Manager de Site Industriel Œuvrant H/F

Saviez-vous que chez EQUANS France, nous intervenons sur la conception, l’installation, l’entretien et l’exploitation des systèmes techniques de nos clients ?

Equans France, groupe Bouygues, recherche son futur :

Manageur de site oeuvrant (H/F)

 Basé(e) à Rouen (76)

Expertise et proximité pour Equans France, leader des services multi-techniques

Equans conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la réfrigération et de la sécurité incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.

Au sein de l’activité Facility Management (FM), nous assurons l’exploitation et la maintenance des sites de nos clients (sites tertiaires, industriels, collectivités), afin de garantir des espaces de travail agréables et efficaces, tout en pérennisant et en valorisant le patrimoine immobilier.

Nous agissons dans une approche globale :

• Plan d’optimisation énergétique et technique des installations, avec une estimation des coûts d’exploitation,
• Formulation d’une offre sur-mesure de services aux occupants,
• Pilotage de la transformation de l’environnement de travail,
• Mise en service et définition des engagements d’exploitation.

Nos activités concernent tous les corps techniques des bâtiments : électricité, CVC (chauffage / ventilation / climatisation), multitechnique / tous corps d’état, et les services associés : gardiennage, espaces verts, courrier…

Votre challenge à nos côtés : 

Vous intégrez les équipes de notre agence Normandie, qui dispose d’une belle assise dans la région. Forte de près de 110 collaborateurs, nos équipes assurent la maintenance d’installations en génie climatique et multi technique dans les domaines du tertiaire, de l’industrie, de la santé et des collectivités.

Dans le cadre d’une création de poste liée à l’obtention d’un nouveau contrat, vous intégrez notre agence de Rouen. Vous collaborez avec le responsable d’exploitation Normandie pour la mise en place du nouveau contrat. Directement basé(e) sur le site client (site industriel), vous prenez en charge le pilotage de la maintenance (75 %) ainsi que le diagnostic et le  dépannage urgent des installations (25 %).

Plus précisément, vous êtes responsable :

1. De l’identification des pannes, de l’élaboration des premiers diagnostics et des dépannages de niveau 1 ( + pilotage du renfort ponctuel de l’équipe itinérante).

• Type d’installations :

• Systèmes de production : mélangeurs de produits, machines de conditionnement, air comprimé, pompes hydrauliques, machines de ventilations/aspirations…
• Bâtiments de stockage, de production et bureaux : CVC, multi technique, vidéosurveillance

2. Du pilotage de la maintenance pour le compte du client :

• Assurer le rôle de référent local de la maintenance, en lien avec le responsable de production et le responsable maintenance national du client.
• Assurer la planification, l’accueil, l’accompagnement et le suivi des prestations multi techniques.
• Suivre le budget de maintenance (en termes d’heures dépensées et sous-traitance engagée) et participer à l’élaboration des futurs budgets.
• Contrôler la bonne exécution des prestations des entreprises extérieures.
• Assurer le suivi des évènements du site (relations avec occupants du site, gestion des incidents, suivi des registres et mains courantes techniques, réunion hebdomadaire avec le client).
• Suivre les KPIs, analyser les données et élaborer le reporting mensuel.
• Assurer le suivi administratif (commandes de pièces et de prestations, contrôle et validation de bons d’interventions et des factures, suivi des dossiers ICPE).

Posté basé à Rouen, sur site client.

Horaire de travail :

– Du Lundi au Jeudi 8h-12h / 13h-16h30

– Vendredi 8h-12h / 13h -16h

On parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

✅ Un salaire brut fonction de votre expérience et de vos compétences

✅ Paniers repas

✅ Prime d’astreinte

✅ CDI

Mais encore ?

✅ Statut : ETAM

✅ Temps de travail : 37H avec RTT

✅ Intéressement et participation

✅ Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)

✅ Ainsi que de nombreux avantages du CSE (ex comité d’entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Et si on parlait de vous ?

⚡ Vous êtes idéalement issu(e) d’une formation technique Bac +2 de type Contrôle Industriel Régulation Automatique ou similaire, et vous justifiez de minimum 3 ans d’expérience en pilotage de maintenance industrielle. Vous êtes titulaire

 Attaché(e) au service et à la satisfaction client, vous maitrisez les enjeux de maintenance industrielle et avez connaissance des problématiques rencontrées par votre client. Véritable référent(e) technique, vous êtes à la fois capable de piloter votre activité tout en intervenant en dépannage (mécanique/ hydraulique), si nécessaire.

Vous faites preuve de créativité pour résoudre les difficultés. Vous êtes titulaire d’habilitations électriques

Le + de votre profil (mais non impératif) : habilité au risque industriel/ risques chimiques niveau 2.

Votre autonomie, votre polyvalence, votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité d’adaptation sont vos atouts pour réussir sur ce poste !

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous ! 

 Pourquoi nous ?

Nous rejoindre, c’est :

• Intégrer une agence en plein développement, tout en bénéficiant du cadre de vie privilégié de la Normandie.

• Participer à la mise en place d’un nouveau contrat et accéder à un poste à challenges !

• Être LE référent maintenance local pour notre client.

• Avoir un rôle de pilotage tout en conservant une dimension technique.

• La garantie d’intégrer une entreprise dans laquelle la sécurité au travail est la principale préoccupation : au quotidien, nous mettons tout en œuvre pour préserver nos salariés.

• Intégrer un grand groupe certes, mais c’est aussi rejoindre une antenne locale à taille humaine, des équipes fidélisées, une équipe encadrante bienveillante qui a prouvé qu’elle savait accompagner la progression de ses collaborateurs.

• Entrer au sein d’une entreprise engagée dans laquelle les collaborateurs sont #fierd’agirvraiment :

– Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicaps.
– Equans France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires : l’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.
– Nous adoptons une politique RH authentique pour améliorer le quotidien de nos collaborateurs. Votre développement, votre formation et l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont les priorités de votre manager et de vos interlocuteurs RH !

On se rencontre pour en parler ?