Agent de vérification technique signalisation ferroviaire H/F
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Agent de vérification technique signalisation ferroviaire H/F pour nos activités ferroviaires et rattaché(e) au centre de Noisy le Sec.
En pratique ça donne quoi ?
En tant qu’Agent de vérification technique vous êtes garant(e) du fonctionnement de vos installations.
Pour cela vos missions sont les suivantes :
- Lecture des collections de schéma ;
- Connaitre les process techniques de signalisation ferroviaire ;
- Rédaction et suivi du cahier de vérification technique ;
- Mise sous tensions des installations et vérification du fonctionnement (panneau de signalisation, passage à niveau, poste, aiguillage…) ; - Etalonnage et réglage des installations ;
- Signalement de tout dysfonctionnement auprès de notre client SNCF pour correction. Afin de réaliser vos missions, une connaissance du livret 3.40 SNCF et une habilitation NFC18510 sont nécessaires. La particularité de l’activité ferroviaire implique des grands déplacements.
Vous avez le profil ?
Vous êtes un agent(e) de vérification technique TESD ou avez une expérience en contrôle TSAE de minimum 5 ans. Vous êtes autonome mais savez également travailler en équipe, et êtes rigoureux(se). Vous maîtrisez les outils informatiques.
CHARGE D'AFFAIRES ELECTRICITE CFO-BOULOGNE (92) H/F
Saviez-vous que chez Equans France, les équipes de Bouygues Energies & Services FM et d’Axima Maintenance et s’unissent pour apporter un haut niveau de service à leurs clients dans le domaine du génie climatique et multi technique ?
Nous rejoindre, c’est s’investir aux côtés de nos 3 000 collaborateurs qui assurent la maintenance des installations sur différents sites partout France : Tertiaires, Collectivités, Hospitaliers, Industriels, Santé, Culture et Patrimoine, Data Centers...
Le Territoire FM & Maintenance multi technique National d’Equans France, réunit les activités opérationnelles de Bouygues Energies & Services FM et Axima Maintenance, sur toute la France. Ce sont plus de 3 000 collaborateurs qui participent au quotidien à assurer la maintenance de sites exceptionnels et apporter un haut niveau de services aux occupants et aux clients.
Au sein de Bouygues Energies & Services FM France et dans le cadre d'un contrat de maintenance multi technique, nous recherchons un chargé d'affaires CFO.
Rattaché au responsable du service expertise, vous interviendrez quotidiennement chez notre client situé sur un site tertiaire prestigieux tertiaire et industriel à BOULOGNE (92).
Vos missions :
- Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des installations primaires électricité
- Etablir les plan de maintenance , assurer les suivis , vérifier les procédures.
- Proposer les travaux nécessaires à la pérennité et l’amélioration des équipements .
- Assurer la conception , le pilotage et la réception de ces travaux.
- Assurer le pilotage des contrats de sous-traitance des différents lots électricité , groupes électrogènes , onduleurs , ascenseurs , …
- Assurer le bon fonctionnement des contrats dans le respect de la politique Santé Sécurité Environnement de l’entreprise.
- Maintenir un lien constant avec nos clients veiller à leur bonne satisfaction, tout en contribuant au développement de nouveaux chantier
- Être garant du respect des règles Iso 50 001 et QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement)
Gestion :
- Être force de proposition dans l'évolution ou l'amélioration de l'affaire,
- Suivre la gestion de son budget selon les objectifs de rentabilité et de performance définis au préalable,
- Suivre l’activité via la GMAO.
Sécurité/Qualité :
- Mettre en œuvre les procédures et modes opératoires de contrôle, de sécurité, de qualité et de sûreté.
- Rappeler les consignes de sécurité des biens et des personnes et en vérifier la bonne exécution auprès des intervenants .
- Mettre en place toutes les mesures de sécurité définies par l’entreprise : analyses des risques , plans de prévention, accueil des sous-traitants, respects des consignes.
- Suivre les habilitations nécessaires (mise à jour, besoin...)
Principaux interlocuteurs : Client et sous traitants, Directeur d’exploitation, Chef de service, Chef de projet, RH, Responsable financier, commerce, services support
Nombre de sous-traitants gérés : 5
Volume d'activité ou budget géré : 2 M€ maintenance / travaux
Contraintes particulières du poste: nuits de maintenances planifiées (25 nuits par an) , astreinte d’encadrement
Votre profil ?
Issu(e) d’une formation technique en électricité CFP, vous avez une expérience confirmée d’au moins 10/15 ans en tant que Technicien expert CFO ou chargé d'affaires électricité CFO.
Votre capacité d’analyse, vous permet d’élaborer des diagnostics et de détecter rapidement les dysfonctionnements. Doté d’un bon relationnel, vous avez le sens du service.
Votre organisation et votre rigueur, vous permettent d’assurer une bonne traçabilité du contrôle des équipements et des interventions.
Vos avantages
Une rémunération attractive, la constitution d’un 13ème mois, une prime de congés payés versée par la CNETP (30% du salaire brut mensuel), remboursement du titre de transport, primes de participation et d’intéressement, RTT, nombreux avantages du CSE....
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et bienveillantes qui seront vous accueilli !. Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salarié(e)s.
Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
En savoir plus sur EQUANS France :
Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.
Notre mission ?
Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.
Experts dans 6 domaines – Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.
Directeur de projets - Gestionnaire de contrats (H/F)
Au sein d'EQUANS, (une entreprise du groupe BOUYGUES), PIERRE GUERIN SAS est une société de 450 personnes basée à 30 min de La Rochelle, en Deux-Sèvres. PIERRE GUERIN exporte son savoir-faire dans le monde entier avec des filiales en Espagne, en Allemagne, en Chine et UK (CA PIERRE GUERIN : 120 M€ dont 75% à l'export).
Nos clients sont des géants de la santé et de l'industrie alimentaire pour lesquels nous concevons, fabriquons et installons des équipements et lignes de procédé High Tech sur mesure permettant par exemple la production de vaccins, l'insuline, ...
Les valeurs que nous portons sont notamment basées sur l'enthousiasme des équipes, sur l'expertise technique, l'innovation et la capacité à relever les défis.
Poste
Nous recherchons dans le cadre de notre accroissement, sur notre site de Mauzé un
Directeur de Projet - Gestionnaire de contrat (H/F) en CDI.
Que pouvons-nous accomplir ensemble ?
-Veiller au respect des demandes contractuelles (spécifications de commande, CdC client, descriptif technique, normes et standards applicables, planning, etc...)
- Suivre les études techniques
- Planifier et suivre les différentes activités pour respecter le délai contractuel et le périmètre de fourniture convenu (études, fabrication, tests et essais, prestations sur site)
- Assurer le reporting interne et externe (compte-rendu, rapport mensuel, etc...)
- Utiliser les documents Qualité afférents à la Gestion de Contrats
- Gérer le suivi financier et négocier les avenants
- Assurer le suivi des termes de paiement
- Organiser les réceptions clients en atelier
- Organiser les prestations sur site jusqu'à la validation par le client sur site
- Finaliser les contrats (signature du PV de réception définitive, levées des réserves et obtention du dernier paiement)
- Assurer ses missions dans le respect des règles de Qualité et de Sécurité.
Votre profil :
Ingénieur généraliste ou Bac + 5 process industriel
- Langues : au minimum vous avez un bon niveau d'anglais
- Rigoureux, autonome
- Bon relationnel
- Capacité à se déplacer régulièrement (en France comme à l'étranger)
Autres informations
Nous vous proposons :
Un parcours d’intégration à votre arrivée, et les formations à nos savoir-faire, des perspectives d'évolution.
De travailler dans une équipe dynamique et solidaire.
Une rémunération attractive avec 13ème mois, Prime de vacances, Participation et Intéressement, Mutuelle, CE et restaurant d’entreprise…
Alors si vous avez à cœur de satisfaire les clients, de travailler sur des sujets à la fois variés et intéressants, de vous sentir utile ? N’hésitez pas à nous rejoindre !
Technicien CVC H/F
Saviez-vous que chez Equans France, les équipes d'Axima Maintenance et Bouygues Energies & Services FM s'unissent pour apporter un haut niveau de service à leurs clients dans le domaine du génie climatique, génie électrique et multi technique ?
Nous rejoindre, c'est s'investir aux côtés de nos 3 000 collaborateurs qui assurent la maintenance des installations sur différents sites partout en France : Tertiaires, Collectivités, Hospitaliers, Industriels, Santé, Culture et Patrimoine, Data Centers...
Axima Maintenance, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Technicien CVC itinérant (H/F)
Itinérance secteur Côte d'Or
Votre challenge à nos côtés :
Vous aurez pour principales missions, en itinérance dans le secteur de la Côte d'Or :
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations dans le respect du lien contractuel
- Prendre connaissance et établir les OT entrants et sortants en lien avec la GMAO
- Assurer la sécurité des installations ainsi que votre sécurité
- Assurer une relation commerciale de premier niveau
Votre profil :
De formation technique de type BAC Pro à BTS en CVC, vous bénéficiez d’une première expérience réussie.
Rigueur, professionnalisme ainsi que votre discrétion feront de vous le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste.
Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance !
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?
Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au coeur de notre politique ressources humaines.
En savoir plus sur Equans France : Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.
Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports. Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients. Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.
Monteur de réseaux électriques (H/F)
Ineo Réseaux Nord Nord, entité d’Equans France, recherche son/sa futur(e)
Monteur de réseaux électriques (H/F)
Poste en CDI basé à Hazebrouck (59)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.
Ineo Réseaux Nord Est, entité d’EQUANS France, met son expertise au service des villes et des collectivités. Grâce à une présence dans 17 pays, 74 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de 12 milliards d’euros, les équipes d’EQUANS conçoivent, installent, exploitent et dépannent des solutions personnalisées pour améliorer les équipements de nos clients. Les solutions proposées permettent une réduction des consommations énergétiques et de l’impact sur l’environnement, en accord avec les évolutions réglementaires. Ses principaux clients sont aussi bien les territoires que les industries, qu’il s’agisse des transports publics, des infrastructures énergétiques, du nucléaire ou encore de la défense.
Vos missions :
Au sein de notre Agence Réseaux Nord et sous la responsabilité du Chef de chantier, vous participez à nos chantiers de construction ou modification de réseaux éclairage public et aérien ENEDIS dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :
- Faire la maintenance et le dépannage de l’éclairage public
- Poser et déposer les illuminations
- Implanter les poteaux (béton/métal/bois/composite) d’un réseau électrique
- Réaliser les travaux sur les réseaux électriques
- Dérouler et déposer les conducteurs aériens
- Réaliser les raccordements et les mises en service
- Réaliser les reprises des branchements
- Respecter les règles de sécurité, de qualité et d’environnement
Des déplacements seront à prévoir sur le périmètre de l’agence.
Vous êtes notre candidat idéal si :
Titulaire d’un CAP ou Bac Pro en électricité, réseaux ou TP, vous avez idéalement une première expérience sur des chantiers TP et réseaux électriques extérieurs (HTA / BT / EP) travaux sous tension).
Vous avez le goût du travail en équipe et en extérieur et vous êtes à l’aise avec le travail en hauteur.
Requis : CACES Nacelle 1B, habilitations électriques à jour : B1V- B2V – H2V – BR – BC.
Nous avons la possibilité de vous former en interne pour le CACES Nacelle 1B !
Autonome, doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens du résultat.
Les avantages à nous rejoindre :
- Salaire selon profil + 13eme mois (en cours de mise en place) + primes congés payés
- Gratification annuelle sur objectifs
- RTT
- Intéressement & Participation / CET
- Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
- Véhicule de service
- Paniers Repas (IPD) + Trajets
- Convention Collective des Travaux Publics
- Mutuelle et prévoyance ProBTP
- Action sociale ProBTP
- Action logement
- Comité d’entreprise (CSE)
- De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?
Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité
Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.
En savoir plus sur Equans France :
Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.
Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.
Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.
Monteur de réseaux électriques (H/F)
Ineo Réseaux Nord Est, entité d’Equans France, recherche son/sa futur(e)
Monteur de réseaux électriques (H/F)
Poste en CDI basé à Lesquin (59)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques
Ineo Réseaux Nord Est, entité d’EQUANS France, est un entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative.
Au sein de notre Agence Réseaux Nord et sous la responsabilité du Chef de chantier, vous participez à nos chantiers de construction ou modification de réseaux éclairage public et aérien ENEDIS dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :
- Faire la maintenance et le dépannage de l’éclairage public
- Poser et déposer les illuminations
- Implanter les poteaux (béton/métal/bois/composite) d’un réseau électrique
- Réaliser les travaux sur les réseaux électriques
- Dérouler et déposer les conducteurs aériens
- Réaliser les raccordements et les mises en service
- Réaliser les reprises des branchements
- Respecter les règles de sécurité, de qualité et d’environnement
Des déplacements seront à prévoir sur le périmètre de l’agence.
Vous êtes notre candidat idéal si :
Titulaire d’un CAP ou Bac Pro en électricité, réseaux ou TP, vous avez idéalement une première expérience sur des chantiers TP et réseaux électriques extérieurs (HTA / BT / EP) travaux sous tension).
Vous avez le goût du travail en équipe et en extérieur et vous êtes à l’aise avec le travail en hauteur.
Requis : CACES Nacelle 1B, habilitations électriques à jour : B1V- B2V – H2V – BR – BC.
Autonome, doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens du résultat.
Les avantages à nous rejoindre :
- Salaire selon profil + 13eme mois (en cours de mise en place) + primes congés payés
- Gratification annuelle sur objectifs
- RTT
- Intéressement & Participation / CET
- Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
- Véhicule de service
- Paniers Repas (IPD) + Trajets
- Convention Collective des Travaux Publics
- Mutuelle et prévoyance ProBTP
- Action sociale ProBTP
- Action logement
- Comité d’entreprise (CSE)
- De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.
Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité
Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.
En savoir plus sur Equans France :
Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.
Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.
Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.
Chargé d'essais / Metteur au point CVC H/F
Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le domaine du génie électrique ?
Axima, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Chargé d’essai/Metteur au point H/F
Poste rattaché à l’agence de Caen (14)
Expertise et proximité pour EQUANS France (Filiale du Groupe Bouygues), leader des services multi-techniques Axima fait partie de l’entité EQUANS France. Elle conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.
Au total, elle compte 9 500 collaborateurs, et son chiffre d’affaires représentait plus de 2 milliards d’euros en 2021.
Rejoignez-nous au sein de l’agence NORMANDIE (51 collaborateurs, 15M€ de CA) ! Nous recherchons pour notre agence de Caen un Chargé d’essais / Metteur au point H/F
L’AVENTURE VOUS TENTE ?
Rattaché au responsable du service Electricité/Régulation/Essais et en étroite collaboration avec les Chargés d’Affaires, votre mission consiste à effectuer l’achèvement des travaux via les essais, les réglages, la mise au point des installations à partir des documents d'études : schéma de principe (aéraulique, hydraulique), analyse fonctionnelle, schéma de régulation, schéma électrique, documents techniques des divers équipements.
Vos missions :
- Configurer, paramétrer, régler, vérifier et mettre en route les installations électriques, aérauliques et hydrauliques
- Procéder au préréglage et réglage optimum des équipements
- Mesurer débit, réglage et équilibrage des réseaux aérauliques et hydrauliques
- Contrôler les automatismes (entrée des valeurs de consigne)
- Modifier un câblage électrique ou de régulation
- Détecter les dérives, les anomalies de fonctionnement et les pannes éventuelles par une série de contrôle
- Recherche les solutions et actions correctives, les met en œuvre
- Effectuer les contrôles de garantie
- Rédiger les rapports de mise en service, fiches d'essais, fiches d'anomalies
- Réceptionner l'installation technique avec le chargé d'affaires, le client et le bureau d'étude
- Former le client ou les exploitants pour la prise en charge de l'installation
- Respecter et faire appliquer les consignes en matière d’hygiène et de sécurité
Votre profil :
De formation technique, vous avez une expérience réussie en mise en service ou maintenance, acquise dans les métiers du CVC.
Vous avez une bonne connaissance des équipements CVC, en automatisme, électricité, régulation, équilibrage hydraulique et aéraulique.
Les qualités relationnelles, l'autonomie, la rigueur, l'esprit d'initiative et le sens des responsabilités sont vos atouts pour réussir sur ce poste
Vos avantages :
- Un salaire annuel brut négocié fonction de votre expérience (versé sur 13,02 mois)
- Un accord de versement de participation et d’intéressement
- Des tickets restaurant
- Un plan d'épargne salariale et un plan d'épargne retraite
- Des avantages liés au CSE
- Des RTT
- La possibilité de suivre des formations régulières pour monter en compétence.
- Des perspectives d’évolution de carrière au sein du Groupe Bouygues
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
Depuis le 04/10/2022, Equans est venue compléter les 5 autres métiers du groupe Bouygues (Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, COLAS, TF1 et Bouygues Telecom).
Equans (issue des entités Axima et Ineo) c'est :
74 000 personnes dont 27 000 personnes en France
Une présence dans près de 17 pays avec 413 agences
Une expertise dans les services multi-techniques : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales
Projeteur électricité tertiaire (H/F)
Ineo Tertiaire IDF, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Projeteur CFO/CFA (H/F)
Poste basé à Buc (78)
Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques
INEO Tertiaire IDF, spécialiste dans le génie électrique pour le secteur du tertiaire est une entité d’EQUANS France. Nous rassemblons plus de 800 personnes réparties sur 8 agences en Ile-De-France. Nous sommes spécialisées dans les Projets et Travaux d’installations électriques dans le secteur des bâtiments, grands projets tertiaires et Data Center. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.
En tant que Projeteur (H/F), votre rôle consiste à assurer les études électriques de conception et d’exécution à partir du cahier des charges des réglementations en vigueur jusqu’à la mise en service en respectant le budget d’études initial.
A ce titre, vos principales missions consistent à :
- Concevoir les plans et les schémas,
- Calculer les câbles et les protections,
- Participer ou encadrer les études de synthèse,
- Proposer des solutions économiques rationnelles dont vous pouvez justifier l’aspect technique,
- Coordonner l’activité des dessinateurs,
- Appliquer les normes et mettre en œuvre le processus qualité.
Vous êtes le lien entre le responsable d’affaires, le chantier, le bureau d’études techniques, le client et l’organisme de contrôle.
De formation Bac Pro minimum de type Bac Pro électronique, vous justifiez d’au moins 5 ans d'expérience professionnelle acquis en tant que projeteur dans un bureau d’études en génie électrique dans une entreprise d’installation électrique, ou en électricité tertiaire.
Vous avez idéalement une première expérience managériale réussie et souhaitez aujourd’hui manager une équipe technique composée de dessinateurs.
Vous maitrisez CANECO et AUTOCAD, DIALUX est atout.
Electrician
Join Our Growing WA Electrical and Communications Team at Equans ANZ
About Us
Equans is part of a global, technical services leader, and part of the Bouygues Group. Our local team of qualified technicians and support staff delivers value for customers by balancing cost, risk and performance, while having access to a global network of experts. We design and provide customised solutions for our clients to support them in their energy, industrial and digital transitions.
With highly qualified employees across 20+ locations in Australia and New Zealand, we provide excellent technical know-how in design, installation and maintenance, with a unique combination of skills in Mechanical, Fire Protection, AV and Electrical and Communications Services.
Equans Electrical and Communications in Perth are looking for an Electrician with a full electrical licence to join our experienced team of electrical and communications specialists working across a wide variety of sites and industries.
You will have data communications experience, are able to work a combination of day and night shift to help our team meet all of our client needs. The ability to pass an Australian Defence Force Clearance (NV1) is preferred but not essential.
What's on offer:
- $5,000 sign-on bonus.
- Company paid life insurance.
- Medibank Private Staff Discount.
- Competitive remuneration package with EBA.
- Strong pipeline of ongoing project and maintenance work with Tier 1 clients throughout the Perth CBD.
- Strong and supportive leadership.
- Opportunity for career progression in a growing company.
- Opportunity to work with a dedicated, and experienced team working on expansive projects across multiple sites.
- Uniform, company vehicle, and mobile phone provided.
- You will be working with a friendly and supportive team in a safe and secure role.
- Parental leave.
- Volunteer leave.
- Domestic violence leave.
- Employee Assistance Program.
Role overview:
- Installation, testing and commissioning of various cabling & electrical systems preferrably in commercial environment.
- Work within a team to deliver communications & electrical projects in accordance with Company standards and to meet project time frames.
- Ensuring customer concerns are proactively addressed.
- Establish and maintaining relationships with customers, colleagues and Managers of the Company.
- Effectively manage administrative requirements.
- Attend toolbox meetings and training as required.
- Ability to determine job priorities and to meet deadlines with minimal supervision.
- Comply with all company policies, procedures, and processes.
- Help shape the next generation by supporting and supervising apprentices.
- Work a combination of day and night shift, and some overtime is available if wanted.
About you:
- You are a fully qualified electrician with data and communications experience.
- You are looking for an opportunity to work for a tier one operation.
- You want to work on large worksites on substantial projects.
- You are able to work both autonomously and well within a team.
Skills and experience:
- Unrestricted WA electrical licence.
- Experience with data and communications work preferrably within a commercial setting.
- Open cabling licence (preferred).
- EWP <11m and Working at Heights (preferred).
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Proven problem solving/fault finding experience.
- Ability to obtain ADF Clearance NV1 (highly desirable).
Next steps:
If you are interested and meet the selection criteria apply with an up-to-date resume via the application instructions on this website. We thank you for your interest in working for Equans and advise that only shortlisted candidates will be contacted.
Please note that we can only accept applications from those with full working rights in Australia.
Equans is an EEO employer, where all applicants are treated with fairness and respect and have equal access to the opportunities available.
We will not be engaging the services of a Recruitment Agency and ask all interested candidates to apply directly via this advertisement.
Water Treatment Technician (Mobile)
EQUANS is looking for a Mobile Water Treatment Technician to join our team in Blackburn on a permanent basis for our Technical Compliance Services department. This is a full-time role working 40 hours per week. On offer is a competitive salary and benefits package.
General Overview:
Representing EQUANS Technical Compliance Services as a Water Treatment Engineer and/or Risk Assessor to execute the self-delivery of all Water Treatment services across the UK.
Interpersonal skills will be key to gaining the trust and confidence of all Clients, effectively working with the Technical team supported by Schedulers and Contract Administrators to efficiently deliver Water Treatment Planned and remedial works utilising system tools.
As this is not extensive job description you may be required to perform other duties as directed by the management. Willing to work overtime is essential.
Job Specific
Tier 1 - Temperature Monitoring, Showerhead Descales, Cold Water Storage Tank Inspections and Cleans, Cooling Tower Clean and Disinfections, TMV Servicing, Water Sampling
Tier 2 - in addition to Tier 1, Dosing of Inhibitor and Biocide, LTHW Systems Testing and Analysis Tier 3 - in addition to Tiers 1 and 2, Cooling System Testing and Analysis, Water Softener Servicing or Plumbing Remedial Works
Risk Assessor
• Undertake legionella risk assessments to a high standard in line with the latest version of the Approved Code of Practice (ACOP) L8 (Fourth edition) and its associated technical guidance documents of HSG274 and the British standard code of practice for Risk assessing BS8580-1 2019.
• Carry out Legionella Risk Assessments manually and electronically.
• Drawing of schematic diagrams.
• Provide technical support where required.
• Ensure that Legionella Risk Assessments paperwork and reports are completed correctly and returned within agreed KPI timescales.
• You may be required to carry out other operational work to ensure that contractual commitments are met.
Client/Customer
• Respond in a timely manner to verbal and written requests
• Assist in providing information for quotations including undertaking site surveys
• Complete work reports either via a day works sheet or Planon in a timely manner
• First point for customers on site
• Attend client meetings as and when required
Finance
• Liaise with procurement for material purchases using preferred supplier’s list.
• Ensure purchases made on the purchase card are recorded with receipts promptly
• Ensure expenses are submitted for timely payment
• Ensure timesheets are submitted on a weekly basis
Helpdesk - PPM
• Ensure full cooperation and coordination with Helpdesk team
• Be available for out of hours work as required
• Be able to cover sites during absence as directed by Technical Manager.
Compliance
• Carryout remedial works in response to quoted works
• Carry out PPM service visits using appropriate tools and systems
• Ensure all site L8 logbooks where acting as the Primary Technician are in date and accurate
HSQE (Health, Safety, Quality and Environment)
• Comply with reasonable requests for information from SHEQ manager
• Ensure all PPE is worn
• Ensure works are completed in line with Company RAMS
HR (Human Resources)
• Maintain professional and courteous conduct at all times with colleagues, peers and stakeholders/clients.
The responsibilities outlined are not intended to be exhaustive and other duties maybe required from time to time.
Impact:
Ability to work under pressure
Ability to manage both customer and team member expectations Ability to prioritise and organise
Demonstrate self-motivation
Customer focused
Work to tight deadlines
Ability to communicate within our business and our customers
Ability to organise own workload
Be computer / PDA literate
Qualifications or Required Experience:
City and Guilds or NVQ equivalent qualification relevant to the appropriate Tier grading under job specific
At least 1 year’s post qualification experience
Up to date knowledge of technical regulations including Water Supply Regulations/Byelaws, L8 ACOP. HSG274 and any other relevant guidance
*For risk assessing* City and Guilds training and extensive knowledge of the Approved Code of Practice (ACOP) L8 (Fourth edition), its associated technical guidance documents of HSG274 and British Standard code of practice for risk assessing, BS8580-1 2019.
Fault diagnosis and resolution
What can we offer you?
• On offer is a competitive salary and benefits package, which includes;
• 24 days annual leave (+ public holidays)
• Life Cover equivalent to 1.5 times annual salary
• Employee discount shopping schemes on major brands and retailers
• Gym membership discounts
• Cycle to work scheme
• Holiday purchase scheme
• 2 corporate social responsibility days per year
• Broad range of learning opportunities, such as professional qualifications, collective/individual training, and personalized support programmes
• Attractive Employee Referral Rewards Scheme
• Access to our growing employee networks including WiE (Women in EQUANS), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, YPN (Young Persons Network) and our Disability Network
• 24/7 Employee Assistance Program and access to mental wellbeing app
Who are we?
EQUANS is a world leader in energy services with nearly 100,000 employees working in more than 50 countries, with an annual turnover of over 17 billion euros.
In the UK & Ireland, EQUANS is a provider of technical, FM, regeneration and energy services – with specialist capabilities in smart buildings, green mobility, district & embedded energy and decentralised renewables.
EQUANS’ 13,500 UK & Ireland employees combine these activities to help businesses, public sector organisations and government to embrace the energy transition towards net zero, and also the digital & industrial transitions that are redesigning the way we move, work and live.
EQUANS is a Bouygues group company.
What's next?
If this role is of interest to you, please click below to register, apply, and track your progress! A member of our Resourcing Team will review your application and be in touch.
ENGENG
At Equans we’re committed to delivering a culture where everyone’s voice is heard and supported. We know the value a diverse workforce creates, delivering better results for our people, customers, and stakeholders. Diversity and inclusion is at the core of what we do, should you join Equans you’ll find a welcoming and open workplace where you’re supported and encouraged to be your true self at work. You’ll also have access to our growing employee networks including WiE (Women in Equans), RISE (BAME), LGBTQI+, Working Parents, YPN (Young Professionals Network) and our Disability Network.
For this role, you must have evidence of the right to work in the UK. Unfortunately, we are not able to offer a re-location package with this job role. Certain roles may require applicants to undergo a Disclosure check, as noted in the role requirements.
The EQUANS Resourcing Team supports this job advert. Agency involvement is not required. All related enquiries must come to the resourcing team not direct to EQUANS Managers.