Chef de Projet Automatismes (F/H/X)

EQUANS Digital – En quête d’un nouveau Talent !

TINEA, entreprise du Groupe Bouygues, recherche un(e)

Chef de projet Automatisme (H/F/X) 

Ou ? Rue Alexander Fleming, Lyon

Contrat ? CDI à temps plein

Qui sommes-nous ?

EQUANS Digital (1150 collaborateurs, 200M de CA), division dédiée aux solutions digitales appartenant au Groupe Bouygues, aide ses clients à développer leur performance à travers leur transition digitale en s’appuyant sur ses huit domaines d’expertises clés  :

• l’Automatisme,
• l’Audiovisuel et Vidéo,
• le BIM,
• la Cybersécurité,
• la Gestion de données, l’IA et l’Interopérabilité,
• l’Intégration robotique
• la Télécom & connectivité,
• les Solutions applicatives.

Ces expertises permettent l’exploitation des technologies numériques les plus avancées. En aidant nos clients à les intégrer à leurs infrastructures techniques, et à leurs architectures IT/OT, nous les aidons ainsi à accroître leurs performances techniques, environnementales, et la satisfaction de leurs usagers.

Pour en savoir plus :

https://www.equans-digital.com/

http://www.youtube.com/@equansdigital495

https://www.linkedin.com/company/equans-digital/

Contexte :

Afin d’accompagner la croissance de nos activités, nous recrutons un(e) : Chef de Projet Automatismes (F/H/X).

De ce fait, vous allez intégrer le Pôle OT d’EQUANS Digital :  550 collaborateurs – 80M de chiffre d’affaires 

Plus particulièrement, vous serez rattaché à une agence de 60 personnes et piloté par un Responsable d’affaire principal, Sébastien Bombois, avec qui vous travaillerez en binôme sur plusieurs projets (1 à 5 selon la taille).

Vous piloterez un portefeuille projets en Automatisme et Supervision d’envergure nationale voire internationale (800k € de CA géré environ) dans des secteurs multiples : énergie, agroalimentaire, pharmaceutique, etc.

Pour cela, vous encadrerez entre 2 et 7 personnes dans un environnement technique varié.

Mot du Manager : « Dans notre agence le Chef de projet détient un rôle essentiel pour convaincre son équipe, lui faire adhérer à ses perspectives tout en prenant en compte ses idées, mais aussi pour échanger avec le client de l’organisation du projet afin de veiller à sa satisfaction, puis pour être l’interlocuteur privilégié du Responsable d’affaire pour la répartition des taches et la remonté d’informations. »

Vos missions :

• S’assurer de l’avancement des tâches.
• Participer à la validation des études techniques.
• Gérer les échanges avec le client, les cotraitants et les fournisseurs.
• Garantir le respect du planning et des ressources nécessaires.
• Planifier, coordonner, diriger et contrôler toutes les activités afférentes au projet afin de réaliser les objectifs de contenu technique, de budget et de délai de livraison dans le respect des règles de qualité et de sécurité.
• Négocier les contrats de partenariats, sous-traitance et achats de prestations.
• Faire des devis en proposant des solutions et des architectures innovantes pour nos clients dans nos domaines d’activités.

Vous serez amené à vous déplacer chez vos clients et pour des réunions sur l’ensemble du territoire à hauteur de 2-3 jours / mois. L’astreinte est possible mais rare. Le Permis B vous sera donc requis pour ce poste.

Votre profil :

Vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum sur des postes techniques en automatisme, supervision et/ou en informatique industrielle et d’une première expérience en chefferie de projet. Vous disposez également d’une forte appétence pour le management d’équipe et la gestion de projet.

Vos Savoir-faire :

Management d’équipe ( 1-3 personnes )

• De bonnes connaissances des enjeux digitaux,
• De bonnes capacités d’analyse des besoins utilisateurs et une aisance relationnelle à la fois avec des profils techniques et métiers,
• De bonnes connaissances d’un ou plusieurs logiciels de supervision (Aveva, Panorama, PcVue,…) ou d’informatique industrielle: SIEMENS : STEP7, TIA PORTAL, WINCC,  SCHNEIDER : Control Expert/Unity, SoMachine, PL7-Pro, etc.

Vos Savoir-Être :

• Organisé
• Aisance communicationnelle
• Esprit d’équipe 

Votre rémunération et vos avantages :

• Entre 40 000 et 55 000 € annuels brut fixe négociable en fonction du profil  
• Primes de 6% du salaire annuel si objectifs atteints et de 9% si objectifs dépassés
• 13^ème mois
• Prime vacances 10% du salaire de base mensuel brut
• Titres-restaurants d’une valeur faciale de 11 € (60% de prise en charge employeur)
• Remboursement des abonnements de transport en commun ou vélo à hauteur de 80%
• Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
• Accords d’intéressement et de participation
• Forfait mobilité durable pour les modes de transport vertueux (vélo, covoiturage ou autopartage) à hauteur de 500€ par an
• Avantages CSE

Pourquoi nous rejoindre :

• Pour participer à des projets variés et complexes, offrant des défis gratifiants qui vous permettent de développer continuellement vos compétences tout en ayant un impact concret sur des projets significatifs.
• Pour profiter d’une flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise l’autonomie et la prise de décisions responsable.
• Pour bénéficier d’opportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues.
• Pour intégrer une entreprise qui garantit l’égalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place l’insertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au cœur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d’euros, nous nous positionnons aujourd’hui comme le leader mondial des services multitechniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.  

Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaires d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

Devenez acteur ou actrice de votre carrière grâce à l’aventure EQUANS Digital !