Medewerker Materiaaldienst

Als Medewerker Materieeldienst ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren en coördineren van de bedrijfsmiddelen van de organisatie. Je speelt een cruciale rol bij het waarborgen van de optimale inzet, beschikbaarheid en onderhoud van de middelen om de bedrijfsprocessen te ondersteunen.

Wat ga je doen als Medewerker Materieeldienst

Je bent o.a. verantwoordelijk voor de inventarisatie, keuring, registratie en uitgifte van alle arbeidsmiddelen. Ook het adviseren van het management over eventuele verbeteringen horen bij je werkzaamheden.

Belangrijkste werkzaamheden:

  • ontvangen, controleren en op de juiste wijze opslaan van binnenkomende bestellingen
  • beheren van aanwezige arbeidsmiddelen (keuren en reparatie)
  • mede opstellen en beheren van het budget
  • zorgdragen voor een optimale voorraad
  • volgens aanvraag uitgeven van arbeidsmiddelen

Daarnaast ben je flexibel ingesteld en is het geen probleem om in de toekomst ook te werken op onze servicelocatie in Den Haag.

Dit breng je mee

Iedereen is anders, dat juichen we toe omdat de verschillen ons als team sterker maken. Er zijn ook overeenkomsten. Zo hecht iedereen waarde aan samenwerken en we zien overal kansen. Kansen die we aangrijpen. Verder passen jou analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen goed bij deze vacature van Medewerker Materieeldienst.

Ook beschik je over:

  • mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een achtergrond in facilitair management, logistiek of vergelijkbaar
  • je bent in het bezit van je NEN 3140
  • ervaring met middelenbeheer, inventarisatie en onderhoudsplanning
  • kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van Materieeldienst
  • uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken
  • bekendheid met SAP en Centix voor middelenbeheer is een pré

Wat bieden wij je

Natuurlijk begrijpen we dat voorwaarden belangrijk voor jou zijn. Daarom bieden we je een mooi pakket, waaronder:

  • max € 3.600,- salaris bruto per maand op basis van ervaring
  • afwisselend werk en een werkomgeving waar jouw mening telt
  • 38 vrije dagen o.b.v. fulltime
  • een pensioenregeling volgens het pensioenfonds voor de metaal & techniek (PMT)
  • een prettige werksfeer en fijne collega’s
  • volop doorgroei- en opleidingsmogelijkheden

Je maakt bovendien onderdeel uit van het wereldwijde Equans concern, één van de meest innovatieve bedrijven ter wereld.

Wij zijn Equans

Samen voor grote uitdagingen: Equans is internationaal marktleider in technische dienstverlening. In Nederland zetten ruim 6.000 medewerkers zich dagelijks in om onze klanten te helpen met technische, innovatieve en duurzame oplossingen. Wij ontwerpen, bouwen, beheren en onderhouden technische installaties voor onze klanten. Wij helpen onze klanten in het realiseren en versnellen van de drie grote transities van nu: de energie-, industriële en digitale transitie.

Zo kun je solliciteren

Ben je geïnteresseerd geraakt? Leuk! We ontvangen jouw reactie graag. Wil je eerst meer informatie en/of antwoord op jouw vragen voor het complete verhaal? Schakel dan met recruiter Lilian van Son via [email protected] of 06 126 183 94 Whatsappen? Is ook okay.

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Werkvoorbereider Werktuigbouwkunde

Als Projectbegeleider WT werk je in een hecht en professioneel team van ongeveer 45 collega’s. Samen zet je de schouders eronder en lach je ook veel met elkaar. Je hebt veel afwisseling in je werk en krijgt alle ruimte om je verder te ontwikkelen.

Dit ga je doen als Projectbegeleider bij Equans

Vanuit onze vestiging in Alkmaar doet Equans het onderhoud en beheer aan alle gebouwgebonden technische installaties bij diverse (grote en kleine) klanten binnen de utiliteit. De werkzaamheden vinden plaats bij onze klanten in de regio Noord-Holland. Denk daarbij aan kantoren, gemeenten, scholen, distributiecentra, ziekenhuizen en productiebedrijven.

Als Projectbegeleider zorg je zelfstandig voor de realisatie van meerdere kleine tot middelgrote projecten. Hierbij zorg je ervoor dat de voorbereiding en uitvoering correct verloopt, volgens de gemaakte afspraken op het gebied van kwaliteit, tijd en kosten. Je rapporteert aan de Projectleider; een functie waar je zelf naar kunt doorgroeien met voldoende ervaring!

Jouw werkzaamheden zijn onder andere:

  • zorgen voor projectvoorbereiding op het gebied van planning, werkmethoden en inzet van medewerkers
  • maken van calculaties
  • opstellen van offertes
  • zorgdragen dat de werkzaamheden voldoen aan de kwaliteits-, veiligheids- en Arbo-eisen
  • verantwoordelijk voor tijdige afronding binnen het budget
  • bijhouden van de voortgang en de gemaakte kosten
  • realiseren van een betrouwbare technische rapportage
  • relatiebeheer met de opdrachtgevers, leveranciers, onderaannemers en collega’s. Je geeft advies, beantwoordt vragen, maakt afspraken en je signaleert potentiële nieuwe projecten

Dit breng je mee

  • minimaal MBO-4 diploma
  • minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie
  • kennis van Elektrotechniek is een pre
  • ervaring in het maken van calculaties
  • sterk in plannen en organiseren van werkzaamheden
  • overzicht kunnen behouden over meerdere projecten tegelijk
  • goede communicatieve vaardigheden

Wat bieden wij je

  • salaris tussen € 3.952,16 en € 5.111,08 bruto per maand (fulltime), op basis van jouw kennis, opleiding en ervaring
  • bonusregeling
  • 38 vrije dagen (fulltime)
  • flexibele werktijden in overleg mogelijk (bijvoorbeeld 4x9)
  • contract van 32 tot 40 uur mogelijk
  • telefoon en laptop
  • volledig ingerichte thuiswerkplek
  • goede pensioenregeling (PMT), waarbij Equans 2/3 deel op zich neemt
  • leuke personeelsvereniging, denk hierbij aan Disneyland, Efteling, wintersport, buitenlandse trips, etc.
  • auto van de zaak

Wij zijn Equans

Samen voor grote uitdagingen: Equans is internationaal marktleider in technische dienstverlening. In Nederland zetten ruim 6.000 collega’s zich dagelijks in om onze klanten te helpen met technische, innovatieve en duurzame oplossingen. We maken onder meer fabrieken, kantoren en ziekenhuizen, bruggen, tunnels en zelfs complete steden klaar voor de toekomst. Zo maken we samen met onze klanten werk van de drie grote transities van nu: de energie-, industriële en digitale transitie.

Zo kun je solliciteren

Ben jij onze nieuwe Projectbegeleider? Dan willen we je heel graag leren kennen! Voor vragen kun je contact opnemen met Robert Beuman via [email protected] of telefonisch/WhatsApp op 06 122 900 95.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend.

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Responsable Production H/F - Axima Nucléaire

Avec près de 850 collaborateurs et 172 M€ en 2024 de chiffre d’affaires, Axima Nucléaire, entité d'Equans France, intervient aussi bien en maintenance qu’en travaux pour les grands donneurs d’ordre de l’industrie nucléaire tant en France qu’à l’étranger.

Nos équipes pluridisciplinaires œuvrent au quotidien avec passion et enthousiasme pour relever les défis techniques et énergétiques de demain. 

Aujourd’hui, c’est grâce à elles, à leur engagement, à leur esprit d’équipe et à leur expertise, qu’Axima est le leader de la ventilation nucléaire !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e):

Responsable Production H.F

Rattaché.e à l’agence de Lyon (69)

Votre challenge à nos côtés : 

Au sein du service développement de machines spécifiques, vous concevez et produisez des équipements sur mesure pour le secteur nucléaire. Ces solutions, destinées à des clients comme EDF, des installations de recherche, ou des sites spécialisés dans la fabrication ou le traitement de combustible, répondent aux exigences des conditions climatiques et sismiques les plus rigoureuses, grâce à des études mécaniques approfondies réalisées en interne.

En tant que Responsable Production, vous pilotez les activités de deux ateliers (Jarrie et Lyon) et managez une équipe d’environ 25 collaborateurs. Vos missions principales seront les suivantes :

 

  • Planification et gestion des priorités : Organiser et ordonnancer les activités de production, contrôle qualité et expédition, tout en assurant une flexibilité face aux aléas (urgences client, problématiques techniques, disponibilité des ressources).
  • Management des équipes : Encadrer, animer et soutenir techniquement l’équipe de production, en favorisant l’esprit d’équipe, la montée en compétences et le bien-être au travail.
  • Coordination interne : Collaborer avec les services bureau d’études, gestion de projet et clients pour garantir une production alignée aux attentes.

 

  • Suivi des indicateurs de performance : Assurer la traçabilité des productions et piloter les KPI pour maintenir des standards élevés de qualité, sécurité et délais. 

Votre profil :  

Vous êtes diplômé.e d’un Bac +3 à Bac +5 en gestion de production, génie mécanique, génie frigorifique, ou un domaine similaire. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire, au cours de laquelle vous avez démontré vos compétences en :

  • Management d’équipe, avec un leadership affirmé et bienveillant.
  • Organisation et planification dans un environnement industriel exigeant.

Vos atouts supplémentaires :

  • Une expérience dans la fabrication de machines frigorifique ou des équipements industriels complexes.
  • Des qualités personnelles telles que la rigueur, le dynamisme, et d’excellentes compétences en communication et en coordination.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine soudées et motivées ;

Et bénéficier de nombreux avantages tels que :

  • Avantages Groupe : Constitution du 13ème mois, CSE, tickets restaurant, actionnariat du Groupe, primes de participation et d’intéressement, RTT
  • Accompagnement tout au long du parcours professionnel et projet de carrière notamment grâce à notre école de ventilation nucléaire

 

Vous êtes novice dans le secteur du nucléaire, et celui-ci vous intéresse ?

 

Chez Axima Nucléaire, nous croyons fermement en la montée progressive en compétences de nos collaborateurs à travers un parcours personnalisé de formation. C’est la raison pour laquelle notre école de ventilation interne vous permettra d’accéder à des modules de formations diversifiés conçus pour renforcer vos compétences actuelles et en acquérir de nouvelles.

Développez votre carrière dans le nucléaire et bénéficiez de l’expertise d'une entreprise leader sur le marché, et de collaborateurs passionnés qui agissent pour un monde bas carbone. 

Rejoignez-nous !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

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Responsable de Travaux Décarbonation (F/H)

EQUANS logo

CarbonShift, entité d’Equans France, recherche son futur
Responsable de Travaux Décarbonation (F/H)
 Poste basé à Paris La Défense (92) Nantes (44) ou Lyon (69)

Afin de répondre aux enjeux de décarbonation de ses clients tertiaires et industriels, Equans France constitue une nouvelle entité : CarbonShift. Soucieux des enjeux climatiques, vous souhaitez intégrer une structure en plein développement composée de collaborateurs innovants et inspirants ?

Vos challenges à nos côtés :

Le Responsable de Travaux intervient sur des missions d’exécution de projets multi-expertises (Electricité, CVC, PV, géothermie, digital, …), en tant que contractant général ou que mandataire de groupements d’entreprise sur des projets de transition énergétique / décarbonation dans les secteurs tertiaires et industriels, sur un périmètre national.

Le Responsable de Travaux pilote le projet en faisant intervenir différents corps de métiers. Il participe à la phase d’études et assume la responsabilité de la réalisation. Il comprend les installations techniques et les interactions entre les différents lots. Il s’assure du respect des objectifs fixés en se tenant aux impératifs des coûts dans le budget alloué au projet, aux impératifs du délai imparti, aux impératifs des spécifications et aux impératifs de qualité et de sécurité.

En résumé, le Responsable de Travaux est en charge la partie « réalisation » du projet.

Dans le cadre d’un contrat de performance ou d’un contrat d’exploitation, le Responsable de Travaux, à la fin des travaux qu’il aura pilotés, réalise la transition avec l’équipe qui aura en charge l’exploitation et éventuellement la garantie de performance.

Vos futures missions :

Comprendre, recueillir et analyser les besoins des clients (notamment en termes de contrainte de site en exploitation, sécurité, phasage et délais) ;

Participer à l'action commerciale

Identifier les partenaires nécessaires à la bonne réalisation du projet

Participer / valider les chiffrages et le déroulé des projets dans les phases commerciales de l’offre

️ Assurer le pilotage d'un ou plusieurs projets (coût, délai, qualité, risques et sécurité) – montant allant de 500 k€ à 5M€

Suivre la réalisation des travaux en lien avec les équipes Equans et/ou les sous-traitants (de 1 à 5 sous-traitants/co-traitants), pouvant intégrer les visites de sites

️ Piloter, coordonner et planifier les intervenants des projets (rédaction des CR, OPC, gestion des visas, ….)

Piloter les actions correctives nécessaires et levée de réserves

Participer à la création et au développement de nouvelles offres de services et à leur promotion.

Votre profil :

De formation Ingénieur Généraliste, vous justifiez d’une expérience réussie de minimum 5 ans en suivi de travaux, en installation, en maîtrise d’ouvrage, en entreprise générale ou chez un contractant général sur des installations techniques complexes.

Vous êtes doté de compétences liées au management de projet, à la relation client, et à la capacité à manager des équipes pluridisciplinaires.

Des déplacements fréquents sont à prévoir sur le territoire national.

Alors, si vous avez envie d’intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée vers une stratégie zéro carbone, postulez !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.  

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France : equans.fr

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Chargé(e) d'Études de Prix - Éclairage Public H/F

 
Rejoignez une mission qui éclaire l’avenir !

Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Bouygues Énergies & Services, marque phare du groupe Equans, nous croyons que l’innovation et la durabilité sont la clé d’un avenir meilleur pour nos villes et collectivités. En rejoignant nos équipes, vous contribuerez à imaginer et construire des solutions d’éclairage public qui transforment les espaces urbains tout en respectant notre planète.

Comment travaillons-nous ?
Nous plaçons nos collaborateurs au cœur de nos réussites. Vous évoluerez dans un environnement stimulant et humain, où vos idées seront écoutées, et votre expertise valorisée. En intégrant Bouygues Énergies & Services, vous bénéficierez :

  • D’un accompagnement pour développer vos compétences et construire une carrière à la hauteur de vos ambitions.
  • D’un esprit d’équipe solide où l’innovation et la collaboration sont essentielles.
  • D’un package attractif incluant des avantages sociaux compétitifs.

Quoi ? Votre rôle
Nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Études de Prix H/F spécialisé(e) en éclairage public, basé(e) en Île-de-France. Votre expertise technique et votre regard stratégique seront essentiels pour répondre aux besoins de nos clients et proposer des solutions optimales.

Vos missions :

  • Étudier et proposer des solutions innovantes : Analyse des dossiers de consultation, évaluation des besoins techniques et identification des risques.
  • Concevoir des solutions optimisées : Élaboration de propositions économiques et performantes en étroite collaboration avec nos équipes techniques et commerciales.
  • Assurer la compétitivité des offres : Contribution à la rédaction des propositions commerciales et négociation avec les fournisseurs.
  • Veille technologique et marché : Intégration des dernières innovations et tendances du secteur pour se démarquer.

Votre profil :

  • Formation technique supérieure en génie électrique ou civil.
  • Expérience solide en études de prix dans le domaine de l’éclairage public ou des travaux publics.
  • Excellente maîtrise des outils de calcul, de conception et des réglementations en vigueur.
  • Compétences analytiques, autonomie, et sens relationnel développés.

Ce que nous offrons :

  • L’opportunité d’intégrer un groupe d’envergure internationale avec des projets ambitieux et variés.
  • Un environnement qui valorise l’innovation, la collaboration et l’épanouissement professionnel.
  • Des opportunités de développement de carrière et des avantages sociaux pour vous accompagner.

Prêt(e) à relever ce défi et à éclairer l’avenir avec nous ?
Envoyez-nous votre CV et découvrez comment vous pouvez contribuer à notre succès !

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Projeteur.euse Avant-Vente Mécanique (H/F/X)

EQUANS Digital – En quête d’un nouveau Talent !

EQUANS Digital, entité du Groupe Bouygues, recherche un(e)

Projeteur.euse Avant-Vente Mécanique (H/F/X)

Où ? 1 RUE GASPARD CORIOLIS, NANTES (44300)

Contrat ? CDI à temps plein, Cadre ou ETAM

Qui sommes nous ?

EQUANS Digital (1100 collaborateurs, 200M de CA), division dédiée aux solutions digitales appartenant au Groupe Bouygues, aide ses clients à développer leur performance à travers leurs transitions digitale, industrielle et environnementale en s’appuyant sur ses huit domaines d’expertises clés :

 

  • Automatisme et Supervision
  • Audiovisuel et Vidéo
  • Modélisation des données du bâtiment (BIM)
  • Cybersécurité
  • Gestion de données, IA et Interopérabilité
  • Robotique
  • Télécom & connectivité
  • Solutions applicatives

Ces expertises permettent d’exploiter les technologies numériques les plus avancées. En aidant nos clients à les intégrer à leurs infrastructures techniques et architectures IT/OT, nous les aidons ainsi à accroître leurs performances techniques, environnementales, et la satisfaction de leurs usagers.

Pour en savoir plus : 

https://www.equans-digital.com/

http://www.youtube.com/@equansdigital495

https://www.linkedin.com/company/equans-digital/

Contexte :

Afin d’accompagner la croissance de nos activités, nous recrutons : Projeteur.euse Avant-Vente Mécanique (H/F/X).

Vous rejoindrez le Pôle OT d’EQUANS Digital : 550 collaborateur.rice.s – 80 M€ de chiffre d’affaires.

Plus particulièrement, vous intégrerez SEA, notre entité spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements, de process et de services pour les industries.

Au quotidien, vous serez rattaché.e au service Avant-Vente et travaillerez en étroite collaboration avec les autres services, notamment le service commercial, afin d’optimiser chaque projet.

Vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets techniques variés dans des environnements tels que l'agroalimentaire, la chimie, l'aéronautique, etc.

Le mot du Manager :

"Intégrer le service avant-vente de SEA, c'est concevoir des projets simples ou complexes dans divers secteurs industriels. Au sein du service, vous pourrez compter sur les compétences des collaborateurs pour mettre à profit dans les meilleurs dispositions votre savoir pour la réalisation de vos projets."

Vos missions seront les suivantes :

  • Analyser le cahier des charges
  • Proposer des innovations différenciantes dans les solutions
  • Consulter les fournisseurs et sous-traitant.e.s pour des fonctions spécifiques ou présentant un risque technico-financier, avec rédaction d’un cahier des charges
  • Définir le coût de revient global des solutions (matériel et main-d’œuvre)
  • Identifier et traiter les risques techniques en proposant des solutions ou en chiffrant l’aléa
  • Impliquer les bureaux d’études si nécessaire
  • Veiller à l’appropriation de la solution par l’équipe commerciale
  • Alimenter et utiliser nos bases de retour d’expériences (matériel et main-d’œuvre)
  • Certifier la conformité de la solution aux standards, normes, usages et exigences de sécurité
  • Garantir le respect des processus internes
  • S’assurer de la qualité des livrables produits
  • Réaliser les études techniques
  • Assurer une veille technique

Votre Profil :

  • De formation BAC+2 à BAC+5 en Mécanique ou Mécatronique
  • Une expérience en BE Mécanique et/ou Chef de projet Mécanique en machines spéciales est indispensable
  • Selon le profil recruté, un accompagnement pour certaines missions sera assuré par le service Technique.

Vos Savoir-Faire :

  • Bonne connaissance en Mécanique
  • Etre à l'aise avec les chiffres
  • Des notions dans les domaines mécanique, électrique, pneumatique, robotique seront appréciés

Vos Savoir-Être :

  • Sens du relationnel et de la pédagogie
  • Rigueur et méthode
  • Travail en équipe
  • Esprit d'analyse et de synthèse

Votre Rémunération et vos Avantages :

  • Entre 30 000  à 40 000 € annuels brut fixe négociable en fonction du profil 
  • Tickets Restaurants d’une valeur faciale de 11€ (60% de prise en charge employeur) 
  • 12 RTT
  • Epargne salariale : Intéressement & Participation / CET
  • Convention Collective de la Métallurgie
  • Action logement
  • CSE
  • De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues
  • Un accompagnement personnalisé à votre arrivée vous permettra de prendre vos marques sereinement 

Processus recrutement :

Un premier échange de préqualification afin d’étudier votre candidature et répondre à vos questions.

Ensuite une rencontre sera organisée dans nos locaux avec votre futur manager et enfin un dernier entretien avec votre N+2 sera prévu pour poser vos dernières questions.

Une réponse vous sera apportée dans les meilleurs délais !

Pourquoi nous rejoindre ? 

 

  • Pour participer à des projets variés et complexes, offrant des défis gratifiants qui vous permettent de développer continuellement vos compétences tout en ayant un impact concret sur des projets significatifs.
  • Pour profiter d’une flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise l’autonomie et la prise de décisions responsable.
  • Pour bénéficier d’opportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues.
  • Pour intégrer une entreprise qui garantit l’égalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place l’insertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au cœur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

 

 

En savoir plus sur EQUANS France :

 

EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d’euros, nous nous positionnons aujourd’hui comme le leader mondial des services multitechniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.  

Organisé en 6 expertises : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaires d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

Devenez acteur ou actrice de votre carrière grâce à l’aventure EQUANS Digital ! 

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Chauffeur PL - Canalisateur (H/F)

Ineo Réseaux SUD, entité d’EQUANS France, recherche son futur

 

Chauffer PL Canalisateur – CDI

 

Poste basé à Eygliers (05)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO RESEAUX SUD, entité d’EQUANS France, est un entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public.

Sous la responsabilité de votre Assistant Responsable d'Affaires et votre chef d’équipe, vos missions principales sont les suivantes :  

  • Assurer l’approvisionnement des chantiers en matériaux et matériels en utilisant le PL confié, équipé d'une grue auxiliaire
  • Effectuer l’évacuation des matériaux excavés vers les décharges autorisées.
  • Approvisionner les chantiers en câbles et procéder à leur déroulage.
  • Réaliser la pose et le déroulage de canalisations (câbles et/ou TPC), que ce soit de manière mécanisée ou manuelle.
  • Effectuer la pose ou la dépose de supports et de candélabres sur les chantiers.

Temps de conduite : 50%

Vous êtes notre candidat idéal si :   

Vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire dans le domaine des travaux publics. Les permis : Permis B ; E ; Permis EC serait une vraie valeur ajoutée. Le CACES : R490 Grues de chargement avec option télécommande est requis.

La rigueur, le dynamisme et l’esprit d’équipe sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans le poste et au sein de nos équipes.

Les avantages à nous rejoindre :  

  • Salaire selon profil + 13eme mois (en cours de mise en place) + primes congés payés 
  • Gratification annuelle sur objectif 
  • RTT  
  • Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues 
  • Paniers Repas 
  • Convention Collective des Travaux Publics 
  • Mutuelle et prévoyance ProBTP 
  • Action sociale ProBTP 
  • Action logement 
  • Comité d’entreprise (CSE) 
  • De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues. 

 

Le processus de recrutement ? 

Notre chargée de Recrutement vous contactera pour un 1er échange téléphonique afin de mieux cerner votre profil et répondre à vos questions. Puis, une rencontre avec notre Opérationnel sera prévue dans nos locaux (ou en visioconférence si besoin).
 
Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

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Chef d'Equipe Réseaux Secs (H/F)

Saviez-vous que chez EQUANS France  nos équipes interviennent aussi dans le domaine des Réseaux & des Télécommunications ?

 Ineo Réseaux Auvergne Rhône-Alpes  , entité d’EQUANS France, recherche

Chef d’équipe Réseaux Secs (H/F)
Poste en CDI basé à EYGLIERS (05)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques 

INEO Réseaux Auvergne Rhône-Alpes, spécialiste dans le génie électrique pour les Villes & Territoires Connectés est une entité d’EQUANS France qui rassemble plus de 900 personnes. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.

Dans le cadre de l'augmentation de l’activité et du développement de la partie ENEDIS en Savoie, sous la responsabilité du Chef de chantier vous participez à nos chantiers de construction ou modification de réseaux aéro / souterrain, raccordement, HTA et BT, IRVE dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes :  

  • Sous la responsabilité de votre Assistant Responsable d'Affaires votre mission sera :
  • Lecture et mise en exécution de plan type R323 ou plan EP ou ICE
  • Pilotage du chantier suivant les règles de sécurité et en application du règlement intérieur de l’entreprise
  • Implantation, réalisation ouverture de fouille et remblaiement (CACES A impératif) selon les règles de permission de voirie prescrites et en application des polices de circulation
  • Pose et déroulage de canalisations (câbles et/ou TPC)
  • Pose de différents ouvrages faisant partie des réseaux secs ou humides (coffrets/chambre/regards/massif) conformément aux règles de l’art
  • Pilotage et respect des budgets d’heures dans la production des chantiers confiés suivant critique avec  le responsable d'affaires adjoint.
  • Gestion des relations de proximités personnel et/ou voisinage lors du déroulement du chantier.

Votre Profil :  

Titulaire d’un CAP à BAC Pro en électricité, réseaux ou TP, vous avez au moins 5 ans d’expérience sur chantiers TP et réseaux électriques extérieurs (HTA/BT/EP – travaux sous tension).

Vous aimez le travail en extérieur et êtes à l'aise avec le travail en hauteur.

requis : Habilitations B0V  -  Caces 1 obligatoires, AIPR, permis B.

Le Permis E(b) serait un plus.

Autonome, doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens du résultat, vous disposez d’une expertise confirmée en CFO/CFA.

Rigoureux, votre esprit d’équipe et votre sens de l’anticipation seront de vrais atouts pour évoluer sur ce poste et au sein de notre groupe.

Les avantages à nous rejoindre :

  • Salaire selon profil + 13ème mois + primes congés payés
  • Gratification sur objectif
  • RTT
  • Epargne salariale : Intéressement & Participation / CET
  • Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
  • Véhicule de service
  • Paniers repas
  • Mutuelle et prévoyance ProBTP
  • Action sociale ProBTP
  • Action logement
  • Comité d’entreprise (CSE)
  • Des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.

Le process recrutement :

Un 1e échange pré-qualification afin d’étudier votre candidature et répondre à vos questions suivi d’une rencontre en nos locaux ou en visio avec un opérationnel. Une réponse vous sera apportée dans les meilleurs délais.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

 

Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?

 

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

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Facility Manager

Saviez-vous que chez Equans France, nos équipes interviennent sur la maintenance préventive et corrective d'installations techniques auprès de clients professionnels ?

Equans France, groupe Bouygues, recherche son futur :

Facility Manager (H/F)

Basé au Havre (76)

Expertise et proximité pour Equans France, leader des services multi-techniques

Equans France conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la réfrigération et de la sécurité incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.

Au total, l’entreprise s’appuie sur 9 500 collaborateurs engagés auprès de nos clients.

A la recherche de femmes et d’hommes engagés et audacieux, Equans recrute de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain.

L’activité de maintenance recouvre différentes agences en France (1 600 collaborateurs).

Votre challenge à nos côtés : 

Dans le cadre du développement de notre activité, vous intégrez les équipes de notre agence Normandie, qui dispose d’une belle assise dans la région. Forte de 100 collaborateurs, nos équipes assurent la maintenance d’installations en génie climatique et multi technique dans les domaines du tertiaire, de l'industrie, de la santé et des collectivités.

Directement rattaché(e) au Responsable d’Affaires principal, votre mission est de veiller au pilotage de la maintenance des installations et équipements d’un site industriel, pour le compte de notre client.

Vos missions, en relation quotidienne avec le chef de site et le client :

  • Pilotage du contrat, suivi des engagements contractuels,
  • Suivi des évènements et des indicateurs (GMAO, Energies etc.),
  • Contrôle des données intégrées dans la GMAO par les équipes opérationnelles, en faire l’analyse et la synthèse,
  • Reporting régulier auprès du client,
  • Priorisation des tâches, en lien avec les attentes du client et les capacités de l’équipe opérationnelle,
  • Mise en place de processus opérationnels (procédures, plan de continuité d’activité, etc.),
  • Animation de la veille réglementaire,
  • Analyse annuelle des plans de maintenance, amélioration des programmes de maintenance, amélioration continue,

 On parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

✅ Un salaire brut à négocier en fonction de votre expérience et de vos compétences

✅ 13ème mois

✅ Des tickets restaurant 60% prise en charge employeur

✅ Un véhicule de fonction

Mais encore ?

✅ Statut : Cadre

✅ RTT

✅ Intéressement et participation             

✅ Mutuelle, prévoyance

✅ Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)

✅ Plan d'épargne volontaire (PEG et PERCOL) ; actionnariat salarié Bouygues et abondement d’Axima

✅ Ainsi que de nombreux avantages du CSE (ex comité d'entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

 Et si on parlait de vous ?

 De formation BAC + 5 de type Ecole d’Ingénieur(e), vous présentez une expérience professionnelle de minimum 5 ans en maintenance de bâtiments acquise idéalement dans le secteur industriel.

 Vous maîtrisez la gestion budgétaire, le suivi de projets, le suivi de KPI et l'optimisation des ressources.

Vous parlez anglais couramment, pour faciliter les échanges hebdomadaires avec le groupe.

Rigoureux(se) et méthodique, vous savez organiser, gérer les priorités et planifier efficacement pour assurer le bon fonctionnement des services.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes à l'aise dans la collaboration avec des interlocuteurs variés.

Proactif(ve) et flexible, vous êtes en mesure de vous adapter aux changements et d'apporter des idées d'amélioration continue.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez notre équipe ! 

Pourquoi nous ?

Nous rejoindre, c'est :

  • La garantie d'intégrer une entreprise dans laquelle la sécurité au travail est la principale préoccupation : au quotidien, nous mettons tout en œuvre pour préserver nos salariés.
  • Intégrer un grand groupe certes, mais c'est aussi rejoindre une antenne locale à taille humaine, des équipes fidélisées, une équipe encadrante bienveillante qui a prouvé qu’elle savait accompagner la progression de ses collaborateurs.
  • Entrer au sein d’une entreprise engagée dans laquelle les collaborateurs sont #fierd’agirvraiment :

- Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicaps.
- Equans France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires : l’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.
- Nous adoptons une politique RH authentique pour améliorer le quotidien de nos collaborateurs. Votre développement, votre formation et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont les priorités de votre manager et de vos interlocuteurs RH !

On se rencontre pour en parler ?

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Chef de Projet Technique en Signalisation Ferroviaire (H/F) (automatisme et électricité)

INEO UTS, entité d’EQUANS France, recherche son futur

 Chef de Projet Technique en Signalisation Ferroviaire (H/F)

rattaché(e) à l’agence Rail systèmes basée à Ivry-Sur-Seine 

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

 

INEO UTS, entité Transport Systèmes , est une entité spécialisée dans l’intégration et l’installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus…) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transport fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes dans ces domaines.

 

L’agence Rail Système contribue à la mise en œuvre ou à la modernisation de la signalisation ferroviaire pour des réseaux de transports urbains (métro, RER et tramway) et ferroviaire (LGV) en Ile-de-France, en province et à l’étranger. Elle est également spécialisée dans la conception et le déploiement d’automatismes de systèmes de sécurité pour les transports, de poses et dépose d’installation de signalisation ferroviaire.

Votre challenge à nos côtés :

 

Sous la responsabilité du responsable du bureau d’études, vous serez responsable de livrer les études de signalisation en respectant le cahier des charges du client, les données d’entrée techniques, les normes de sécurité ferroviaire et les procédures en vigueur, notamment le cycle en V. Il s’agit notamment de respecter l’équilibre qualité / coût / délai en déroulant les étapes suivantes :

 

Préparation et suivis du projet

  • Analyser les documents du projet (CCTP, mémoire technique, plans techniques et des schémas de principe…)
  • Collaborer avec le responsable d’affaires sur le choix de solutions techniques et des matériels à intégrer
  • Organiser et superviser la réalisation des études de signalisation, des notes de calcul et de tous les livrables du projet
  • Définir les besoins humains et matériel
  • Encadrer la qualité des livrables et leur transmission dans les délais
  • Encadrer les ressources opérationnelles, internes et sous-traitance
  • Réaliser et superviser la rédaction des notices techniques et fonctionnelles
  • Etablir un planning détaillé et ressourcé de l’étude
  • Piloter le suivi documentaire et la conformité de l’étude
  • Respecter les normes de développement de logiciel de sécurité
  • Piloter la relation avec le Client

 

Reporting et amélioration continue

  • Participer aux rites d’affaires
  • Reporter l’avancement des études au Responsable d’affaires, Responsable de l’ingénierie
  • Tenir à jour le tableau de bord de l’affaire
  • Être l’interface sur tous les sujets techniques et sur la diffusion des documents

 

 

Vous l’avez compris, ce poste est très opérationnel dans un environnement dynamique où la flexibilité et l’adaptabilité sont de rigueur.

Vous serez en interface avec des interlocuteurs variés, vos qualités relationnelles seront fortement appréciées.

 

 

Vos avantages :

Nous vous proposons un package global de rémunération :

  • Un salaire brut en fonction de votre niveau d’études
  • Ticket restaurant
  • Remboursement transport en commun

Votre profil :  

De formation BAC +2 à Bac +5, en spécialité le Génie électrique et l’automatisme, vous bénéficiez de minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire. Vous maitrisez et avez des notions des logiciels suivants :

Logiciels

  • Maitrise
    • Bureautique (Word, Excel)
    • Outil de planification (MS Project)
  • Notion
    • Logiciels de programmation (Schneider, Siemens, Rockwell)
    • DAO (AutoCad ; See Electrical ; AxiomCad)
    • Logiciels de calcul (CANECO BT)
    • Normes EN61508 et EN50128 (Logiciels pour systèmes de commande et de protection ferroviaire)

 

Vos + qui font la différence :

 

Vous êtes reconnu(e) en plus de vos connaissances techniques, pour votre esprit d’analyse, votre organisation ainsi que pour votre rigueur et votre capacité de décision. Vous êtes force de proposition et vos aisances rédactionnelle et relationnelle vous permettront de vous adapter à vos différents interlocuteurs. Vous savez vous adapter et vous intégrer rapidement dans une équipe d’experts

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

 Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

 EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

 

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

 

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

 

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

 

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.

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