et corrective des installations techniques de nos clients ?

Equans France, groupe Bouygues, recherche son futur :

Technicien de maintenance CVC (H/F)

Itinérance Vendée (85)

Expertise et proximité pour Equans France, leader des services multi-techniques

Equans conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la réfrigération et de la sécurité incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.

Au total, l’entreprise s’appuie sur 9 500 collaborateurs engagés auprès de nos clients.

A la recherche de femmes et d’hommes engagés et audacieux, Equans recrute de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain.

L’activité de maintenance recouvre différentes agences en France (1 600 collaborateurs).

Votre challenge à nos côtés :

Vous intégrez les équipes de notre agence Pays-de-Loire, qui dispose d’une belle assise dans la région. Forte de plus de 90 collaborateurs, nos équipes assurent la maintenance d’installations en génie climatique dans les domaines du tertiaire, de l'industrie, de la santé et des collectivités.

Vous serez amené(e) à travailler en autonomie et en itinérance sur le département de la Vendée, avec le soutien logistique et administratif de l'antenne de Nantes. Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires et de son assistant, vos missions seront de :

Prendre en charge la responsabilité des contrats de maintenance préventive et corrective des installations de chauffage, traitement d’air et climatisation de nos clients (sites tertiaires, et un peu d’industrie).

Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e)

Être garant du respect des planning de maintenance

Renseigner l'outil de GMAO

Participer, en tant que référent technique dans l’équipe, à la prise en charge d’équipements dans le cadre de nouveaux contrats et à l’amélioration des procédures

Participer au chiffrage (relevés, demande de prix)

Appliquer et améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Participer au service d'astreinte

On parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

✅ Un salaire brut fonction de votre expérience et de vos compétences

✅ Paniers repas

✅ Des primes d'astreinte

✅ Un véhicule de service

Mais encore ?

✅ Statut : ETAM Chantier

✅ Temps de travail : 37H avec RTT

✅ Intéressement et participation

✅ Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)

✅ Mutuelle, prévoyance

✅ PEE avec abondements

✅ Ainsi que de nombreux avantages du CSE (ex comité d'entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Et si on parlait de vous ?

De formation technique, vous êtes fort(e) d’une expérience professionnelle de 3 ans minimum, et vous avez acquis des compétences en maintenance d'installations de génie climatique (chauffage, ventilation et climatisation)

⚡ Vous disposez impérativement d'une habilitation électrique et d’une aptitude froid.

Votre sens du relationnel client, votre envie de transmettre, votre autonomie et votre rigueur sont vos atouts pour réussir sur ce poste !

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez notre équipe Maintenance !

Pourquoi nous ?

Nous rejoindre, c'est :

Profiter de l’environnement exceptionnel de la Vendée, et de la proximité de ses plages !
La garantie d'intégrer une entreprise dans laquelle la sécurité au travail est la principale préoccupation : au quotidien, nous mettons tout en œuvre pour préserver nos salariés.
Intégrer un grand groupe certes, mais c'est aussi rejoindre une antenne locale à taille humaine, des équipes fidélisées, une équipe encadrante bienveillante qui a prouvé qu’elle savait accompagner la progression de ses collaborateurs.
Entrer au sein d’une entreprise engagée dans laquelle les collaborateurs sont #fierd’agirvraiment :

- Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicaps.
- Equans France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires : l’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.
- Nous adoptons une politique RH authentique pour améliorer le quotidien de nos collaborateurs. Votre développement, votre formation et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont les priorités de votre manager et de vos interlocuteurs RH !

On se rencontre pour en parler ?

Chef d'équipe électricien SLT H/F

Bouygues Énergies & Services recrute : Chef d'Équipe Électricien Signalisation Lumineuse Tricolore (SLT) et Eclairage Public (EP) (H/F)

Lieu : Le BIGNON 44
Type de contrat : CDI – Temps plein

Bouygues Énergies & Services, filiale d'Equans, est un acteur clé dans le domaine des infrastructures, de l’énergie, et des réseaux. Nous intervenons dans des projets ambitieux pour concevoir, installer, et maintenir des solutions innovantes, contribuant à l’aménagement durable des territoires.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef d'Équipe Électricien spécialisé en Signalisation Lumineuse Tricolore (SLT) pour renforcer nos équipes et superviser nos projets terrain.

Vos missions principales :

En tant que Chef d’Équipe Électricien SLT et EP, vous jouerez un rôle central dans l’exécution et la supervision des travaux liés à l’installation et à la maintenance des équipements de signalisation lumineuse tricolore (SLT) et d’éclairage public (EP). Vos responsabilités incluent :

Organisation et gestion des chantiers :

Préparer et suivre les travaux d'installation des réseaux électriques pour la SLT et l’EP.
Planifier les interventions en collaboration avec le Conducteur de travaux.
Assurer l’approvisionnement en matériel et outils nécessaires au chantier.

Encadrement d'équipe :

Encadrer et coordonner une équipe de techniciens sur le terrain.
Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne application des normes en vigueur.
Transmettre les savoir-faire techniques et motiver votre équipe pour atteindre les objectifs.

Interventions techniques :

Effectuer des travaux de câblage, raccordement et mise en service des équipements de feux tricolores et d’éclairage public.
Contrôler la qualité des installations et assurer leur conformité.

Relation client :

Être l’interlocuteur principal sur site avec les parties prenantes (clients, partenaires) et gérer la coactivité sur le chantier.

Profil recherché :

Nous recherchons un professionnel expérimenté et motivé, avec les qualifications suivantes :

Une formation en électricité ou électrotechnique (CAP/BEP à Bac+2).
Une expérience significative dans un poste similaire, idéalement en SLT, éclairage public, ou réseaux électriques urbains.
Des compétences avérées en gestion d'équipe et organisation de chantier.
Une maîtrise des règles de sécurité et des normes électriques.
Le Permis B est indispensable (CACES, AIPR ou habilitations électriques en cours de validité sont un plus).

Pourquoi rejoindre Bouygues Énergies & Services ?

Un environnement stimulant : Travaillez sur des projets d’envergure au sein d’une entreprise innovante.
Des perspectives d’évolution : Profitez de formations régulières et de véritables opportunités de carrière au sein d’un grand groupe.
Un cadre de travail attractif : Rémunération compétitive, avantages liés au groupe Bouygues, et une ambiance de travail conviviale.

Localisation :

Le poste est basé au BIGNON (Sud de Nantes), avec des déplacements réguliers sur les chantiers en Loire Atlantique (44).

Type de contrat :

Contrat à durée indéterminée (CDI).
Rémunération : Selon expérience et compétences, avec avantages.

Prêt(e) à relever le défi ?

Rejoignez nos équipes dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) et contribuez à façonner les infrastructures de demain.

Nous avons hâte de vous accueillir !

Technicien Dépanneur Frigoriste Froid Industriel - Axima Réfrigération - Normandie

Axima Réfrigération, entité d’EQUANS, est l’un des principaux acteurs français en réfrigération. Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs répartis sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel.

Notre agence de Montauban de Bretagne (45), recherche un Technicien Dépanneur Frigoriste Froid Industriel H/F pour le secteur de la Normandie.

Rattaché au Responsable SAV, votre mission principale est d’assurer la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations frigorifiques dans des environnements industriels (agroalimentaire, chimie, pétrochimie, pharmaceutique).

Vos tâches seront :

Assurer l’entretien des installations complexes : Groupes frigorifiques industriels, compresseur à vis, systèmes NH3 ou CO2.
Réaliser le dépannage des équipements frigorifiques haute pression,
Contrôler le réglage des systèmes de régulation et d’automatisme,
Effectuer des essais de performance pour garantir le bon fonctionnement,
Respecter les protocoles sécurité des fluides frigorigènes dangereux,
Rédiger les comptes-rendus d’interventions.

Les zones d'intervention couvrent les départements de la Normandie, notamment la Manche (50), le Calvados (14), l'Orne (61), la Sarthe (72) et la Mayenne (53). Vous serez amené à vous déplacer sur des sites situés à au maximum 1h30 de votre domicile, et des découchés ainsi des astreintes peuvent être à prévoir.

Idéalement issu d’une formation technique (Bac à Bac +3) spécialisée en Réfrigération ou Génie Climatique.

Vous possédez l’attestation d’aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (Cat. 1) ainsi qu’une expérience significative sur un poste similaire dans un environnement industriel.

Votre autonomie, votre rigueur, ainsi que votre capacité d’adaptation, atouts nécessaires sur ce poste, vous permettront de vous épanouir dans vos missions.

Permis B exigé.

On parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération incluant :

Un 13ème mois versé en 2 fois,
Des paniers repas à hauteur de 16€ net par jour,
Une prime d'astreinte pouvant aller jusqu’à 300€ brut,
Une prime d'intéressement et de participation.

Et ce n'est pas tout :

Temps de travail de 37,5H par semaine avec 10 jours de congés complémentaires,
Un véhicule de service avec carte essence, téléphone professionnel, tablette,
Formations internes (fluides, règlementations et transformations du métier),
Actionnariat salarial,
Avantages CSE.

Axima Réfrigération s'engage en faveur de l'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des juniors, seniors et personnes en situation de handicap.

Technicien Dépanneur Frigoriste Froid Industriel H/F - Axima Réfrigération - Bretagne

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-technique

Axima Réfrigération, entité d’EQUANS, est l’un des principaux acteurs français en réfrigération. Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs réparties sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel. Les solutions proposées permettent une réduction des consommations énergétiques et de l’impact environnemental, en accord avec les évolutions réglementaires. Ses principaux secteurs d’activité sont l'industrie agroalimentaire, la grande distribution, la logistique, la chimie, le tertiaire, les sports de glace, etc...

Axima Réfrigération France, recherche son futur Technicien Dépanneur Frigoriste Froid Industriel (H/F).

Rattaché au Directeur d’Agence, votre mission consiste à assurer la maintenance préventive, curative ainsi que les dépannages des équipements frigorifiques en autonomie, pour le compte de nos différents clients industriels (agroalimentaire, chimie, pétrochimie, pharmaceutique). Vous assurez également le réglage des installations.

Débutant ou expérimenté, vous intervenez techniquement chez nos clients dans le cadre du respect des contrats de maintenance et dépannages.
Vous manipulez les fluides frigorigènes dans le respect des normes en vigueur, et êtes capable d’intervenir sur les réseaux hydrauliques ou aérauliques, sur les circuits et/ou armoires électriques simples ou avec automates.
Vous contribuez à garantir la satisfaction de nos clients dans le respect des engagements contractuels (temps, délais, qualité de service).

Les zones d'intervention couvrent les départements de la Bretagne, notamment les Côtes-d’Armor (22), l’Ille-et-Vilaine (35) et le Morbihan (56). Vous serez amené à vous déplacer sur des sites situés à au maximum 1h30 de votre domicile, et des découchés ainsi des astreintes peuvent être à prévoir.

Idéalement issu d’une formation technique spécialisée en Réfrigération ou Génie Climatique (Bac à Bac +2, tel que Bac Pro TFCA, IFFI, BTS FED…), vous possédez une première expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients.
Votre autonomie, votre rigueur, ainsi que votre capacité d’adaptation, atouts nécessaires sur ce poste, vous permettront de vous épanouir dans vos missions.
Permis B exigé.

Vous souhaitez bénéficier d’un réel accompagnement vous permettant de vous épanouir dans votre poste ?
Que vous intégriez le marché du travail ou que vous soyez en recherche d'une évolution de carrière, rejoignez-nous !
Intégrer nos équipes afin de monter en compétences, évoluer et s’épanouir sont les piliers d’une expérience professionnelle réussie chez Axima Réfrigération.

Axima Réfrigération s'engage en faveur de l'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des juniors, seniors et personnes en situation de handicap.

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français mais aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros.

Responsable du Développement Commercial H2 et Power To X H/F

Savez-vous que chez EQUANS France, nos équipes assurent un accompagnement sur tout le cycle de vie d'un projet, de la conception à la maintenance ?

À la recherche d’un nouveau défi passionnant ?

Rejoignez Axima CPS, entité de EQUANS France en tant que

Responsable du Développement Commercial H2 et Power To X H/F

Poste basé à Lyon (69) ou Courbevoie (92).

La Division Industries des Procédés de EQUANS France ( 2350 collaborateurs, 500 M€ de CA) accompagne les industriels pour booster la performance de leurs outils, agir en faveur de la décarbonation, et intégrer des procédés de fabrication exigeants tout en concevant, construisant et maintenant des environnements de production maîtrisés.

⚡ Acteurs des transitions industrielles, énergétiques et numériques, nous opérons dans 5 segments clés : Life & Food Tech, Advanced Technologies, Data Centers, Hydrogène et Transformation & Manufacturing. Grâce à nos entités AXIMA CPS, ERAS Ingénierie, Pierre GUERIN, et Bouygues Energies Services, nous sommes présents en France et à l’international.

Focalisons-nous sur :

AXIMA Clean & Process Solutions (CPS), est spécialisée dans le domaine des environnements et fluides process. Avec 550 collaborateurs et un CA de 210 M€, AXIMA CPS offre des solutions complètes et se distingue par son engagement à concevoir, construire et entretenir des solutions industrielles alliant innovation et efficacité pour répondre aux défis industriels de demain .

Votre Aventure Quotidienne :

Rattaché à la Division Industries des Procédés et au sein d’AXIMA CPS - Segment Hydrogène, vous contribuerez activement à développer des solutions novatrices pour répondre aux besoins émergents en Hydrogène et Power to X (e-fuels, SAF, e-ammonia…) . Votre rôle consistera à déployer une stratégie commerciale impactante et à renforcer notre présence sur ces marchés en pleine transformation.

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :

Définir et proposer les orientations stratégiques, les objectifs à atteindre et les moyens à mettre en place, après analyse et évaluation du contexte du marché ;

Concevoir et déployer la stratégie commerciale France et Internationale dans le domaine de l’H2 et du Power to X;

Identifier les opportunités de marché à fort potentiel et élaborer des plans d’action pour les conquérir ;

Élaborer et suivre son budget, tout en assurant un reporting mensuel rigoureux ;

Animer, encadrer et manager l’équipe développement ;

Réaliser ou piloter des études de marché et des analyses prospectives : veille stratégique et commerciale ;

Représenter l’entreprise dans les forums, salons et événements stratégiques ;

Superviser la rédaction des réponses à appels d'offres pour atteindre les objectifs de développement de l’activité ;

Conduire des négociations complexes pour établir des contrats bénéfiques et durables ;

Créer et consolider des partenariats stratégiques avec des acteurs clés du secteur.

Ce poste implique des déplacements réguliers en France et à l’étranger pour rencontrer clients, partenaires et équipes.

Ce Que Vous Apportez à l'Équipe :

Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur ou d'une formation équivalente, vous possédez une expérience confirmée dans l’ingénierie, préférablement dans un contexte international, et maîtrisez les enjeux des marchés émergents.

Vous êtes à l’aise dans la conception de systèmes électriques et/ou de procédés industriels, et savez appréhender rapidement les écosystèmes complexes du secteur H2 et Power to X.

Vous être motivé par le développement d’activité, vos aptitudes relationnelles et votre capacité à collaborer avec différents interlocuteurs vous permettent de mener des projets ambitieux à bien.

La maîtrise de l’anglais est indispensable pour ce poste.

Une familiarité préalable avec les technologies de production d’hydrogène / Power to X serait un plus, mais nous sommes avant tout à la recherche d’un passionné prêt à apprendre et à innover.

Si vous êtes prêt à rejoindre une équipe passionnée et à explorer le monde palpitant de l'hydrogène, envoyez votre candidature dès aujourd'hui.

🚀 Pourquoi nous choisir pour votre prochain défi ?

Collaborer avec des experts passionnés sur des projets industriels d’envergure 🌟;
Développer vos compétences grâce à des formations sur-mesure et de nombreux dispositifs de partage 🎓🤝 ;
Évoluer dans une entreprise aux valeurs humaines, qui encourage la mobilité interne en France et à l’international 🌐 ;
Profiter d'un équilibre vie pro/perso avec la possibilité de télétravailler (pour les fonctions qui le permettent) 🏡 ;
Vivre une expérience riche dans une entreprise à taille humaine, avec le soutien d’un grand groupe 💪.
Bénéficier de nombreux avantages sociaux : 13^ème mois, prime de congés payés, CSE actif, tickets restaurant, actionnariat du Groupe, primes de participation et d’intéressement, RTT, indemnité kilométrique vélo, 80% de prise en charge de l’abonnement de transport. 💼

Vous êtes à la recherche de sens et de challenges professionnels ? Rejoignez les équipes IDP !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité. EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

Ingénieur d’Etudes de Prix CVC (H/F)

AXIMA CONCEPT IDF, entité d’Equans, recherche son futur :

Ingénieur Etudes de Prix CVC/PB H-F

CDI à temps plein à pourvoir à Malakoff (92)

Nous contribuons ainsi à la durabilité et au bien-être des occupants tout en minimisant l’impact sur la planète.

AFFECTATION :

Au sein du service Projet-Chiffrage, tu participes à la construction d’offres compétitives sur des projets de chantiers neufs, de réhabilitation ou de restructuration sur le Marché Ile-de-France pour les installations en Génie Climatique.

MISSIONS :

Sous la responsabilité du Directeur de Services, tes missions seront les suivantes :

FONCTION TECHNIQUES :
- Réaliser les analyses techniques : CCTP, RICT, Notices Environnementales, Notes Acoustique, Notice de Vente, Cahier Limites de Prestation
- Consulter les fournisseurs et les sous-traitants,
- Réaliser des métrés, sélectionner les matériaux, dimensionner les équipements,
- Contribuer à l’optimisation technique des dossiers,
- Proposer des réponses aux contraintes économiques et techniques des dossiers,
- Rédiger des mémoires techniques et les éléments des dossiers de réponse aux appels d’offres,
- Respecter le planning des études dans les délais prévus,
- Assurer la continuité des dossiers lors du passage en phase d’exécution.

FONCTION ADMINISTRATIVE :
- Analyser les CCAG, CCAP, RPAO
- Compiler les offres en cas de groupement e vérifier les LDP.

FONCTION COMMERCIALE :
- Représenter et défendre les intérêts de l’entreprise face aux clients,
- Effectuer les visites de chantier.

FONCTION MANAGERIALE :
- Assurer une veille technique et se tenir au courant des prix marché
- Assurer le relationnel entre les différents services ou entités du groupe
- Réaliser des retours d’expérience avec l’EXE.

Poste basé à Malakoff (92) avec des déplacements à prévoir en Ile-de-France.

PROFIL :

Diplômé d’un Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du Génie Climatique ou autres domaine similaire, vous disposez 5 ans d’expérience sur le poste similaire. Vous maîtrisez QuickDevis.

Nous sommes à la recherche d'un candidat expert dans le domaine, possédant une parfaite maîtrise des normes régissant les installations CVC. Nous attendons un professionnel dynamique, capable de travailler de manière autonome dans la gestion de ses missions, démontrant ainsi sa capacité à mener à bien plusieurs projets simultanément.

Les avantages à nous rejoindre :

Salaire sur 13,3 mois,
Prise en charge des transports en commun à hauteur de 80%,
RTT,
Intéressement et participation,
Epargne salariale,
Prime de vacance de 30% des congés payés (caisse du BTP),
Chèques vacances,
Ainsi que de nombreux avantages du CSE vous permettant de profiter de prix réduits pour vos activités.

Nous rejoindre, c’est aussi :

Intégrer un grand groupe certes, mais c’est aussi rejoindre une équipe à taille humaine au sein de l’une des agences du groupe.

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés AXIMA et INEO, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros.