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Projeteur Electricité CFO/CFa (H/F)

Requisition ID: 76910

Domaine : Techniciens/Etudes

Type de contrat : Permanent

Temps de travail :


Projeteur Chiffreur Électricité H/F – Cherbourg (50)

EQUANS France / Ineo Cherbourg – Agence de Cherbourg (50)

Présentation du poste

EQUANS France, entité du groupe Bouygues et acteur majeur des services multi-techniques, recherche un Projeteur Chiffreur Électricité H/F pour son activité Industrie et Tertiaire. Le poste est rattaché à l’agence Ineo basée à Cherbourg (50)

Qui sommes-nous ?

EQUANS France accompagne ses clients dans la conception, l’installation, la maintenance et l’optimisation de solutions techniques performantes. Au sein du groupe Bouygues, ses équipes interviennent sur des projets variés dans les domaines de l’énergie, du génie électrique, du génie climatique, de la performance industrielle et des services. 

Ineo Cherbourg, entité spécialisée dans les activités d’installations électriques pour l’industrie et le tertiaire, accompagne ses clients dans la conception et la réalisation d’installations électriques en courants forts et courants faibles sur des projets techniques à forte valeur ajoutée.

Vos missions

Au sein du Bureau d’Études, vous réalisez les études techniques et les chiffrages de projets d’installations électriques destinés aux secteurs tertiaire, logistique et industriel. Vous intervenez tout au long du traitement des affaires et apportez votre expertise dans la conception des solutions techniques.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Étudier les projets d’installations électriques en courants forts et courants faibles.

• Participer à l’optimisation des solutions techniques et économiques proposées aux clients.

• Réaliser les notes de calcul électriques et d’éclairement à l’aide des logiciels spécialisés (ElecCalc, Dialux…).

• Concevoir les schémas électriques sur AutoCAD.

• Réaliser les plans d’implantation et d’exécution sur AutoCAD et Revit.

• Élaborer les dossiers d’exécution conformément aux exigences des clients et aux données transmises par les Responsables d’Affaires.

• Participer au chiffrage des projets et à l’évaluation des solutions techniques retenues.

• Assurer la cohérence et la conformité des études avec les normes et réglementations en vigueur.

• Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles pour la bonne réalisation des projets.

Profil recherché

Issu d’une formation technique, idéalement en électrotechnique, génie électrique ou GEII, vous justifiez d’une expérience réussie au sein d’un bureau d’études dans le domaine du génie électrique.

Vous maîtrisez les outils de DAO, notamment :

• AutoCAD.

• Revit.

Vous possédez également une bonne connaissance des outils de calcul et de chiffrage tels que :

• ElecCalc.

• Dialux.

• Optima ou QuickDevis (apprécié).

Reconnu pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre autonomie, vous appréciez le travail en équipe et savez gérer plusieurs projets simultanément.

Vous faites preuve de solides capacités d’analyse, d’un bon relationnel et d’un réel sens du service client.

Votre adaptabilité et votre réactivité vous permettent de répondre efficacement aux contraintes techniques des projets.

Ce que nous vous proposons

Rejoindre EQUANS France, c’est intégrer un groupe reconnu tout en évoluant au sein d’équipes à taille humaine, engagées et passionnées. Vous bénéficiez d’un environnement technique stimulant ainsi que d’un package de rémunération attractif. 

• Rémunération attractive, négociée selon votre expérience.

• Salaire versé sur 13,3 mois.

• Participation et intéressement.

• Tickets restaurant.

• Plan d’épargne salariale et plan d’épargne retraite.

• Avantages du Comité Social et Économique (CSE).

• RTT.

• Formations régulières pour développer vos compétences.

• Perspectives d’évolution au sein du groupe Bouygues.

Notre engagement employeur

EQUANS France s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

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