Chef de Projet Technique en Signalisation Ferroviaire (H/F) (automatisme et électricité)

INEO UTS, entité d’EQUANS France, recherche son futur

 Chef de Projet Technique en Signalisation Ferroviaire (H/F)

rattaché(e) à l’agence Rail systèmes basée à Ivry-Sur-Seine 

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO UTS, entité Transport Systèmes , est une entité spécialisée dans l’intégration et l’installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus…) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transport fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes dans ces domaines.

L’agence Rail Système contribue à la mise en œuvre ou à la modernisation de la signalisation ferroviaire pour des réseaux de transports urbains (métro, RER et tramway) et ferroviaire (LGV) en Ile-de-France, en province et à l’étranger. Elle est également spécialisée dans la conception et le déploiement d’automatismes de systèmes de sécurité pour les transports, de poses et dépose d’installation de signalisation ferroviaire.

Votre challenge à nos côtés :

Sous la responsabilité du responsable du bureau d’études, vous serez responsable de livrer les études de signalisation en respectant le cahier des charges du client, les données d’entrée techniques, les normes de sécurité ferroviaire et les procédures en vigueur, notamment le cycle en V. Il s’agit notamment de respecter l’équilibre qualité / coût / délai en déroulant les étapes suivantes :

Préparation et suivis du projet

• Analyser les documents du projet (CCTP, mémoire technique, plans techniques et des schémas de principe…)
• Collaborer avec le responsable d’affaires sur le choix de solutions techniques et des matériels à intégrer
• Organiser et superviser la réalisation des études de signalisation, des notes de calcul et de tous les livrables du projet
• Définir les besoins humains et matériel
• Encadrer la qualité des livrables et leur transmission dans les délais
• Encadrer les ressources opérationnelles, internes et sous-traitance
• Réaliser et superviser la rédaction des notices techniques et fonctionnelles
• Etablir un planning détaillé et ressourcé de l’étude
• Piloter le suivi documentaire et la conformité de l’étude
• Respecter les normes de développement de logiciel de sécurité
• Piloter la relation avec le Client

Reporting et amélioration continue

• Participer aux rites d’affaires
• Reporter l’avancement des études au Responsable d’affaires, Responsable de l’ingénierie
• Tenir à jour le tableau de bord de l’affaire
• Être l’interface sur tous les sujets techniques et sur la diffusion des documents

Vous l’avez compris, ce poste est très opérationnel dans un environnement dynamique où la flexibilité et l’adaptabilité sont de rigueur.

Vous serez en interface avec des interlocuteurs variés, vos qualités relationnelles seront fortement appréciées.

Vos avantages :

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire brut en fonction de votre niveau d’études
• Ticket restaurant
• Remboursement transport en commun

Votre profil :  

De formation BAC +2 à Bac +5, en spécialité le Génie électrique et l’automatisme, vous bénéficiez de minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire. Vous maitrisez et avez des notions des logiciels suivants :

Logiciels

• Maitrise
• Bureautique (Word, Excel)
• Outil de planification (MS Project)
• Notion
• Logiciels de programmation (Schneider, Siemens, Rockwell)
• DAO (AutoCad ; See Electrical ; AxiomCad)
• Logiciels de calcul (CANECO BT)
• Normes EN61508 et EN50128 (Logiciels pour systèmes de commande et de protection ferroviaire)

Vos + qui font la différence :

Vous êtes reconnu(e) en plus de vos connaissances techniques, pour votre esprit d’analyse, votre organisation ainsi que pour votre rigueur et votre capacité de décision. Vous êtes force de proposition et vos aisances rédactionnelle et relationnelle vous permettront de vous adapter à vos différents interlocuteurs. Vous savez vous adapter et vous intégrer rapidement dans une équipe d’experts

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

 Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

 EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines – Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.