Responsable de secteur H/F

Intégrer MCI, c’est rejoindre le quotidien de 1300 collaborateurs au sein d’une entreprise leader dans le domaine de la réfrigération, du génie climatique et de la performance énergétique. 

Notre motivation première est de GRANDIR ENSEMBLE.

En rejoignant MCI, vous pourrez vous former sur des métiers d'avenir, au sein d'une structure dynamique et évoluer sur des projets variés et innovants. Nous faisons partie du groupe Equans au sein de la grande famille Bouygues.  

Pas encore convaincu(e) ? Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération commerciale et industrielle, pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de nos clients. Vous l'aurez compris pour travailler chez nous, il ne faut pas avoir froid aux yeux !

Devenez notre prochain(e) responsable de secteur !

Les missions que nous vous proposons :

Vous interviendrez en tant que garant de la bonne réalisation et de la bonne gestion des activités service de votre périmètre au travers des missions suivantes :

  • Assurer le management au quotidien de votre équipe
  • Garantir la bonne gestion des plannings et du temps de travail des techniciens
  • S’assurer de l’avancement et du bon déroulement des interventions
  • Apporter un appui et conseil auprès de l’équipe technique
  • Superviser le bon approvisionnement des pièces ainsi que la production et le suivi des devis
  • Assurer le développement de l’équipe au quotidien
  • Assurer la Relations Clients : développement du portefeuille contrats, renouvellement des contrats…
  • Suivre et analyser l’ensemble des indicateurs clés du secteur et contribuer à l'améliorer de la performance du service
  • Suivre ses indicateurs HSE et mettre en place les actions correctives nécessaires

Votre Profil :

Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C’est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera :

  • Avec un diplômé d'une formation technique supérieure dans le domaine du génie climatique et/ou de la réfrigération.
  • Avec une fibre managériale, dans le respect des contraintes et de la satisfaction des équipes
  • Avec une forte appétence pour la relation client
  • Rigoureux, à l’écoute et ayant le sens des priorités

Vous faites de la Sécurité une priorité dans votre quotidien!

Vous maîtrisez les logiciels de bureautique et les outils informatiques en général, indispensable pour mener à bien vos missions.

Vos avantages :

Chez MCI, nous avons à cœur de vous accompagner pour réussir votre prise de poste. Un parcours de formation et d’intégration dédié sera réalisé dès votre arrivée et pendant tout votre parcours au sein de l’entreprise.

Chaque mois, vous recevrez des tickets restaurants, d’une valeur de 10€ (en fonction des jours travaillés).

L’entreprise prend en charge 70 % de la cotisation de base de la mutuelle.

Et les primes dans tout ça ? Vous pourrez bénéficier de prime d’ancienneté, exceptionnelles, d’intéressement et de participation, et d’un 13ème mois.

En tant qu’entité d’Equans, les collaborateurs MCI bénéficient des abondements du Groupe lors de tout placement sur le plan d’épargne de l’entreprise (200% de votre montant initial chaque année!).

Pour participer à un meilleur équilibre vie pro-perso, nous vous proposons 2 jours de télétravail par semaine (au bout de 6 mois d’ancienneté).

C’est ça GRANDIR ENSEMBLE !

En savoir plus sur EQUANS France:

Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur.

Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 6 milliards d’euros.

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RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES NORD EST H/F

Ce que nous pouvons accomplir ensemble

Au sein de la Direction Régionale Axione Nord Est basée à Feuchy, vous aurez en charge la responsabilité RH de cette direction ; soit un périmètre d’environ 220 collaborateurs regroupant l’ensemble des activités de déploiement et maintenance d’Axione sur les métiers de la fibre, du mobile ainsi que les nouvelles activités d’intégration.

Vous serez rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines de l’ensemble des Directions Régionales et intégrerez une équipe RH composée d’une quarantaine de collaborateurs, qui vous accompagneront sur les volets expertises métiers ; recrutement, formation, administration RH/Paie, juridique…

Véritable Business Partner du Directeur régional, vos missions principales consisteront à :

  • Déployer la politique RH de l’entreprise et veiller au respect des règles en vigueur sur l’ensemble de la Direction Régionale Nord Est,
  • Superviser et valider l’ensemble des étapes du cycle RH pour la région : plan de formation, revue de rémunération, entretiens annuels, talent review etc.
  • Manager une équipe de 2 collaboratrices en direct : 1 gestionnaire d’activité et une apprentie RH et vous pilotez l’activité du chargé de recrutement régional.
  • Garantir un climat social de qualité en lien avec les partenaires sociaux présents sur la région,
  • Collaborer avec les fonctions RH en transverse : développement RH, Gestionnaire Admin RH, chargées de formation, service Paie etc.
  • Participer et superviser le processus recrutement en collaboration avec le service recrutement et les opérationnels et suivre l’intégration des collaborateurs,
  • Développer des actions RSE sur la région,
  • Contrôler l’activité intérimaire en lien avec les opérationnels et les gestionnaires d’activités,
  • Développer et animer les relations écoles du périmètre,
  • Conduire la transformation de l’entreprise au travers du projet AXIONE 5, en prenant du plaisir !

Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble de la région NORD EST (5 agences sur le périmètre).

Votre talent au service du projet d’entreprise

Diplômé(e) d’un BAC+5 en Ressources Humaines et doté(e) d’une expérience d’au moins 3 ans, sur une fonction de Responsable RH Opérationnel(le), idéalement en multisites.

Votre vision Business Partner, votre disponibilité et votre adaptabilité seront des atouts majeurs nécessaires pour conduire le développement et la structuration de votre Direction.

Mais pas que… Votre talent repose aussi sur votre personnalité 

Vous êtes :

  • Adaptable
  • Rigoureux(euse)
  • Doté(e) d’une grande aisance relationnelle
  • Désireux(euse) de développer les collaborateurs avec bienveillance et exigence.

 

Les plus Axione ? 

Une politique sociale attractive avec notamment ;

  • Participation & Intéressement.
  • Titre restaurant avec prise en charge employeur à hauteur de 60% ou panier repas
  • PEE (plan épargne entreprise) abondé.
  • PERCOL (épargne retraite complémentaire) abondé.
  • Mutuelle & Prévoyance
  • 11 jours de RTT
  • Télétravail (2 jours par semaine) sous conditions d’éligibilité
  • Mobilité durable (vélo), prise en charge des abonnements transport à 100%.

Et des opportunités de carrière nombreuse, au sein d’Axione et plus largement au sein du groupe...

Axione, un acteur engagé dans la transition numérique

 Axione est un acteur majeur clé du numérique : le Groupe déploie et commercialise des réseaux fixes et mobiles pour des clients Collectivités et Entreprises. 

✅ Appuyé par des actionnaires de 1er plan (Bouygues et Banques Populaires Caisses d’Epargne), la société se développe fortement sur les nouveaux services digitaux partout en France. 

♻️ L’entreprise revendique un impact fort dans les territoires en apportant de la connectivité et des solutions numériques et a fait de sa politique RSE un pilier essentiel de sa stratégie. 

 AXIONE EN CHIFFRES C’EST : 

 Près de 3 000 collaborateurs 

 Près de 700 M€ de CA consolidé 

 20% de la population française est connectée à la fibre optique via des réseaux construits ou exploités par Axione. 

 

Axione s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. 

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CHARGE DE MISSION RH H/F

Ce que nous pouvons accomplir ensemble

Au sein de notre siège à Malakoff (IDF) venez booster votre carrière en rejoignant notre équipe RH. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de missions RH. Vous accompagnerez le Responsable RH du service « RH opérationnel ».

Rattaché à ce dernier, votre rôle sera d’apporter un appui opérationnel à l’ensemble de RRH en s’associant à des projets de développement RH, des gestions de carrières, recrutements, formation et consolidation.

Pour cela, vos principales missions seront les suivantes :

  • Consolider les revues de rémunération / campagne EAE / process Talent du pôle pilotage en appui du Responsable RH du Pôle.
  • Servir de relais au RRH du service lors des demandes de reporting.
  • Être en charge, avec l’aide du Responsable RH, de différents projets de développement RH à mettre en place dans le cadre des enjeux filières/opérationnels (politiques INCENTIVE, variable négociateurs, insertion, RSE etc – liste non exhaustive)
  • Gérer une population opérationnelle de 10 personnes sur l’ensemble du cycle RH.
  • Être le relais de la stratégie d’entreprise et RH auprès des différents acteurs.
  • Apporter une aide ponctuelle lors de lancement de projets générant une suractivité passagère. (Forum écoles, évènement RSE, déploiement outil etc)

Quelques déplacements en France seront nécessaires afin de garantir la proximité avec les Responsables RH en région.

Votre talent au service du projet d’entreprise

Diplômé(e) d’un BAC+5 en Ressources Humaines et doté(e) d’une expérience d’au moins 3 ans, sur une fonction de Responsable RH Opérationnel(le), idéalement en multisites.

Votre vision Business Partner, votre disponibilité et votre adaptabilité seront des atouts majeurs nécessaires pour conduire le développement et la structuration de votre Direction.

Mais pas que… Votre talent repose aussi sur votre personnalité  et vous êtes :

  • Adaptable
  • Rigoureux(euse)
  • Doté(e) d’une grande aisance relationnelle
  • Désireux(euse) de participer à la structuration d’une équipe avec bienveillance et exigence.

Les plus Axione ? 

Une politique sociale attractive avec notamment ;

  • Participation & Intéressement.
  • Titre restaurant avec prise en charge employeur à hauteur de 60% ou panier repas
  • PEE (plan épargne entreprise) abondé.
  • PERCOL (épargne retraite complémentaire) abondé.
  • Mutuelle & Prévoyance
  • 11 jours de RTT
  • Télétravail (2 jours par semaine) sous conditions d’éligibilité
  • Mobilité durable (vélo), prise en charge des abonnements transport à 100%.

Et des opportunités de carrière nombreuse, au sein d’Axione et plus largement au sein du groupe...

Axione, un acteur engagé dans la transition numérique

 Axione est un acteur majeur clé du numérique : le Groupe déploie et commercialise des réseaux fixes et mobiles pour des clients Collectivités et Entreprises. 

✅ Appuyé par des actionnaires de 1er plan (Bouygues et Banques Populaires Caisses d’Epargne), la société se développe fortement sur les nouveaux services digitaux partout en France. 

♻️ L’entreprise revendique un impact fort dans les territoires en apportant de la connectivité et des solutions numériques et a fait de sa politique RSE un pilier essentiel de sa stratégie. 

 AXIONE EN CHIFFRES C’EST : 

 Près de 3 000 collaborateurs 

 Près de 700 M€ de CA consolidé 

 20% de la population française est connectée à la fibre optique via des réseaux construits ou exploités par Axione. 

 

Axione s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. 

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BESS Project Manager

Company Overview: 

Equans is a leader in the renewable energy sector, specializing in the development and management of large-scale solar farms and BESS projects. We are committed to delivering high-quality, sustainable energy projects.

This is a unique opportunity to lead pioneering energy storage projects that support the transition to a more sustainable and resilient energy grid. Join our team to work on innovative projects that make a measurable difference in clean energy.

Position Overview: 

As a Project Manager for Battery Energy Storage Systems (BESS) projects, you will oversee the development, execution, and successful completion of BESS installations, from initial planning through commissioning. This role requires a balance of technical knowledge, project management skills, and experience in the renewable energy sector to ensure projects are delivered on time, within budget, and in compliance with industry standards and client expectations.

Key Responsibilities:

  • Develop detailed project plans, schedules, and budgets for BESS projects, ensuring alignment with client specifications and organizational goals.
  • Serve as the primary point of contact for clients, contractors, and other stakeholders, ensuring transparent communication and effective collaboration throughout each project phase.
  • Lead cross-functional teams, including engineers, procurement specialists, and construction crews, to optimize resource use and drive project milestones.
  • Ensure all BESS projects meet industry standards and comply with local, state, and federal regulations related to safety, environmental impact, and renewable energy.
  • Identify potential risks, develop mitigation strategies, and manage contingencies to maintain project continuity.
  • Monitor project quality standards and conduct regular inspections to ensure high-performance outcomes and adherence to best practices in BESS installation.
  • Provide timely updates to senior management, maintain accurate project documentation, and prepare reports on project progress, risks, and financial performance.

Qualifications:

  • Bachelor’s degree in Electrical Engineering, Renewable Energy, Project Management, or a related field; advanced degree or PMP certification is a plus.
  • Proven track record in managing large-scale renewable energy and high voltage EPC projects, with 10+ years experience.
  • Solid understanding of battery storage systems, electrical engineering principles, and renewable energy technologies.
  • Proficiency in project management tools (e.g., MS Project, Primavera) and methodologies, with the ability to manage multiple projects simultaneously.
  • Excellent verbal, written communication skills and interpersonal skills, with the ability to build relationships, negotiate with and present  to  technical and non-technical stakeholders.
  • Fluent in English and French.
  • Strong analytical skills and a proactive approach to overcoming project challenges.
  • Able to manage high performance engineering and construction team.
  • Willingness to travel to project sites as required.

Why Join Us?

  • Join a dynamic and growing company in the renewable energy sector in an international challenging environment.
  • Competitive salary and benefits package.
  • Opportunities for career advancement and professional development.
  • Contribute to projects that have a positive impact on the environment.

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Conducteur de travaux H/F

Vous avez de l’énergie à transmettre ? Nous aussi…

Nous recrutons dans le cadre de nos activités en Infrastructures Extérieures qui consistent à rendre et garantir des équipements & des services urbains durables, économes et qui développent l’attractivité des territoires. Cette activité aide les collectivités à optimiser leur facture énergétique, à limiter leur emprunte environnementale et propose de nouveaux services aux habitants pour gagner en attractivité.

Au sein de notre activité Infrastructures Extérieures, notre centre de travaux de Cuisery (71) intervient dans le domaine de l'éclairage public et des réseaux électriques extérieurs aériens et souterrains.

Bouygues Energies & Services recherche un(e) Conducteur(trice) de travaux (H/F) pour notre centre de Cuisery (71).

En détail, cela donne quoi:

Vos missions seront les suivantes :

- Gestion Activités Travaux d'enfouissement de réseaux et maintenance et Travaux Eclairage Public

- Suivi de travaux syndicats

- Gestion financière de son activité (approvisionnement, suivi des heures, exploitation…)

- Gestion des équipes pour son activité

- Application des règles de sécurité

- Commercial de proximité

Ce challenge vous intéresse? Alors si :

- Vous êtes de formation en BAC+3, BAC+5, en génie électrique ou travaux publics

- Vous êtes dynamique, volontaire et extrêmement rigoureux(e), vous avez d’excellentes capacités relationnelles, vous aimez travailler en équipe

- Être titulaire du permis B

Transmettez-nous votre candidature!

Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au coeur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ?

Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients. Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros

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Stagiaire Ingénieur Efficacité Energétique H/F

BYES FM, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Stagiaire Ingénieur Efficacité Energétique (H/F)

Poste basé à Guyancourt

Saviez-vous que chez Equans France, les équipes d’Axima Maintenance et Bouygues Energies & Services FM s’unissent pour apporter un haut niveau de service à leurs clients dans le domaine du génie climatique et multi technique ?

Nous rejoindre, c’est s’investir aux côtés de nos 3 500 collaborateurs qui assurent la maintenance des installations sur différents sites partout en France : Tertiaires, Collectivités, Hospitaliers, Industriels, Santé, Culture et Patrimoine, Data Centers...

Votre mission :

Rejoindre les équipes de Guyancourt qui sont au cœur de la transition énergétique et écologique. Apporter votre contribution dans la performance énergétique des bâtiments, premier poste de consommation énergétique en France.

Les missions du stage consistent à :

  • Participer à des études de performances énergétique : audit énergétique, suivi énergétique, calculs d’actions de performance énergétique
  • Contribuer aux accompagnements au Décret Eco Energie Tertiaire : réaliser des plans de comptage, plans de sobriété, et plans d’actions de performance énergétique
  • Réaliser des outils permettant d’industrialiser les missions du service

Au sein de la Direction Commerciale et Performance Opérationnelle, notre service Performance Energétique et Carbone est composé de 40 ingénieurs. Service dynamiques, il est au cœur des problématiques de notre époque contre la lutte sur le réchauffement climatique.

Les équipes ont en charge de réduire les émissions carbone des clients Equans via différentes missions :

  • Evaluer les réductions de consommations dans le cadre d’appels d’offres de maintenance ou travaux avec engagement énergétique ;
  • Réaliser des études techniques dans le cadre de rénovation ou de projets neufs (optimisation énergétique, valorisation de devis, études de confort…) ;
  • Accompagner nos clients sur des démarches ISO 50 001, Décret Eco Energie Tertiaire, Audit Energétique ;
  • Contribuer aux commissionnements énergétiques ;
  • Effectuer des missions de sensibilisation.

Votre profil :

Vous recherchez un stage de fin d’études dans le cadre de votre formation d’Ingénieur en efficacité énergétique, suite à une école d’ingénieur de type Mines, INSA, ENSIP, ICAM,…

Vous souhaitez développer des compétences en énergie, simulation thermique dynamique, conception  et rénovation énergétique performante.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au coeur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaine de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 6 domaines – Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, Equans France atteint un chiffre d’affaires de 5 Mds d’euros.

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PREVENTEUR SANTE SECURITE H/F

Bouygues Energies et Services, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Préventeur santé sécurité région Normandie étendue (H/F)

Poste basé idéalement Villeneuve d’Ascq (59)

 

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi techniques.

Les activités de Génie climatique de la région ile de France étendue s’étendent géographiquement de la région des hauts de France (59) à la Normandie (76, 61). Elles s’exercent au sein de plusieurs agences qui réalisent des grands projets et travaux d’installations de génie climatique dans le secteur des bâtiments tertiaires et industriels (pharmaceutique notamment). Au sein de nos équipes, nous encourageons l’esprit d’initiative et nous offrons un environnement propice à la mise en valeur de l'excellence de chacun.

Faisant partie de l’équipe Prévention Santé Sécurité du territoire, vous contribuez à l’animation de la démarche Santé Sécurité pour les activités travaux de nos agences. Vos missions sont de:

- Accompagner les équipes opérationnelles terrain dans leur mise en application des standards sécurité du groupe, sensibiliser et contrôler les équipes terrain et proposer des améliorations, promouvoir les bonnes pratiques,

- Etablir et suivre les résultats sécurité et les plans d’action associés pour mesurer la pertinence des procédures en place,

- Contribuer à l’établissement des déclarations d’accident du travail, coordonner les analyses de causes et établir les retours d’expérience,

- Contrôler le respect des procédures et des consignes de sécurité des chantiers et en déduire les actions de progrès à mettre en œuvre,

- Participer activement aux chantiers internes structurants de l’équipe PSS régionale et de sa filière,

- Contribuer à l’élaboration des communications régionales en matière de prévention santé sécurité.

Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la sécurité de niveau minimum bac+4 et justifiez une expérience de 10 ans environ dans un poste similaire dans le domaine de l'industrie et/ou du BTP. Rigoureux.se, doté.e de grandes qualités de communication, d'un fort leadership et de l'esprit d'équipe, vous appréciez d'être responsabilisé.e.

La sécurité vous a toujours animé et l'univers dynamique du BTP vous stimule ? Sans plus attendre, ce poste est fait pour vous, postulez !

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STAGE- Conducteur d'engins (H/F)

Sais-tu que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public ?

L’Agence Réseaux Aveyron Languedoc-Roussillon, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Stagiaire Conducteur d'engins (H/F)

Poste en alternance basé à Millau (12)

 

 

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques,

INEO Réseaux Sud, spécialiste dans le génie électrique pour les Villes & Territoires Connectés

est une entité d’EQUANS France qui rassemble plus de 900 personnes. Au sein des équipes

Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement

propice à la créativité de chacun.

Accompagné(e) du chef d'équipe, tes missions seront les suivantes :

  • Accompagnement sur le terrain : Assister le chef d'équipe dans le traçage des réseaux, le repérage ainsi que l'implantation des tranchées. Vous apprendrez les techniques les techniques de marquage et de piquetage conformément aux DT DICT.
  • Ouverture de fouilles : Effectuer l'ouverture de fouilles en respectant les réseaux existants et les distances de sécurité (Catégories A, B ou C), garantissant la sécurité de tous sur le chantier.
  • Participation aux travaux : Contribuer à la réalisation des travaux et à la pose des fournitures, en collaboration étroite avec l'équipe pour assurer un chantier fluide et efficace.
  • Déblayage et nivelage : Participer au déblayage et au nivelge du terrain, en vous familiarisant avec les différentes techniques et outils utilisés.
  • Apprentissage de la pose de réseaux secs

Tu es...

  • Motivé(e) et désireux(se) d'apprendre
  • En CAP Conducteur d'engins ou toute autre formation en lien avec le métier

 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

 

En savoir plus sur Equans France :

 Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

 Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

 Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

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STAGE - Technicien Courant faible (H/F)

L’Agence Infracom Méditérannée, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Stagiaire Technicien Courant faible (H/F)

Poste en alternance basé à Montpellier (34)

 

 

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques,

Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 700 collaborateurs. Son chiffre d’affaires s’élève à 238 millions d’euros.

Accompagné(e) de ton tuteur, tes missions seront les suivantes : 

  • Installation et mise en service : Contribuer à l'installation, au raccordement et à la mise en service des systèmes de vidéoprotection, incluant caméras, serveurs, ainsi que du matériel réseau (routeurs, switches Ethernet et liaisons sans fil 5,4 GHz) 
  • Essais et réglages : Participer à la réalisation des essaies et des réglages des équipements, en veillant à leur bon fonctionnement et à l'optimisation de leurs performances
  • Mesures et vérifications :  Aider à la prise de mesures et à la validation des réseaux raccordés, en s'assurant de la conformité et de la fiabilité des installations

Tu es :

  • Motivé(e) et désireux(se) d'apprendre
  • En BTS CIEL option IR ou Electrotechnique ou en dernière année de Bac pro MELEC

 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

 

En savoir plus sur Equans France :

 Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

 Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

 Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

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STAGE - Technicien Courant Faible (H/F)

L’Agence Infracom Méditérannée, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Stagiaire Technicien Courant faible (H/F)

Poste en alternance basé à Nîmes (30)

 

 

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques,

Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 700 collaborateurs. Son chiffre d’affaires s’élève à 238 millions d’euros.

Accompagné(e) de ton tuteur, tes missions seront les suivantes : 

  • Installation et mise en service : Contribuer à l'installation, au raccordement et à la mise en service des systèmes de vidéoprotection, incluant caméras, serveurs, ainsi que du matériel réseau (routeurs, switches Ethernet et liaisons sans fil 5,4 GHz) 
  • Essais et réglages : Participer à la réalisation des essaies et des réglages des équipements, en veillant à leur bon fonctionnement et à l'optimisation de leurs performances
  • Mesures et vérifications :  Aider à la prise de mesures et à la validation des réseaux raccordés, en s'assurant de la conformité et de la fiabilité des installations

Tu es :

  • Motivé(e) et désireux(se) d'apprendre
  • En BTS CIEL option IR ou Electrotechnique ou en dernière année de Bac pro MELEC

 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

 

En savoir plus sur Equans France :

 Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

 Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

 Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

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