Payroll & Time Expert

Et si vous deveniez l'expert incontournable en gestion du temps et de la paie pour une entreprise de premier plan ? 

En tant que Payroll & Time Expert, vous êtes LA personne au sein de l'équipe Payroll qui intervient en tant qu'expert dans tous les sujets relatifs à la paie et au temps : règles de temps, enregistrement du temps et les outils associés, la traduction de l'enregistrement du temps vers le traitement de la paie, les calculs de paie, les actions post-paie, les changements de législation concernant tous les sujets liés à la paie et au temps, et vous participez à tous les projets qui y sont liés.

Vous prenez également l'initiative d'informer l'équipe des modifications pertinentes et lancez si nécessaire une demande de modification pour ajuster la configuration du système et/ou initier des changements dans les processus actuels. Vous aidez à résoudre des cas complexes et prenez en charge certaines tâches spécifiques au sein de l'équipe.

Sous la direction de l'Operational Lead, vous êtes responsable de :

  • participer aux projets payroll et time où vous intervenez en tant qu'expert dans la matière
  • suivre toutes les modifications légales, les accords sectoriels et d'entreprise en matière de payroll et time, et initier des changements au niveau des outils, des calculs, des procédures
  • effectuer des tests sur les nouvelles fonctionnalités ou les modifications du système de gestion du temps ou de paie
  • initier des optimisations pour améliorer notre fonctionnement au sein de l'équipe
  • créer et maintenir la documentation nécessaire (instructions de travail, documents d'information, matrices)
  • participer aux audits payroll internes et externes
  • maintenir les contacts avec divers fonds et institutions, et fournir tous les paiements et informations nécessaires
  • prendre en charge les tâches post-paie (fiches fiscales, belcotax, suivi des corrections sur BV...) en collaboration avec le secrétariat social
  • apporter un soutien pour les dossiers de fond nécessitant des corrections
  • acquérir et partager les connaissances nécessaires au sein de l'équipe concernant l'emploi international

Pour ce faire, vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables d'équipe du Payroll & Time team, l'Operational Lead, l'équipe HRIS, Comp. & Ben., Social Relations et le secrétariat social.

Dimension :

  • 10.000 employés
  • 11 commissions paritaires
  • population d'ouvriers et d'employés

Vos atouts pour exceller dans cette fonction ?

  • au moins 5 à 10 ans d'expérience pertinente et une connaissance approfondie de la législation sociale
  • la connaissance de SAP HR est indispensable
  • la connaissance des logiciels Microsoft Office (Word, Excel)
  • un intérêt pour les outils et une affinité pour la technologie
  • esprit d'équipe, ouverture et communication
  • bonne capacité d'analyse, fort sens administratif, précis, structuré et documenté avec un souci du détail et un esprit critique
  • maîtrise des langues : néerlandais/français

Envie de relever les défis multi-techniques de demain ?

Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !

Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.

Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :

  • un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
  • de belles opportunités de formation et de développement
  • une assurance groupe, hospitalisation
  • des écochèques, chèques-repas, frais de représentation, 13ème mois, paye de vacances
  • un abonnement social, voiture de société + carte carburant
  • un smartphone avec abonnement, ordinateur portable, intervention internet
  • des congés RTT, congés d’ancienneté, télétravail

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Erwin Verniers – [email protected]

by

Technicien Maintenance Couverture H/F

Le saviez-vous ? Chez Equans France, nos équipes interviennent également dans les activités de l’Enveloppe du Bâtiment : Couverture, Bardage et Etanchéité.

Nous recherchons un :

Technicien Maintenance Couverture Traditionnelle – Enveloppe du Bâtiment (H/F)

Poste basé à Rennes (35)

Notre agence Axima Enveloppe du bâtiment, située en proximité de Nantes et composée de 60 collaborateurs, est spécialisée dans les activités de couverture, de bardage, et d'étanchéité.

Elle accompagne des clients industriels, tertiaires et des collectivités sur le secteur Pays-de-Loire et Bretagne, dans leurs projets de construction, de rénovation, de maintenance; et contribue à optimiser l'efficacité énergétique de leurs bâtiments.

Elle couvre des spécialités variées : couverture traditionnelle (ardoise, tuile, zinc) et couverture métallique.

Passionné par la préservation et la maintenance des toitures traditionnelles (Zinc, ardoise), ainsi que par la proximité avec les clients dans un rôle de conseil ? Alors cette opportunité est faite pour vous !

Chez Equans - Enveloppe du Bâtiment, nous mettons l'accent sur la qualité du service client et la performance technique.

Votre mission ?

En tant que Technicien confirmé, vous jouerez un rôle essentiel dans notre équipe en intervenant sur des installations de toitures dans la région rennaise. Votre mission principale est de diagnostiquer les problèmes et de recommander les travaux de réparation ou de rénovation nécessaires tout en établissant des relations de proximité avec nos clients, notamment les donneurs d'ordres publics.

Votre mission principale est de diagnostiquer les problèmes et de recommander les travaux de réparation ou de rénovation nécessaires tout en établissant des relations de proximité avec nos clients, notamment les donneurs d'ordres publics.

A ce titre, vos missions seront de :

  • Diagnostiquer les chantiers toitures ;
  • Rechercher et traiter les fuites éventuelles ;
  • Rédiger les rapports d'interventions ;
  • Réaliser la maintenance préventive et curative ;
  • Réaliser la prise de relevés et proposer des préconisations ;
  • Effectuer des travaux de reprise courants tels que l'installation de VELUX , la pose de gouttières en EP, le remplacement de petites surfaces en ardoise ou en zinc.

Futur(e) interlocuteur(trice) de nos clients, vous serez force de proposition et de conseil et veillerez à optimiser nos prestations dans le respect des règles de sécurité.

Votre profil ?

De formation technique, vous avez acquis des compétences en couverture traditionnelle.

Autonomie, proximité client et collaboration avec les Responsables d’Affaires seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions.

Nos avantages ?

✅Un salaire fixe en fonction de votre niveau d'expérience

✅Une prime vacances de 30 % des congés payés (caisse du BTP)

✅Un 13ème mois progressif

✅Des paniers repas 

✅Des indemnités petits déplacements

✅Un dispositif d'intéressement et de participation

✅Un plan d'épargne volontaire et l’actionnariat salarié Bouygues

✅De nombreux avantages du CSE vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Nous rejoindre, c’est intégrer un grand groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

Votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de vos interlocuteurs ! 

Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ? 

En savoir plus sur Equans France, Groupe Bouygues :

Plus de 35 000 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Axima est une entité de la marque Equans France. Nos équipes sont engagées pour accompagner nos clients dans leurs transitions énergétique, numérique et industrielle et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération, de l’Enveloppe du bâtiment et de la Sécurité Incendie et sommes Fiers d’agir vraiment. Au total, Axima compte 9 500 collaborateurs.

by

Chef de projet GTB (H/F)

Ineo Tertiaire IDF, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Chef de projet GTB (H/F)

Posté basé à Saint-Ouen (93)

 Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi techniques

INEO Tertiaire IDF, spécialiste dans le génie électrique pour le secteur du tertiaire est une entité d’EQUANS France.

Nous rassemblons plus de 800 personnes réparties sur 8 agences en Ile-De-France.

Nous sommes spécialisées dans les Projets et Travaux d’installations électriques dans le secteur des bâtiments, grands projets tertiaires et Data Center.

Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.

En tant que chef de projet GTB (H/F), vous êtes rattaché au directeur d'agence et travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de nos équipes.

Intéressé par le Smart Building, la digitalisation du bâtiment, la gestion des données et curieux des autres lots du bâtiment (BOS, IoT, IT, contrôle d'accès, CFA, VDI, etc), vous fédérez et coordonnez plusieurs lots du bâtiment.  

A ce titre, vos missions principales consistent notamment à : 

- Concevoir et chiffrer des projets SMART,

- Réaliser des mission de MSI,

- Suivre le déploiement d'un BOS,

- Vérifier la cohésion des lots techniques impliqués.

Ces tâches ne sont pas limitatives.

De formation Bac+5 minimum de type Ecole d'ingénieur avec une spécialisation en génie électrique, GTB ou domotique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle acquis à des fonctions similaires sur des projets importants de bâtiments tertiaires.

Vous avez un socle technique assez large (GTB, CVC, Plomberie, Electricité) et justifiez de bonnes connaissances sur Niagara, PC View et sur le BOS. 

Une connaissance des réseaux basses fréquences (Lora, Sigfox, etc) serait un véritable plus.

Les avantages à nous rejoindre :  

  • 13eme mois
  • Prime congés payés
  • RTT
  • Plans d’épargnes salariales du Groupe Bouygues
  • Mutuelle et prévoyance ProBTP
  • CSE (Chèques vacances, chèques rentrée…)
  • Politique de mobilité forte au sein du Groupe Bouygues (Bouygues Construction, Colas, Bouygues Telecom, TF1…)

by

Assistant Project Manager

Dans le cadre des activités du département EMI, basées à Fleurus et/ou Ans, nous sommes à la recherche d’un Assistant Project Manager.

Vous avez pour mission d’assister le chef de projet dans la préparation, la réalisation, la mise en service et le suivi financier d’ installations électriques industrielles.

Vos activités en tant qu’Assistant Project Manager :

  • en collaboration avec le client, les responsables du projet, des bureau d’études et des équipes de chantiers, vous allez participer à la coordination et au contrôle de toutes les activités relatives à un projet d’électricité industriel : préparation d’offres, préparation et planification des études, des approvisionnements, des activités de montage, câblage et de tests, du suivi financier, du respect des procédures et normes de sécurité et de qualité
  • vous participez à l’analyse du cahier des charges et/ou gérez toutes les modifications et/ou écarts survenant au cours de l’exécution du projet
  • vous veillez à l’élaboration de la solution, de la définition du planning et de la bonne réalisation des projets. Vous faites preuve d’anticipation et d’organisation afin d’assurer l’exécution des travaux dans le respect des délais et du budget tout en respectant les processus de la société et des clients
  • vous gérez les contacts clients/fournisseurs/partenaires/équipes d’installation tout au long de l’exécution des projets
  • et surtout, vous vous formez sur le terrain avec nos équipes pendant la réalisation de nos projets en assistant le chef de projet

 

Vos compétences et aptitudes :

  • vous disposez d’un diplôme de bachelier en électricité industrielle/électromécanique ou une formation d'Ingénieur électricien/électromécanicien ou toute autre formation équivalente
  • vous avez un première expérience dans le domaine de l’électricité industrielle sur des chantiers complexes
  • vous avez des bonnes capacités d’analyse et de résolution des problèmes techniques et organisationnels
  • vous avez le sens des responsabilités et le contact client aisé
  • vous veillez au respect des exigences en matière de sécurité
  • vous êtes orienté solution et efficacité
  • vous êtes autonome, communicatif et ouvert au changement
  • vous êtes flexible pour vous déplacer en Wallonie et pour assurer des missions à l’étranger (si nécessaire)
  • vous vous exprimez parfaitement en français et avez une bonne maitrise de l’anglais

Envie de relever les défis multi-techniques de demain ?

Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !

Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.

Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :

  • un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
  • de belles opportunités de formation et de développement
  • une assurance groupe, hospitalisation, invalidité
  • des écochèques, chèques-repas, frais de représentation, 13ème mois, paye de vacances
  • voiture de société + carte carburant, plan de leasing vélo
  • un smartphone avec abonnement, ordinateur portable, intervention internet
  • des congés RTT, télétravail

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Pascale Robroeks – [email protected]

by

Technicien d'exploitation 6*4 H/F

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes assurent un accompagnement sur tout le cycle de vie d'un projet, de la conception à la maintenance ?

Axima, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Technicien d'Exploitation posté 6*4. 

Poste basé sur site à Bernin (38).

La Division Industries des Procédés de EQUANS France (2250 Collaborateurs, 500 M€ de CA), ambitionne d’accompagner les industriels afin d’augmenter la performance des outils industriels, d’optimiser la mise sur le marché des produits et de permettre la transition énergétique et digitale.

Nous apportons notre expertise autour de 5 segments de marché (Life Science & Chemical, Advanced Technologies, Food & Beverage, Data Center, Transformation & Manufacturing) en France et à l’International au travers de nos entités AXIMA, ERAS Ingénierie, EQUANS H2, Pierre GUERIN, Bouygues Energies Services.

Nos équipes pluridisciplinaires œuvrent au quotidien avec passion et enthousiasme pour relever les défis techniques et énergétiques de demain.

A la recherche de femmes et d’hommes engagés et audacieux, Axima recrute de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain. Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine et motivées.

Votre quotidien :   

Rattaché à la Division Industries des Procédés - Segment Advanced Technologies, en tant que Technicien d'Exploitation, vous êtes affecté à la surveillance des installations du site industriel.

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Participer à la réunion mensuelle d'équipe et réaliser la remontée d'information auprès de l'encadrement de l'équipe,
  • Effectuer les rondes techniques, consulter la GTC quotidiennement, relever les consommations sur les compteurs d'énergies,
  • Prendre en charge les alarmes et/ou alertes techniques et mettre en œuvre une action immédiate,
  • Réaliser les maintenances préventives et correctives affectées,
  • Veiller à entretenir une relation de qualité avec le client,
  • Consulter, viser et respecter le plan de prévention et signaler les situations dangereuses.

Poste posté avec un fonctionnement en équipe 6*4

 Votre profil :   

De formation technique Bac Pro à Bac+2/3 en Maintenance industrielle, vous justifiez idéalement d’une première expérience professionnelle réussie sur un poste similaire.

Idéalement, vous possédez des connaissances du milieu industriel, des sites chimiques et de la salle blanche. 

Un plus à la candidature si vous êtes multiservices : régulation, électricité, etc.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

En nous rejoignant vous pourrez développer votre carrière, collaborer au sein d’équipes composées d’experts passionnés pour travailler sur des projets industriels de grande envergure et donner du sens à votre quotidien.

Nous vous offrons :

- Intégrer un Groupe aux valeurs humaines fortes qui favorise la mobilité interne en France et à l’International.

- Des formations sur-mesure pour accompagner le développement de vos compétences.

- Conserver un équilibre vie professionnelle/vie privée.

- De nombreux avantages sociaux : constitution du 13ème mois, prime de congés payés, CSE, tickets restaurant/paniers repas, actionnariat du Groupe, primes de participation et d’intéressement, RTT, prime vélo, prise en charge de l’abonnement de transport à hauteur de 80%.

Vous êtes à la recherche de sens et de challenges professionnels ? Rejoignez-nous !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

Rejoignez les équipes IDP !

by

Department Manager

To build a talentpool of future prospects, we are looking for experienced technical managers to take on a position of Department Manager.

As a Department Manager, you plan, organize, lead, coordinate and control all offers, projects and related business activities of the department concerned, in order to reach the targeted objectives from a commercial, customer relationship, project implementation, financial turnover, budget, profit and resources management point of view. HSEQ aspects are also a priority (safety first). You have the full responsibility of P&L with the support of some divisional or corporate services (HR, Purchase, Legal, etc.). You manage and coordinate these activities in the context of the group strategy and within the set framework for one's specific department.

Your main accountabilities:

  • strategy:
    • you define and implement the business strategy & vision for your department in alignment with the general group strategies
  • HSEQ:
    • your ambition is to reach the highest HSEQ standards on your projects and within your department and you put an organization in place in order to do so
  • synergies:
    • you stimulate cross-departmental, -divisional, -entity collaboration on offers and projects
  • commercial & business development:
    • you stimulate and encourage the development of services & markets. In contact with clients, you lead the negotiations for major contracts
    • you lead the commercial activities of your department
  • in cooperation with your technical teams, you are accountable for the technical solutions that you will integrate in your offers and later, in the realization of the projects
  • business supervision:
    • you define, follow-up and achieve the commercial, financial, servicing and development targets. You implement and supervise the agreed actions during business reviews, etc. in order to achieve the departmental strategy
  • profitability optimization:
    • you maximize business performance for the short and long term
  • team leadership and people management:
    • you lead and coordinate the HR related activities within your department and ensure cohesion between your teams
    • within your department, you manage a diversity of teams: an Operational, Engineering, Project, Tendering, Sales and Contract & Risk Management team
    • you develop a middle and long term HR-strategy taking into account the age pyramid, the competence needs of your department and the hiring possibilities, in cooperation with the HR organization

What do you need?

  • master in engineering is required and electromechanical background is a nice to have
  • experience of 5 to 10 years in one of our activities (Smart Buildings, Industry, Infra). Also 10 years of experience in a project driven environment (incl. specific HSEQ-aspects) is required
  • experiences in EPC-projects is required
  • contract management experience is a must
  • experience in people management is needed (experience with more than 50 persons on own payroll should be a real added value ) & proven leadership skills incl. good understanding of HR related topics
  • you can demonstrate a deep experience in risk management 
  • knowledge in maintenance activities is a nice to have
  • knowledge of  public market (e.g.: in Belgium, France, Netherlands and Germany) is a positive point
  • business acumen and clear client/commercial focus & vision is needed
  • financial insights on business related topics & experience in P&L responsibility is a must
  • you have a high interest for all innovative solutions in the energy efficiency world. You are motivated to implement realistic solutions 
  • you are able to work in a constructive way in a cross-departmental environment and across Equans entities
  • you are result & client oriented as well as flexible, motivated, enthusiastic and stress resistant
  • you have a very high level of business spirit
  • you have the ability to work in team with the numerous players of the Equans organization: Logistics, HR, Legal, Procurement,…
  • good level in French/Dutch & English is required

Want to tackle tomorrow’s multi-technical challenges with us?

Then join our experts in the various innovative and exciting projects of Equans. You get the opportunity to use your technical skills as well as to discover cutting-edge technologies and help customers in the 3 major transitions of today: the energy transition, the industrial transition and the digital transition.

Joining Equans is more than that! You also get:

  • a competitive salary in line with your education and experience
  • interesting training and career opportunities
  • group-, hospitalization insurance
  • eco & meal vouchers, representation allowance
  • lease car (with fuel card), bicycle lease plan
  • smartphone with subscription, laptop, internet fee
  • additional paid leave, homeworking

We are looking forward to meeting you!

Are you interested in this position and do you have questions? Please contact our HR colleague Eva Rowies – [email protected]

by

Chauffeur PL - Terrassier (H/F)

Ineo Réseaux Sud, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

Chauffeur PL - Terrassier (H/F)

Poste en CDI basé à Sisteron 

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO Réseaux Sud, spécialiste dans le génie électrique pour les Villes & Territoires Connectés est une entité d’EQUANS France qui rassemble plus de 900 personnes. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.

Au sein de notre Agence Alpes Provence, sous la direction du  Chef d’équipe, vos missions si vous l'acceptez sont les suivantes  :

  • Vous assurez la préparation du camion avant les trajets nécessaires au chantier
  • Vous intervenez en tant que terrassier suivant l'activité principale de l'équipe
  • Vous effectuez des vérifications de sécurité et veillez à l'entretien du camion 

Votre profil : 

Doté de 2 ans d'expérience professionnelle minimum sur un poste similaire dans le domaine des travaux publics, vous possédez les permis B, C et CE ainsi que le CACES R490.

Votre rigueur, votre dynamisme et votre esprit d’équipe sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans le poste et au sein de nos équipes.

Votre + qui fait la différence : compétence en conduite de grue auxiliaire.

Les avantages à nous rejoindre :  

  • Salaire selon profil + 13eme mois + primes congés payés 
  • Gratification annuelle sur objectif 
  • RTT  
  • Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues 
  • Paniers Repas 
  • Convention Collective des Travaux Publics 
  • Mutuelle et prévoyance ProBTP 
  • Action sociale ProBTP 
  • Action logement 
  • Comité d’entreprise (CSE)De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues. 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

by

Projectleider Inspecties Elektrotechniek

Als Projectleider Inspecties Elektrotechniek werk je aan uitdagende, technisch specialistische contracten in de regio Utrecht en Zuid-Holland met een sterk duurzaam karakter.

Dit ga je doen als Projectleider Inspecties Elektrotechniek

Als Projectleider Inspecties Elektrotechniek krijg je te maken met complexe inspectie contracten. Je komt te werken op de afdeling Technical Inspections & Solutions (TIS). De afdeling zorgt voor een volledige ontzorging over inspecties en keuringen van technische installaties op het gebied van wet en regelgeving en normtechnische vereiste. Daarom is het belangrijk dat jij (en het team) de kennis op peil houden rondom specialistische en aanverwante gebieden om deskundig advies te geven. Verder ben je verantwoordelijk voor het:

  • aansturen en delegeren van een team van specialisten binnen de discipline ET
  • organiseren en coördineren van alle contract gebonden activiteiten en werkzaamheden
  • borgen van een beheersbare projectorganisatie met (kosten) efficiënte, effectieve en volledig op elkaar afgestemde werkprocessen
  • vertegenwoordigen van de organisatie op een tactisch niveau bij diverse opdrachtgevers
  • ontwikkelen van medewerkers, afdelingen en de organisatie
  • in stand houden van de diverse certificaten op gebied van inspecties

Jouw werkomgeving

Met jouw inzet als Projectleider Inspecties Elektrotechniek geef je direct leiding aan een team van 8 specialisten. Het zijn allemaal zelfstandige medewerkers die meer dan bereid zijn elkaar te helpen en ondersteunen. Dat zie je terug in het teamgevoel! Gerard Huiberts (Manager op de afdeling):

“Het is een zeer divers team, met ieder zijn specialisme en achtergrond. In combinatie met onze klanten en verschillende interne- en externe stakeholders, is het belangrijk dat je standvastig kan zijn en snel kunt schakelen tussen de projecten.”

Dit breng je mee

Je bent een echte teamplayer en weet je team optimaal te laten presteren. Je krijgt energie van het uitbreiden van je klantenportfolio en bent in control over de financiële status van je contracten.

Verder vragen wij:

  • een HBO opleiding met kennis van Elektrotechniek
  • minimaal 3 jaar relevante werkervaring met contracten in de utiliteit
  • goede communicatieve vaardigheden en leidinggevende kwaliteiten

Wat bieden wij je

Persoonlijke begeleiding, vrijheid, afwisselend werk en een werkomgeving waar jouw mening telt. Je maakt bovendien onderdeel uit van het wereldwijde Equans concern, één van de meest innovatieve bedrijven ter wereld.

  • een salaris tussen de € 4.000,00 en € 5.000,00 bruto per maand bij 40 uur
  • mogelijkheden tot een contract voor onbepaalde tijd
  • 38 vakantiedagen bij een dienstverband van 40 uur per week
  • een leaseauto
  • goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en personeelskorting op o.a. uitjes en diverse producten

Wij zijn Equans

Samen voor grote uitdagingen: Equans is internationaal marktleider in technische dienstverlening. In Nederland zetten ruim 6.000 medewerkers zich dagelijks in om onze klanten te helpen met technische, innovatieve en duurzame oplossingen. Wij ontwerpen, bouwen, beheren en onderhouden technische installaties voor onze klanten. Wij helpen onze klanten in het realiseren en versnellen van de drie grote transities van nu: de energie-, industriële en digitale transitie.

Zo kun je solliciteren

Hebben we je interesse gewekt voor deze uitdagende werkomgeving met veel afwisseling? Mooi! Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op mSander van Nimwegen, via [email protected] of via 06 121 784 61. Je kunt ook solliciteren via de sollicitatiebutton.

Wacht niet te lang met solliciteren, de vacature gaat offline zodra we een match hebben gemaakt!

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend.

by

Technicien Maintenance itinérant CVC

Axima, entité d’EQUANS France, conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments. Axima, c’est plus de 10 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire national et à l’international.

Axima Sud-Est, entité d'Equans France recherche son futur 

Technicien de Maintenance CVC Itinérant (H/F) 

Poste basé au Cannet

Vos missions : 

  • Prendre en charge la responsabilité des contrats de maintenance préventive et corrective des installations 
  • Réaliser les petits travaux CVC / Plomberie détectés dans le cadre de vos opérations de maintenance
  • Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil en tant qu’interlocuteur(trice) privilégié(e)
  • Être garant du respect des planning de maintenance
  • Renseigner l’outil de GMAO

Déplacements à prévoir dans le 06 et le 83. 

Votre profil :  

De formation technique Bac professionnel à Bac +2, vous bénéficiez d’une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire.

Autonome et rigoureux vous savez respecter les délais qui vous sont donnés et savez entretenir une relation de confiance avec vos clients.

Frigoriste avec habilitation manipulation fluides frigorigènes. Vous avez un bon niveau en électricité et un bon relationnel. 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine soudées et motivées ;

Et bénéficier de nombreux avantages tels que :

  • Salaire sur 12,6 mois
  • Avantages Groupe : CSE, tickets restaurant, actionnariat du Groupe, primes de participation et d’intéressement, RTT
  • Accompagnement tout au long du parcours professionnel et projet de carrière.

Ce qui nous rend différents chez EQUANS :

A ceux qui aiment imaginer, proposer, suggérer, non pas pour briller mais pour satisfaire pleinement les clients ;

A ceux que la technologie passionne quand elle permet de faire mieux et plus efficace ;

A ceux qui pensent qu’une bonne idée est une idée en action.

A tous ceux-là, nous disons : Rejoignez-nous !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

by

Chef de chantier génie civil en milieu ferroviaire (H/F)

 Ineo Telecom Rail, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Chef de Chantier GC en milieu ferroviaire (H/F)
Poste en CDI basé à Fenouillet (31)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

Ineo Telecom Rail partie de l’entité EQUANS France spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication dans le domaine ferroviaire.

Sous la direction du conducteur de travaux vous êtes responsable de la bonne réalisation des chantiers de déploiement de la fibre optique dans le milieu ferroviaire tout en veillant au respect des consignes de sécurité. 

 Votre mission si vous l'acceptez  :

  • Vous êtes responsable de la bonne réalisation du chantier en Génie Civil (préparation, suivi et clôture du chantier).
  • Vous encadrez vos propres équipes et pilotez les sous-traitants
  • Vous identifiez les problèmes et difficultés chantiers et proposez des solutions
  • Vous coordonnez, planifiez et contrôlez les travaux
  • Vous rendez compte quotidiennement de l'avancement des opérations
  • Vous vérifiez la qualité des réalisations et le respect des mesures de sécurité et faites remonter les dysfonctionnements

Déplacements réguliers avec Grands Déplacements et travail de nuit.

Vous êtes notre candidat idéal si : 

De formation Bac en TP / GENIE CIVIL, vous justifiez d’une expérience réussie dans la coordination de chantier dans le milieu ferroviaire ou dans le terrassement, voirie et réseaux divers.

Habitué à un environnement exigeant, vous appréciez le travail en équipe et savez prendre des initiatives.

Autonome, rigoureux, vous êtes orienté service client, vous avez le sens des responsabilités. Vous avez une bonne aptitude au commandement, à l’encadrement et une capacité d’organisation.

Respectueux des règles de sécurité, vous veillez à l'application des consignes de prévention sécurité.

Permis B requis.

Les avantages à nous rejoindre :  

  • Salaire selon profil + 13eme mois + primes congés payés 
  • Gratification annuelle sur objectif 
  • RTT 
  • Epargne salariale : Intéressement & Participation / CET 
  • Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues 
  • Paniers Repas 
  • Convention Collective des Travaux Publics 
  • Mutuelle et prévoyance ProBTP 
  • Action sociale ProBTP 
  • Action logement 
  • Comité d’entreprise (CSE) 
  • De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues. 

Vous vous reconnaissez ? Vous avez envie de participer à l’aventure Equans ? Alors envoyez votre CV !  

Le process recrutement : 

Un premier échange préqualification afin d’étudier votre candidature et répondre à vos questions suivies d’une rencontre en nos locaux ou en visioconférence avec un opérationnel. Une réponse vous sera apportée dans les meilleurs délais. 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

 

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

 

by