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Chef de projet réseau et vidéo

Requisition ID: 53362

Domaine : Ingénieurs/Autres

Type de contrat : Permanent

Temps de travail :


Bouygues Energies & Services est un expert de la performance énergétique et des services. Au quotidien, Bouygues Energies & Services conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur-mesure dans plus de 30 pays. Ces services permettent aux clients de conjuguer maîtrise de leur consommation d’énergie et qualité du cadre de vie et de travail pour leurs usagers.

Acteur de référence dans le domaine de la mobilité, Bouygues Energies et Services contribue à la décarbonation de nos déplacements quotidiens au sein des agglomérations et sur le territoire national en déployant des solutions « clé en main » dans le domaine des transports publics urbains et en optimisant les infrastructures routières existantes.  

Dans le cadre de son développement, l’activité du Transport Urbain et Routier recherche pour son service Automatisme et Informatique Industriel basé soit au Bourget du Lac (73) soit sur Lyon (69), un Chef de Projet réseau vidéo H/F.

En pratique, ça donne quoi ?

Sous la responsabilité de notre responsable de pôle « Systèmes », dans le cadre de nos projets transports, énergie, Smartcity, industrie 4.0, vous :

  • Réaliserez les études d’architecture systèmes de la définition, jusqu’au paramétrage d’infrastructure virtualisée dans le cadre de nos solutions.
  • Réaliserez les études réseaux, ainsi que le paramétrage et la mise en œuvre des équipements
  • Paramétrerez les progiciels associés (Une expérience en développement des modules spécifiques serait un plus)
  • Rédigerez des documents et des notes techniques (spécifications fonctionnels, d’interfaces, manuel d’installation et de maintenance …),
  • Préparerez des recettes usines et réaliserez des essais, des mises en service et des formations sur site.
  • Participerez à l’assistance client sur nos projets
  • Vous participerez ponctuellement aux chiffrages de projets et réponses techniques

Des déplacements sur sites sur toute la France (20% de déplacement courte ou moyenne durée) sont à prévoir.

Des formations techniques sur les produits sont prévues. 

Vos avantages :

Nous vous proposons un package global de rémunération :

  • Un salaire brut en fonction de votre expérience et de vos compétences
  • 13ème mois
  • Plan d’épargne PEE PERCOL 
  • Ticket restaurant – panier repas
  • Prime vacances
  • Mutuelle et prévoyance
  • Intéressement et participation
  • Prise en charge 100% Abonnement transport en commun 
  • CSE

Vous avez le profil ?

Au minimum titulaire d’un Bac+2 dans le domaine de l’Automatisme et de l’informatique industrielle, vous avez une expérience significative (5 ans minimum) en suivi de projet GTC (conception, programmation et mise en service).

Vous êtes idéalement déjà intervenu sur des projet transport et vous assurez le suivi et la gestion de vos projets (périmètre technique avec suivi budgétaire).

Compétences techniques: 

Une connaissance des architectures virtualisées sous Windows et Linux est indispensable, de même qu’une connaissance forte en réseaux IP (niveau 2 et 3).

Des connaissances sur les process transport (tunnels, tramways, métro …), énergie, industrie, serait un plus.

Une expérience en réalisation de projet système et réseau (conception, paramétrage et mise en service) et développement est indispensable.

Réseaux IP : conception solutions constructeurs Moxa ou Hirschman ou Cisco ou Huawei

Des connaissances en progiciels vidéo (VMS) seraient un plus : Milestone ou Genetec ou HIK ou CASD ou BOSCH

Logiciels développement spécifique : Java, Python, C# …,

Environnement : Windows Server, Linux, VMWare,

base de données : PostgreSQL, SQL Server, MySQL.

Nous recherchons aussi et surtout une personne autonome avec de la disponibilité, de l’ouverture d’esprit, de la curiosité, un bon relationnel et un sens fort du résultat.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au coeur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds

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