Chauffagiste

Et si vous pouviez mettre votre expertise en chauffage et en production chaud/froid au service d’installations qui comptent, dans le tertiaire et l’industriel ? Vous contribuez chaque jour au bon fonctionnement des équipements, à la performance énergétique et au confort des sites clients, avec une approche concrète et orientée solutions. Sur le terrain, vous intervenez sur des installations HVAC variées, en coordination avec l’équipe et selon le planning prévu.

Votre mission se déroule : Brabant wallon (Ottignies)

Zoom sur la fonction :

• intervenir sur des installations de production chaud et froid, dont les pompes à chaleur
• assurer les dépannages et les entretiens des équipements de chauffage (condensation, vapeur)
• identifier l’origine des pannes et remettre en service les installations de chauffage central
• réaliser des petits travaux d’installation ou de modification
• participer aux interventions de maintenance HVAC, électricité et sanitaire selon le planning et proposer des améliorations
• diagnostiquer des pannes sanitaires (purges Legionella, groupes de surpression, sanitaires, limiteurs de pression, boucles ECS)

Venez comme vous êtes, avec idéalement :

• une formation d’électromécanicien
• les certifications G1 (G2 est un plus), BA4 et BA5
• au moins 5 ans d’expérience en environnement tertiaire ou industriel
• des connaissances en brûleurs gaz et mazout
• une bonne maîtrise de l’électricité industrielle, de la production chaud/froid et des pompes à chaleur
• une aisance avec les réseaux hydrauliques chaud et froid
• des connaissances en régulation et en plomberie (synthétiques et acier)
• le Cedicol comme atout
• une attention constante à la sécurité et une capacité à travailler de manière autonome, en lien avec l’équipe
• une disponibilité pour un planning à horaires variables et des services de garde
• un permis de conduire valable

Et si vous deveniez Chauffagiste chez Equans ? 

C’est aussi : 

• un salaire conforme au marché et à votre formation & expérience 
• de belles opportunités de formation et de développement 
• des écochèques, chèques-repas, 13ème mois, pécule de vacances, pension complémentaire 
• plan de leasing vélo 
• un smartphone avec abonnement 
• des congés RTT 
• des réductions via Benefits@Work (culture, sport, voyages, etc.)