jobs Archive - Page 65 sur 328

Highways General Manager

Equans is a renowned energies & services contractor and a proud member of the Bouygues global industrial group. Our expertise spans the design, construction, and maintenance of buildings and critical infrastructure worldwide.

Equans currently has a fantastic opportunity for a General Manager to join our Connected Cities business. The role will involve overseeing a wide variety of highways & street lighting related projects including other associated technology and communication schemes across our business covering parts of London, Kent, Suffolk, Oxford and Middleborough.

Key activities:

Responsible for the management and performance of the contract delivery, building and maintaining positive relationships between the local authorities and supply chain, to ensure that the contract lighting assets are delivered in accordance with the project agreements and best practice
To be accountable for all Quality Assurance procedures and all procedures associated with monitoring and recording contract performance as detailed within the contract
Will be responsible for the management (operational, commercial and financial) performance of each of the contracts
Build and maintain positive relationships with the clients to ensure that the contracts are delivered in accordance with the project agreements and best practice
Continuous improvement of service delivery, working practices, innovation opportunities and to maximise profit
Take ownership of the production of monthly reports and follow up on any issues and non- compliance
Maintain regular dialogue between the senior management team and the client to ensure that any issues are proactively addressed and resolved in a timely manner

Skills, qualification & experience:

Technical competence and operational experience within the highways sector
Qualified at HNC level (or equivalent)
Self-motivated with a proactive approach to problem solving and the ability to multi-task
Flexible approach to working, with the ability to adapt to change where required
Full driving licence

We offer an excellent benefits package including:

Generous holiday allowance
Car allowance
Bonus
Private health care
360 health check
Pension
Company share scheme
Cycle to work scheme
Employee assistance programme (Private GP Appointments, Legal support, Counselling)

Who are we?

EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.  

In the UK & Ireland, EQUANS is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.

EQUANS’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.

EQUANS is a Bouygues group company.

What’s next?

If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you’ll find a welcoming and open workplace where you’re supported and encouraged to be your true self at work. You’ll also have access to our growing employee networks including WiE (Women in Equans), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, YPN (Young Professionals Network) and our Disability Network.

For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role.  Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.

The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to EQUANS Managers.

Maintenance Supervisor

We have an exciting opportunity for a Maintenance (M&E) Supervisor to join our Facilities Management team at Broomfield Hospital in Chelmsford on a permanent basis. This is a full-time role working 40 hours per week, Monday to Friday.

Key activities:

Reporting to the Operations Manager / Senior Operations Manager
To supervise the mechanical/electrical/building trade staff and specialist contractors
Ensure the immediate and proper allocation of work, and the completion of such work, in accordance with the performance monitoring system and to client satisfaction.
Order materials and services as required within agreed delegation level and certify satisfactory delivery/completion.
Monitor trade staff performance, timekeeping and sickness in accordance with Company Policy.
Provide estimates for quoted works, site measurements, cost control information and maintain necessary records for effective administration as directed.
Required to undertake training and qualify as AP and/or CP if required.
Requirement to work with tools as necessary day to day, during emergencies and supporting staff
Working 40 hours per week from 8am to 5pm, Monday to Friday with participation in a call-out rota system to assist the company in responding to emergency situations.

Skills, qualifications & experience:

Must hold a recognised electrical or mechanical trade apprenticeship and/or relevant qualifications to level 3 (theory and practice) in a relevant electrical or mechanical discipline with suitable industry experience.
Will have significant experience in a building services environment with comprehensive M&E knowledge ideally within a hospital setting
Will be a team player ideally with supervisory / management experience and used to working within a large team
Will be client-focused with a delivery oriented and ‘can-do’ approach to work
Able to demonstrate knowledge and application of the various trade groups to be managed i.e. building works, mechanical and electrical engineering
Good communication and customer service skills
Able to adapt and develop other skills, as well as demonstrate effective planning, organising and prioritising skills

Our excellent benefits package includes:

Generous holiday allowance
Flexible working opportunities
Company share scheme
Cycle to work scheme
Season ticket loan
Employee assistance programme

Who are we?

EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.  

EQUANS is a Bouygues group company.

What’s next?

If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.

At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you’ll find a welcoming and open workplace where you’re supported and encouraged to be your true self at work. You’ll also have access to our growing employee networks including WiE (Women in Equans), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, Veterans & Reservists, YPN (Young Professionals Network) and our Disability Network.

The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to EQUANS Managers.

Hard FM Operations Manager - L8 Water

We currently have an exciting opportunity for a Hard FM Operations Manager - L8 Water to join our team providing FM maintenance at Central Middlesex University Hospital in Park Royal, NW10. This is a full-time permanent role working 40 hours per week from 8am to 5pm, Monday to Friday.

The role:

Reporting to the Senior Operations Manager (SOM)
Support the SOM in managing, cost effectively, the directly employed/outsourced labour resources & assets required to deliver a compliant, high quality service covering all aspects of hard services inclusive of M&E & building fabric.
Responsible for all staff, budgets and performance of FM services to ensure day to day contract requirements are fully met
Responsible for all aspects of PPM Management, including preparation and validation of Job Plans, scheduling works, resource planning, managing access, optimising work packages for efficiency and for incorporating statutory & legal compliance requirements.
Responsible for the timely delivery of all PPM works.
To manage the team including recruitment, development, appraisal, absence, discipline, etc.
To exercise financial and commercial controls in the management of expenditure and income within budget
To develop and maintain collaborative relationships with our clients to ensure client satisfaction
To ensure operational delivery is high quality and compliant with statutory and contractual obligations
To add value, increase productivity and identify and implement cost efficiencies
Working 40 hours per week, from 08:00 to 17:00, Monday to Friday with participation in the management call out rota

The person:

Will come from a Hard FM background with an Engineering qualification to ONC / HNC in a relevant discipline; must hold L8 legionella qualification
Extensive knowledge of all water HTM’s whereby you will be appointed as the site's water RP.
A sound understanding of H&S is required for RAMS reviewing of external contractors.
Previous experience working in a healthcare PFI environment is essential
Strong track record of working effectively in a customer-focused environment and experience in the development of new business opportunities across the FM sector
Must have experience of managing staff within facilities management and excellent communication, leadership and motivational skills
Will have an understanding of statutory compliance and contract deliverables
Will have experience of managing multi-functional teams
Desirable to have strong financial acumen and budget experience

Our excellent benefits package includes:

Generous holiday allowance
Company share scheme
2 paid volunteering days a year
Cycle to work scheme
Season ticket loan
Employee assistance programme

Who are we?

EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.  

EQUANS is a Bouygues group company.

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Multi-Skilled Engineer

Equans is looking for an Multi-Skilled Engineer to join our team in Central London on a permanent basis. This is a full time role working 40 hours per week. On offer is a competitive salary plus company benefits package.

As a Multi-Skilled Engineer you will perform planned maintenance (PPM) routines and reactive repairs on a wide range of electrical installations, mechanical assets and building systems.

You will work as part of the team assigned to deliver hard services and technical compliance and expertise as part Equans FM services contract with Grant Thornton (London).

What will you deliver?

Supports line management with the day-to-day coordination & delivery of hard services
Reactive tasks will include (but are not exhaustive to) electrical repairs, testing and installation, mechanical / building services maintenance & repairs, water management, plumbing systems, lighting repairs and bulb replacement, fabric, sub-contractor management
Actively participates in Management Safety Visits, taking on board and rectifying any safety observations made
Ensures PPM records and paperwork are up to date and correctly filed in the site log books
Ensures all PPM's & reactive works are completed within the specified SLA timeframes
Capable of understanding and working from mechanical / electrical schematics
Responsible for co-ordinating electrical shutdowns / reinstatement of services following loss of power
Attends reactive tasks and emergency breakdowns as required
Takes part in the ‘out of hour’s’ emergency call out rota for the contract and is the on-call technician for the required time

What can we offer you?

On offer is a competitive salary plus company benefits package, which includes;

24 days annual leave (+ public holidays)
Life Cover
Employee discount shopping schemes on major brands and retailers
Gym membership discounts 
Cycle to work scheme 
Holiday purchase scheme
2 corporate social responsibility days per year
Broad range of learning opportunities, such as professional qualifications, collective/individual training, and personalized support programmes
Attractive Employee Referral Rewards Scheme
Access to our growing employee networks including WiE (Women in EQUANS), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, YPN (Young Persons Network) and our Disability Network
24/7 Employee Assistance Program and access to mental wellbeing app

Who are we looking for?

Relevant electrical City and Guilds qualifications to at least GNVQ/GSVQ level II
18^th Edition IEE Regs
City & Guilds Electrical Testing & Inspection (or equivalent)
City & Guilds Electrical Installation BS 7671 (or equivalent)
City & Guilds Building Services Accreditation (or equivalent)
Experience in a Building Services industry is preferable
PAT – Portable Appliance Testing
Strong understanding of mechanical & electrical aspects of plant, systems and equipment
Ability to use hand tools, associated trade tools, equipment and machinery for maintenance, repair and minor improvement/new work
IT literate and able to record information accurately
Ability to explain technical issues to non-technical people

Who are we?

EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.  

EQUANS is a Bouygues group company.

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Manager Operations

Manager Operations Projecten

Je wil graag voor één van de mooiste werkgevers binnen de duurzame technische dienstverlening in Nederland werken? Wordt je daarnaast ook enthousiast van werken aan projecten in de industrie met een kop en een staart? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

De Operationeel Manager Projecten is integraal verantwoordelijk voor het realiseren van gestelde strategische en commerciële doelstellingen en de (financiële) resultaten van de toegewezen projecten. Je geeft op een effectieve wijze leiding aan de medewerkers van de projecten, bent zichtbaar op locaties en stuurt actief op de gestelde doelstellingen en resultaten.

Binnen het vakgebied van projectmanagement vindt een evolutie plaats van technisch projectleiderschap naar contract- en procesmanagement. Deze verschuiving benadrukt de toenemende behoefte aan financiële, bedrijfskundige en juridische expertise, evenals de vaardigheid om op diverse niveaus binnen de organisatie te communiceren en te participeren in besluitvormingsprocessen. Een cruciaal aspect van deze ontwikkeling is het bevorderen en verankeren van de EQUANS Projectmanagement Way, gebaseerd op de IPMA-standaard en aangepast aan de specifieke werkwijze en effectiviteit van Equans.

Plaats in de organisatie

De Operationeel Manager Projecten rapporteert aan de Business Unit manager Projecten & Turn-Arounds van de vestiging Rotterdam.

Dit breng je mee

afgeronde (technische) opleiding op hbo/wo-niveau, aangevuld met vakinhoudelijke en bedrijfskundige opleidingen
goede beheersing van de Nederlandse -en Engelse taal
minimaal 10 jaar relevante werkervaring, waarvan ten minste 5 jaar ervaring met projectmanagement in complexe bouw/technische omgevingen waarbij procesgericht werken van belang is
bekendheid met en toepassing van verschillende kwaliteit verbeter methodieken
ervaring met het dragen van financiële (eind)verantwoordelijkheid
ervaring bij een opdrachtnemer tijdens de contractfase van projecten
aantoonbaar succesvol in het vormgeven en implementeren van veranderingsvraagstukken
kennis van procesmanagement, kwaliteitsmanagement, verificatie & validatie, informatie- en documentmanagement, risicomanagement, Systems Engineering en contractmanagement
acteert proactief en communiceert effectief, zowel schriftelijk als mondeling, zelfs in situaties van weerstand
enthousiast, gedreven en ervaren in multidisciplinaire projecten in de Petrochemie, Energievoorziening, Food & Beverage en Pharma-sector

Wat bieden wij je

Naast persoonlijke begeleiding, vrijheid en afwisselend werk word je onderdeel van een enthousiast en hecht team. Je hoort bovendien bij het Equans-concern: de grootste technische dienstverlener ter wereld en één van de meest innovatieve bedrijven.

een salaris tussen €5.900,- en €8.300,- bruto per maand. Jouw inschaling is afhankelijk van jouw relevante (werk) ervaring en opleiding
een contract voor onbepaalde tijd
25 vakantiedagen, waarvan 5 als onderdeel van het benefitsbudget en
13 adv-dagen, waarvan 3 als onderdeel van het benefitsbudget bij een werkweek van 40 uur
een laptop en een telefoon, leaseauto, of mobiliteitspas
pensioenregeling volgens pensioenfonds metaal en techniek (PMT) en een bijdrage in de ziektekosten
persoonlijke bonus op basis van Performance management

Naast een aantrekkelijk salaris onderscheidt Equans zich met meer mogelijkheden voor een vrije invulling van de secundaire arbeidsvoorwaarden. Bij ons ontvang je op basis van je salaris een vast percentage aan benefitsbudget van 3% van je (bruto) jaarsalaris. Dit kun je o.a. inzetten voor het (ver)kopen van verlofrechten, het investeren in persoonlijke ontwikkeling, het aanpassen van het type leaseauto, het compenseren van de pensioenbijdrage, of het uitkeren van een bedrag als toelage.

Zo kun je solliciteren

Spreekt deze vacature je aan? Reageer dan, uitsluitend, via de button ‘solliciteer’.

Heb je vragen over deze functie? Stuur mij dan een bericht via WhatsApp, of LinkedIn, een e-mail naar [email protected], of bel mij op 06 230 954 33

Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden aangeleverd kunnen geen rechten worden ontleend.

#LI-MK1

Technicien bureau d'études électricité H/F

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le domaine du génie électrique ?

Ineo, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Technicien bureau d’étude électricité H/F

Poste basé rattaché à l’agence de Caen (14)

INEO Caen, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installations électriques dans l’industrie et le tertiaire recherche un Technicien bureau d'étude Electricité H/F en CDI.

L’AVENTURE VOUS TENTE ?

Vous réalisez les études de projets d'équipement électrique de bâtiments tertiaire, logistique et industriels en courant fort et courant faible.

Vous serez amené(e) à :

Participer au chiffrage des projets et à l’établissement des budgets (fournitures, heures…)
Optimiser des solutions techniques et apporter votre expertise tout au long du traitement des affaires
Réaliser les notes de calcul (sur Caneco et Dialux)
Concevoir les schémas (sur Autocad)
Concevoir les plans (sur Autocad et Revit)
Etablir le dossier d’exécution des ouvrages selon les données du client et les informations des Responsables d’Affaires

Votre profil :

De formation technique, idéalement en électrotechnique ou GEII, vous justifiez surtout d'une expérience réussie en bureau d’étude sur des projets en génie électrique.

Vous maitrisez les outils de DAO (Autocad et/ou Revit) ainsi que de calcul (Caneco et Dialux dans l’idéal).

Organisé(e), rigoureux(euse) et autonome, vous appréciez le travail en équipe.

Vous faites preuves de réelles capacités d'analyse, relationnelles et le sens du service client.

Vous savez vous adapter rapidement aux contraintes et imprévus du chantier.

Vos avantages :

Un salaire annuel brut négocié fonction de votre expérience (versé sur 13,02 mois)
Un accord de versement de participation et d’intéressement
Des tickets restaurant
Un plan d'épargne salariale et un plan d'épargne retraite
Des avantages liés au CSE
Des RTT
La possibilité de suivre des formations régulières pour monter en compétence.
Des perspectives d’évolution de carrière au sein du Groupe Bouygues

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

Depuis le 04/10/2022, Equans est venue compléter les 5 autres métiers du groupe Bouygues (Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, COLAS, TF1 et Bouygues Telecom).

Equans (issue des entités Axima et Ineo) c'est :

74 000 personnes dont 27 000 personnes en France

Une présence dans près de 17 pays avec 413 agences

Une expertise dans les services multi-techniques : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales

Ineo, entité d’EQUANS France, est spécialisée dans les activités d’installation électrique et dans la maintenance multi-techniques.

Technicien Dépanneur Frigoriste Froid Commercial H/F - Axima Réfrigération - 06

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-technique

Axima Réfrigération, entité d’EQUANS, est l’un des principaux acteurs français en réfrigération. Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs réparties sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel. Les solutions proposées permettent une réduction des consommations énergétiques et de l’impact environnemental, en accord avec les évolutions réglementaires. Ses principaux secteurs d’activité sont l'industrie agroalimentaire, la grande distribution, la logistique, la chimie, le tertiaire, les sports de glace, etc...

Axima Réfrigération France, recherche son futur Technicien Dépanneur Frigoriste Froid Commercial (H/F), rattaché(e) à l’agence de Nice.

Rattaché au Responsable SAV, votre mission consiste à assurer la maintenance préventive, curative ainsi que les dépannages des équipements frigorifiques en autonomie, pour le compte de nos différents clients (grandes et moyennes surfaces, entrepôts, agroalimentaire). Vous assurez également le réglage des installations.
Débutant ou expérimenté, vous intervenez techniquement chez nos clients dans le cadre du respect des contrats de maintenance et dépannages.
Vous manipulez les fluides frigorigènes dans le respect des normes en vigueur, et êtes capable d’intervenir sur les réseaux hydrauliques ou aérauliques, ainsi que sur les circuits et/ou armoires électriques (simples ou avec automates).
Vous contribuez à garantir la satisfaction de nos clients dans le respect des engagements contractuels (temps, délais, qualité de service).
Des astreintes périodiques sont à prévoir.

Idéalement issu d’une formation technique spécialisée en Réfrigération ou Génie Climatique (Bac à Bac +2, tel que Bac Pro TFCA, IFFI, BTS FED…), vous possédez une première expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients.
Votre autonomie, votre rigueur, ainsi que votre capacité d’adaptation, atouts nécessaires sur ce poste, vous permettront de vous épanouir dans vos missions.
Permis B exigé.

Vous souhaitez bénéficier d’un réel accompagnement vous permettant de vous épanouir dans votre poste ?
Que vous intégriez le marché du travail ou que vous soyez en recherche d'une évolution de carrière, rejoignez-nous !
Intégrer nos équipes afin de monter en compétences, évoluer et s’épanouir sont les piliers d’une expérience professionnelle réussie chez Axima Réfrigération.

Axima Réfrigération s'engage en faveur de l'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des juniors, seniors et personnes en situation de handicap.

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français mais aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros.

Technicien Frigoriste H/F en itinérance sur toute la France - Axima Nucléaire

Avec près de 850 collaborateurs et 145 M€ en 2023 de chiffre d’affaires, Axima Nucléaire intervient aussi bien en maintenance qu’en travaux pour les grands donneurs d’ordre de l’industrie nucléaire tant en France qu’à l’étranger.

Nos équipes pluridisciplinaires œuvrent au quotidien avec passion et enthousiasme pour relever les défis techniques et énergétiques de demain.

Aujourd’hui, c’est grâce à elles, à leur engagement, à leur esprit d’équipe et à leur expertise, qu’Axima est le leader de la ventilation nucléaire !

Axima Nucléaire, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Technicien Frigoriste H/F en itinérance sur toute la France

Votre challenge à nos côtés :

Rattaché au responsable d’agence adjoint en charge de la partie opérationnelle, vous intégrez une équipe passionnée par la technique, motivée et dynamique.

Vous aurez pour missions de :

Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative en fonction du plan de maintenance définit par le client sur des Groupes Frigorifiques de différentes puissances concernant le process,
Traiter les interventions fortuites,
Rédiger les rapports de fin d'intervention sous logiciel du client,
Etablir les fiches de non-conformité ou constats,
Respecter les délais d'intervention et les consignes d'exploitation,
Intervenir dans le respect des réglementations en vigueur,
Être référent dans un ou plusieurs domaines techniques,
Assurer les astreintes éventuelles.

Déplacements à prévoir sur un périmètre national et possibilité de prendre des missions éventuelles de chargé.e de travaux ou chef d’équipes (selon la demande du client).

Votre profil :

De formation technique Bac professionnel à Bac +2, vous bénéficiez d’une première expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.

Vous êtes déjà intervenu dans le domaine maintenance de Groupes Froid procédés, exploitation et dépannage. Et avez d’excellentes compétences techniques en aéraulique électrique, mécanique et essais.

Vous justifiez des habilitations : Attestation Catégorie 1 "Fluide Frigorigène" - PR1 CC - M1/M2 - B2V/BR/BC/H0 - Confidentiel défense

Autonome et rigoureux vous savez respecter les délais qui vous sont donnés et savez entretenir une relation de confiance avec vos clients.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine soudées et motivées ;

Et bénéficier de nombreux avantages tels que :

Avantages Groupe : Constitution du 13^ème mois, prime de congés payés, CSE, tickets restaurant, actionnariat du Groupe, primes de participation et d’intéressement, RTT
Accompagnement tout au long du parcours professionnel et projet de carrière notamment grâce à notre école de ventilation nucléaire

Ce qui nous rend différents chez EQUANS :

A ceux qui aiment imaginer, proposer, suggérer, non pas pour briller mais pour satisfaire pleinement les clients ;

A ceux que la technologie passionne quand elle permet de faire mieux et plus efficace ;

A ceux qui pensent qu’une bonne idée est une idée en action.

A tous ceux-là, nous disons : Rejoignez-nous !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

Responsable de site H/F

Saviez-vous que chez EQUANS France, les équipes d’Axima Maintenance et Bouygues Energies & Services FM s’unissent pour apporter un haut niveau de service à leurs clients dans le domaine du génie climatique et multi technique ?

Nous rejoindre, c’est s’investir aux côtés de nos 3 000 collaborateurs qui assurent la maintenance des installations sur différents sites partout en France : Tertiaires, Collectivités, Hospitaliers, Industriels, Santé, Culture et Patrimoine, Data Centers...

Axima Maintenance, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Responsable de site (H/F) basé(e) à Saint-Denis (93)

Votre challenge à nos côtés :

Sur un contrat multitechnique (client spécialisé dans le domaine du ferroviaire), vous aurez en charge la gestion administrative, opérationnelle et financière du contrat de maintenance.

A cet effet, vous aurez pour principales missions :

Être l’interlocuteur privilégié au quotidien du client

Manager une équipe de 5 techniciens de maintenance multitechniques
Réaliser la saisie des heures réalisées en semaine sur un outil informatique
Consulter et piloter la sous-traitance
Assurer le traitement ainsi que la saisie sur la GMAO client (correctif et préventif)
Mettre à jour la GED (base documentaire)
Rédiger les rapports d’exploitation en collaboration avec le Responsable d’affaires adjoint
Assurer la relation client (écrite et orale) en veillant à la bonne compréhension technique de celui-ci
Participer aux réunions client (hebdomadaires et mensuelles)
Rédiger les devis et effectuer des commandes sur SAP
Réaliser les causeries sécurité, VMS (visites managériales de sécurité) et pré-start meeting
Assurer l'intérim du responsable de site d'un autre emplacement pendant ses congés pour le marché locatif

Votre profil :

De formation technique spécialisée en CVC niveau Bac à Bac +2, vous disposez d’une première expérience réussie dans le gestion de contrats multitechniques.

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer les priorités. Votre esprit d'équipe, votre aisance relationnelle et vos compétences en communication seront des atouts majeurs pour ce poste.

Informations complémentaires :

Lots techniques : CVCD, protection incendie, centrale incendie, désenfumage et portes automatiques

Travail le samedi (entre 8 et 10 dans l’année)
Site de grande superficie (33 hectares)
Enquête prévue

Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance !

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

Responsable d'Affaires Réseaux (H/F)

Saviez-vous que chez EQUANS France nos équipes interviennent aussi dans le domaine

du Génie Electrique ?

Ineo Réseaux, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Responsable d’Affaires Réseaux (Eclairage Public, IRVE...) (H/F)
Poste en CDI basé à Bergerac (24)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO Réseaux Nouvelle Aquitaine, spécialiste dans le génie électrique pour les Villes & Territoires Connectés est une entité d’EQUANS France qui rassemble plus de 250 personnes. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.

Rattaché au Responsable de centre, vous assurez, le suivi des affaires confiées dans le domaine de l’éclairage public. Vous contribuez à la réussite des affaires dans tous leurs aspects : techniques, managériaux, commerciaux et financiers.

Vos missions principales :

Appels d’offres : Participer au chiffrage des devis et à l’analyse du cahier des charges ;
Suivi de chantier : Assurer la planification des chantiers et le suivi des travaux dans le respect des délais et des normes qualité ; constituer les dossiers de chantier ; garantir le bon approvisionnement en matériel et ressources ;
Management d’équipe : Encadrer le personnel de chantier ;
Relations clients : Assurer les réunions de chantier et la relation commerciale de proximité ;
Sous-traitants, fournisseurs : Participer au pilotage des relations avec les sous-traitants et les fournisseurs ;
Aspect financier : Suivre l’évolution financière de vos affaires ; établir ou faire établir la facturation des travaux confiés ; assurer le reporting inhérent à l’activité ;
Qualité, Sécurité, Environnement : Veiller à la conformité et aux respects des règles d’hygiène et de sécurité sur le chantier.

Des déplacements sont à prévoir sur la Dordogne.

Votre profil :

Vous êtes issu(e)d’une autre formation technique en électricité. Vous témoignez d’une expérience confirmée dans les domaines de l’électricité, des travaux publics d’infrastructures dans le secteur de l’énergie et des réseaux secs, de la signalisation lumineuse tricolore, des réseaux EP basse et haute tension et de l'IRVE.

Doté d’une organisation forte, vous êtes un véritable pilote assurant le bon déroulement des affaires en cours. Votre justesse d’analyse, votre fibre relationnelle, votre proactivité et votre force de conviction, vous permettent de fédérer vos équipes et vos clients autour de vos objectifs.

Permis B exigé.

Les avantages à nous rejoindre :

Salaire selon profil + 13eme mois + primes congés payés
Gratification annuelle sur objectif
12 RTT
Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
Véhicule de service
Ticket Restaurant ou Paniers repas
Convention Collective des Travaux Publics
Mutuelle et prévoyance ProBTP
Action sociale ProBTP
Action logement
Comité d’entreprise (CSE)
De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.

Le processus de recrutement ?

Notre chargée de Recrutement vous contactera pour un 1er échange téléphonique afin de mieux cerner votre profil et répondre à vos questions. Puis, une rencontre avec notre Opérationnel sera prévue dans nos locaux (ou en visioconférence si besoin). Nous vous apporterons ensuite une réponse dans les plus brefs délais, quel que soit la suite donnée à votre candidature.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salarié(e)s.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires