Chauffagiste G1-G2

Pour nos chantiers sur Bruxelles nous sommes à la recherché d’un.e Chauffagiste G1-G2.

Vos challenges au quotidien :

• vous intervenez sur des installations de production de type chaud et froid, pompe à chaleur
• vous assurez les dépannages et entretiens des équipements de chauffage (à condensation, vapeur)
• vous détectez et solutionnez les pannes aux installations de chauffage central
• vous exécutez des petits travaux d’installation ou de modification
• vous assurez en complément des interventions de maintenance dans les domaines HVAC, électricité et sanitaire selon le planning et proposez des améliorations
• vous diagnostiquez les pannes dans le domaine sanitaire (purges Legionella, groupe de surpression, sanitaire, limiteurs de pression, boucle ECS, etc.)

De quoi avez-vous besoin ?

• vous avez une formation d’électromécanicien
• vous disposez d’une expérience reconnue de 5 ans minimum dans le domaine tertiaire ou industriel
• vous êtes en possession du G1-G2, BA4 et BA5 – le cedicol est un atout
• vous disposez de connaissances en régulation ainsi qu’en plomberie (synthétiques et acier)
• vous avez des connaissances en bruleur gaz et mazout
• vous disposez de bonnes connaissances en électricité industrielle, production chaud et froid, pompe à chaleur
• vous êtes familier avec les réseaux de distribution hydraulique en chaud et en froid
• vous portez une attention particulière à la sécurité
• vous êtes flexible (horaires flexibles + gardes) et autonome

Envie de relever les défis multi-techniques de demain ?

Alors rejoignez dès à présent nos équipes d’experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !

Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.

Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c’est aussi :

• un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
• de belles opportunités de formation et de développement
• une assurance groupe, hospitalisation
• des écochèques, chèques-repas, 13ème mois, paye de vacances
• un abonnement social
• un smartphone avec abonnement
• des congés RTT, télétravail

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Charlotte Lejeune – linkedin.com/in/lejeune-charlotte

*engagement sous réserve des conditions imposées par le client