Home » jobs » gerentes-de-proyectos-u-operaciones » otros » Directeur(trice) de Projets (F/H)

Directeur(trice) de Projets (F/H)

Requisition ID: 50234

Dominio: Gerentes de Proyectos u Operaciones/Otros

Tipo de contrato: Permanent

Horario:


ERAS Ingénierie, marque du groupe EQUANS, leader des services multi techniques en conception, intégration et maintenance, accompagne ses clients dans leurs transitions énergétiques, industrielles et numériques et relève ainsi le défi de la décarbonation de notre économie.

ERAS accompagne les industriels dans la réussite de leurs projets pour des missions Tous Corps d’Etat en avant-projetsmaitrise d’œuvre globale (EPCm) et clé-en-main (EPC) sur des secteurs d’activités variés tels que l’agroalimentaire, le pharmaceutique, la chimie & les énergies.

Depuis 30 ans, les 400 ingénieurs et techniciens experts d’ERAS guident les clients dans leurs investissements en apportant le savoir-faire d’une ingénierie de Conception et de Réalisation dédiée aux procédés industriels. 

Poste

ERAS Ingénierie recherche un(e) Directeur(trice) de projets (H/F) pour son agence de Lyon. Rattaché(e) au Directeur de l’Exécution des Projets, vous êtes garant de la bonne exécution des projets d’ingénierie Tout Corps d’Etats (TCE) en termes de délais, coûts, coordination d’équipes pluridisciplinaires et satisfaction client.

Votre mission à nos côtés :

En phase Avant – Vente :

En collaboration avec le Responsable proposition et le Responsable d’agence :

  • Analyser les besoins des clients ainsi que la maîtrise des risques associés
  • Elaborer les chiffrages pour estimer et décrire les périmètres techniques TCE
  • Présenter et décrire les périmètres techniques estimés en phase de négociation des contrats. 

En phase Exécution de Projet :

Pour les projets qui vous sont confiés directement :

  • Définir des besoins en termes de ressources et compétences, et animer les équipes pluridisciplinaires allouées aux différentes phases des projets (APS, APD, EPC, EPCm, …)
  • Coordonner et assurer le suivi de l’ensemble des tâches et prestations
  • Maîtriser les projets forfaitaires dans le respect des engagements contractuels (Qualité, Coûts, Délais)
  • Identifier, analyser, négocier des modifications ou extensions des prestations avec le client, gérer les risques opérationnels
  • Participer à la mise en place et/ou développement du système qualité et GED
  • Gérer la relation de confiance avec les clients
  • Respecter les engagements SSE inhérents aux différents secteurs d’activité d’intervention (Chimie, Pétrochimie, Agroalimentaire, Pharma/Cosméto, Energie …).

Véritable manager opérationnel de l’équipe projet qui vous est confiée, vous apportez une valeur ajoutée en travaillant en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires de l’agence et en inter-agence, et avec les services supports de l’entreprise

Déplacements régionaux chez nos clients à prévoir.

Votre profil :

 

De formation Ingénieur vous avez une expérience significative en pilotage de projets d’investissement dans l’industrie idéalement dans les secteurs (Chimie, Pétrochimie, Agroalimentaire, Pharma/Cosméto, Energie…).

Vous maitrisez le pack Office et MS Project, de GED.

Vous avez un bon niveau en anglais.

Doté d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous êtes reconnu pour votre rigueur.

Votre leadership, vos capacités d’adaptation et qualités relationnelles sont de vrais atouts pour accompagner nos clients, nos équipes pluridisciplinaires et pour évoluer avec succès au sein d’ERAS.

 

Rejoindre Eras, c’est aussi :

  • Intégrer un Groupe aux valeurs humaines fortes et qui favorise la mobilité interne.
  • Rejoindre des projets stimulants à la pointe de l’innovation.
  • Bénéficier de formations, de réelles perspectives et d’une gestion de carrière. 
  • Bénéficier de 12 jours RTT/an.
  • Conserver un équilibre vie professionnelle/vie privée avec notre accord télétravail.
  • Être récompensé en choisissant un mode de transport plus vert (accord mobilité durable).

Alors, envie de faire partie de l’aventure ERAS ?

ERAS garantit l’égalité des chances pour tous. ERAS s’engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’emploi, dans l’accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l’ensemble des composantes de l’entreprise. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France : www.equans.fr

Compartir este trabajo
equans-france