Superviseur d’établissements – Gatineau (QC)

Equans est à la recherche d’un(e) Superviseur d’établissements à Gatineau!

(Note: L’utilisation du genre masculin a été adoptée comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.)

Le groupe Equans est un leader mondial du secteur des énergies et services. Le Groupe est implanté dans 20 pays et compte 90 000 collaborateurs répartis sur 5 continents.

Equans conçoit, installe et fournit des solutions sur mesure pour améliorer les équipements, les systèmes et les processus techniques de ses clients et optimiser leur utilisation dans le contexte de leurs transitions énergétique, industrielle et numérique. Depuis 2022, Equans fait partie du groupe Bouygues.

Actif au Canada et aux Etats-Unis depuis plus de 30 ans, Equans Services est le partenaire des entreprises, industriels et institutions qui souhaitent tendre vers des bâtiments plus connectés, gérer leurs installations de manière efficace et réduire leur empreinte carbone.

Nous concevons, installons et maintenons des solutions sur mesure pour améliorer les installations, les systèmes et les infrastructures de nos clients.

Nos offres principales se concentrent dans les domaines suivants :

• Gestion intégrée d’actifs et d’installations (Integrated Facility Management) ;
• Opération et maintenance de bâtiments et d’équipements ;
• Solutions d’efficacité énergétiques et plan de décarbonation ;
• Automatisation des bâtiments ;
• Solutions pour le transport et la mobilité.

Pour en savoir plus, visitez www.equansservices.com/.

Sommaire du poste

Le Superviseur d’installations se rapporte au Gestionnaire d’établissement et assure la gestion quotidienne des opérations techniques, coordonne les équipes et veille au respect des exigences contractuelles, budgétaires et de performance. Il entretient des relations efficaces avec les clients et les partenaires, supervise la maintenance des équipements et s’assure de la conformité aux lois, règlements et codes en vigueur. Il joue aussi un rôle clé en santé et sécurité en évaluant les risques, en appliquant les procédures et en favorisant un environnement de travail sécuritaire.

Description

Direction

• Responsable de s’assurer que tous les travaux de gestion et d’exploitation des actifs respectent l’Entente de projet, les approbations gouvernementales, les lois applicables, le Plan de gestion de projet, le Plan de qualité et les documents de conception;
• Responsable de la coordination des ressources afin de s’assurer que les exigences de performance, tous les indicateurs clés de performance et les obligations contractuelles sont respectés;
• Supervise le quotidien de l’équipe technique;
• Participer aux décisions opérationnelles, y compris la gestion de la performance, la préparation budgétaire, le recrutement, la rétention, la productivité, le développement des compétences, la santé et la sécurité, ainsi que les livrables;
• Construit et maintien des réseaux internes efficaces et des relations collaboratives avec les parties prenantes des départements corporatifs, influence le changement et favorise la coordination du travail au bénéfice des clients;
• Apporte des informations aux stratégies d’affaires;
• Surveille l’avancement des opérations par rapport aux objectifs de performance et atténue les problèmes potentiels, selon les besoins.

Opérations

• Gère les équipes opérationnelles et les sous-traitants afin d’assurer le respect des obligations contractuelles;
• Promouvoir un environnement de travail sécuritaire, collaboratif et efficace;
• Coacher et soutenir l’équipe afin de s’assurer que toutes les exigences contractuelles sont comprises et respectées à temps et dans le respect du budget;
• Bâtit et maintien des relations solides avec les clients;
• Suivez les indicateurs de performance (temps d’arrêt, coûts d’entretien, fiabilité, formation, documentation);
• Participer à la maintenance stratégique et à la planification du cycle de vie.

Gestion administrative et logistique

• Tenir les dossiers d’entretien, les rapports d’intervention et l’historique de l’équipement;
• Gérer l’inventaire des pièces, outils et fournitures nécessaires aux opérations;
• Préparez les demandes d’achat au besoin;
• Collaborez avec d’autres départements d’Equans – équipe CMMS, TI, Énergie et Environnement et d’autres;
• Participe aux rencontres avec les clients selon les besoins.

Santé et sécurité au travail

• Fournit des analyses et des évaluations des risques inhérents aux activités relevant de leur responsabilité;
• Mettez en place des procédures pour assurer un environnement de travail sécuritaire et assurer une surveillance régulière;
• Informe et forme les employés sur les consignes de sécurité à respecter tout en assurant leur application;
• Participe aux inspections de sécurité et à l’analyse des incidents et accidents du travail;
• Dirige la mise en œuvre des améliorations de la sécurité en milieu de travail.

Exigences

• Être autorisé à travailler au Canada;
• Être apte à passer le niveau de sécurité requis;
• Niveau de la langue française parlée et écrite: Maîtrisé;
• Niveau de la langue anglaise parlée et écrite: Maîtrisé;
• Fréquence de l’usage de l’anglais : Régulière.

Aptitudes

• Axé sur la santé et la sécurité au travail;
• Sens des responsabilités;
• Gestion d’équipe;
• Capacité d’analyse et esprit de synthèse;
• Communicateur efficace;
• Sens du service à la clientèle et courtoisie;
• Dynamisme, esprit d’équipe;
• Sens de l’organisation et gestion des priorités;
• Capacité à gérer différents projets simultanément;
• Avoir une approche axée sur l’amélioration continue.

Atouts

• Connaissances générales des systèmes Microsoft Office;
• Connaissances des exigences de la RBQ et CSA;
• Expérience dans la gestion de bâtiments.

Ce que nous vous offrons chez Equans

• Les assurances collectives dès votre embauche
• Un programme de bonification
• Un régime de retraite
• Treize (13) jours fériés
• Équilibre travail et vie personnelle
• Possibilité d’évoluer au sein de la compagnie
• Chance de faire partie d’un groupe d’envergure internationale
• Nous croyons à l’importance de la diversité et inclusion

Équité en emploi

Services Equans souscrit aux principes d’égalité en emploi et nous valorisons la diversité et l’inclusion. Nous encourageons donc les candidatures de toutes les personnes, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et celles de toutes origines et identités. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail respectueux, accessible et équitable, où chacun peut s’épanouir et contribuer au succès collectif.

Remarques

Ce défi vous intéresse? Nous aimerions faire votre connaissance et nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature.