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Chauffeur Aspiratrice (H/F)

Requisition ID: 65079

Domein: Monteurs en Technici/Bouw

Contract type: Permanent

Werktijd:


BOUYGUES Energies et Services– ENTITE EQUANS France

BOUYGUES Energies et Services, entité d’EQUANS France, est l’un des acteurs majeurs des métiers des Infrastructures extérieures.

Nos principales activités sont les travaux d’aménagement des infrastructures de Réseaux secs (électricité basse et haute tension, gaz, télécom,…) en aérien et souterrain ainsi que l’Eclairage Public et les équipements urbains connectés (travaux neufs, rénovation et maintenance).

VOTRE AFFECTATION

La Direction EQUANS BOUYGUES Energies et Services des Hauts de France recherche pour ses agences spécialisées dans les Infrastructures Extérieurs, son : 

Chauffeur Aspiratrice (H/F)

Basé à Lille ou Liévin ou La Chappelle d’Armentières

VOTRE JOB

Selon les directives de votre encadrement, et dans plus strict respect des règles de santé et sécurité, vous intervenez sur les chantiers de nos différents centres de la région.

Vos principales missions seront de :

  • Conduire le véhicule (aspiratrice) sur les chantiers,
  • Réaliser les travaux d’aspiration demandés pour l’ouverture des fouilles,
  • Faire des manutentions diverses,
  • Effectuer l’entretien courant de la machine,
  • Respecter les engagements en terme de planification et d’intervention
  • Se déplacer avec le véhicule sur le périmètre Hauts de France selon la demande de nos agences,

Vous apportez une grande attention au respect des règles de sécurité sur les chantiers et veillez à la bonne application de ces règles du groupe (port des équipements de protection individuelle, balisage de chantiers, présence au quart d’heure sécurité…).

Envie de rejoindre l’aventure EQUANS France ?

Vous avez de l’expérience en conduite d’engins et portez une attention particulière à la sécurité sur les chantiers.

Vous avez une première expérience sur un poste similaire dans le secteur des travaux publics,
Vous possédez le permis C,
Vous êtes autonome, vigilant et vous adaptez facilement,

Si vous êtes consciencieux, responsable, dynamique et ponctuel alors n’attendez plus pour rejoindre notre équipe.

EQUANS France c’est :

 

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients. Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain.

Nous sommes Fier d’Agir Vraiment

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

 

EQUANS France s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

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